Leiter IT (m/w/d) mit Gesamtverantwortung für die IT-Neuausrichtung und den operativen Betrieb bei einer anerkannten sozialen Institution (Inhouse)

Wir suchen exklusiv den Leiter IT (m / w / d), der die Neuausrichtung der IT-Landschaft übernimmt, die Digitalisierung aller Geschäftsbereiche vorantreibt und hands-on die Realisierung der Projekte sowie den operativen Betrieb verantwortet.

Es handelt sich um eine vollumfängliche Verantwortung mit höchstem Handlungsspielraum für die gesamte IT-Infrastruktur und alle eingesetzten Applikationen in dieser sozialen und wirtschaftlich sicher aufgestellten Verwaltungsinstitution.

Dies erfordert Ihr hohes Verantwortungsbewusstsein und Ihr großes Engagement gepaart mit einem breiten und fundierten IT-Wissen und mehrjähriger Praxiserfahrung, idealerweise in einem Verwaltungsbereich oder einer größeren Office-Umgebung.

Sie führen ein IT-Team von ca. 3-5 Personen fachlich und disziplinarisch und richten dieses Team den zukünftigen Anforderungen entsprechend aus.

Sie betreuen auch die Auszubildenden in Ihrem Bereich.

Sie stehen für den stabilen und sicheren Betrieb der Systeme, betreuen und optimieren die Prozesse aller Verwaltungsstandorte und entwickeln die IT-Landschaft und die Applikationen stetig weiter.

Sie beraten die Geschäftsführung und sind Impulsgeber für Digitalisierungsvorhaben.

Zu Ihren wichtigsten Aufgaben als IT-Leiter (m / w / d) gehören :

• und disziplinarische Führung und Weiterentwicklung des IT-Teams, das durch den digitalen Wandel zunehmend an Bedeutung gewinnt
• Entwicklung und Umsetzung der globalen IT-Strategie unter Einbeziehung aller Standorte
• der IT-Systeme und Digitalisierung, Konzeptentwicklung und Prozessbegleitung der Fachbereiche
• und Vereinheitlichung der im Einsatz befindlichen Applikationen
• eines Risk Managements und Disaster Recovery
• des globalen IT-Budgets und Verantwortung für den Einkauf der IT-Hardware und Software über alle Standorte
• Steuerung und Koordination der externen Partner und Dienstleister
• und Koordinator für externe Datenschutzbeauftragte
• für alle strategische und operative IT-Fragen innerhalb der Gruppe

Ihr Dienstsitz ist im Zentrum von Nürnberg.

Die Aufgabenstellung erfordert eine mehrheitliche Anwesenheit Vorort im Office. Natürlich sind nach erfolgreicher Einarbeitung und nach Ihrem Ermessen Home-Office-Tage möglich.

Das Reiseaufkommen ist moderat.

Diese Stelle passt zu Ihnen dann optimal, wenn Ihnen menschliche Werte, Nächstenliebe und soziale Aspekte wichtig sind.

Auftraggeber :

Unser Auftraggeber ist ein Sozialer Zusammenschluss, der wirtschaftlich sowie in seiner Zielsetzung sehr erfolgreich ist.

Mit seinen verschiedenen Abteilungen und Spezialisten, sind klare Strukturen geschaffen und ein professionelles Arbeiten ist garantiert.

Die Institution beschäftigt circa 1000 Mitarbeitende aus den verschiedensten Fachgebieten.

Genießen Sie eine besondere Arbeitsatmosphäre, die von Gemeinschaftsgefühl, Engagement und Empathie erfüllt ist. Soziale Motivation, der Wunsch zu helfen und zu verändern sind hier prägend.

Ausbildung :

Abgeschlossenes Studium in der Wirtschaftsinformatik oder Informatik, eine Ausbildung z.B. als Fachinformatiker mit entsprechender IT-Praxis oder eine vergleichbare IT-Ausbildung mit entsprechender Qualifikation.

Kenntnisse :

• IT-Kenntnisse in den Bereichen Neuaufbau und Betrieb von IT-Landschaften in einer "Verwaltung" oder Office-Umgebung
• Kenntnisse in Microsoft IT-Infrastruktur, IT-Systeme, Virtualisierungstechnologien, IT-Security und Netzwerktechnologien, PC- und Mobile-Clients, usw.
• von Ist-Situationen und Erstellung neuer Konzepte, Lösungen und Strategien
• Kenntnisse in der Evaluierung und Einführung von spezifischen Applikationen auf der geschaffenen IT-Infrastruktur
• in der MS 365 Office Suite und dem erfolgreichen Einsatz der Tools
• Kenntnisse, wie Abläufe, Prozesse und Unternehmensbereiche digitalisiert werden können
• in der Automatisierung von Prozessen, idealerweise im Verwaltungs- und Office-Bereich
• für innovative IT-Themen und Digitalisierung
• Sozial- und Beratungskompetenz für nicht IT-Bereiche und die Fähigkeit, komplexe IT-Themen einfach und verständlich darzustellen
• und Impulsgeber für die Geschäftsführung
• Durchsetzungsvermögen und Teamgeist
• gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
• und lösungsorientierte Arbeitsweise
• und lösungsorientierte Arbeitsweise
• on Mentalität - Die persönliche Zielsetzung, in der IT selbst mitarbeiten zu wollen, muss gegeben sein
• gute deutsche Sprachkenntnisse

Erfahrungen :

• Berufserfahrung im IT-Umfeld als Leiter IT oder verantwortlicher IT-Allrounder
• in der IT-Gesamtverantwortung für die IT-Infrastruktur und alle Applikationen
• Erfahrungen bei einem IT-Dienstleister, einem mittelständischen (Industrie-) Unternehmen oder einer erfolgreichen Verwaltungsinstitution
• und erste disziplinarische Führungserfahrung

Firmensitz :

Nürnberg in Kombination mit Home-Office-Tagen

Es erwartet Sie eine vielseitige Führungsposition bei einer sozial anerkannten und wirtschaftlich etablierten Institution.

Wenn Sie der Meinung sind, Sich dieser Herausforderung stellen zu wollen und die geforderten Skills überwiegend mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme.

Ihre Fragen vorab beantwortet Ihnen gerne Herr Manfred Wenzel unter der Telefonnummer +49(0)711 / 4560584.

Senden Sie bitte Ihre Bewerbung, mit Bezug auf diese Stellenausschreibung, direkt per Mail an wenzel@it-personalberatung.

de mit idealerweise folgenden Inhalten :

Kurzes Anschreiben mit Darstellung Ihrer Eignung für diese Position

Prägnanter Lebenslauf, gerne mit Foto, aus dem Ihre Erfahrungen, Kenntnisse und Erfolge hervorgehen

Zeugnisse bevorzugt als pdf-file

Früheste Verfügbarkeit

Ungefähre Einkommensvorstellung

Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!

Diskretion und eine umfassende Wahrnehmung Ihrer Interessen sichern wir Ihnen ausdrücklich zu.

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