Abteilungsleiter Verkauf Fashion (w/m/d)
Abteilungsleiter Verkauf Fashion (w / m / d)
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GALERIA Filiale Frankfurt-an der Hauptwache
Vollzeit
Dein Job :
Du bist bereit, gemeinsam mitdeinem Team neue Maßstäbe zu setzen? Dann bist du bei uns genau richtig! Als Leiter für die Verkaufsabteilung bei GALERIA führst du dein Team mit Herz undVerstand, sorgst für eine einladende Einkaufsatmosphäre und hast stets einoffenes Ohr für deine Kunden und Mitarbeiter.
Lass dich von unserer Begeisterunganstecken und gestalte mit uns gemeinsam das Warenhaus der Zukunft in einem unserer größten Häuser!
Deine Aufgaben
- Zentrale Schnittstelle zum Filialgeschäftsführer und dem Abteilungsleiter Prozesse
- Verantwortung für die Führung, Entwicklung und Motivation deiner Mitarbeiter
- Unterstützung deiner Abteilung bei der Erreichung spezifischer Umsatzziele sowie kontinuierliches Erfolgsmonitoring mit betriebs- und warenwirtschaftlichen Kennzahlen
- Intensive und direkte Beteiligung bei der lokalen Ausrichtung des Standortes sowie der Gestaltung der Sortimente
- Weiterentwicklung und Erweiterung unseres Markenportfolios, Ausbau der Premiummarken und Stärkung unserer GALERIA Hausmarken
- Aufbau einer treuen Stammkundschaft und Anziehung spontaner Besucher für deine Filiale
Das bist du :
- Erfahrung als (stellvertretender) Abteilungsleiter im Einzelhandel oder vergleichbarer Position sowie ausgezeichnete Markt- und Branchenkenntnisse
- Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel oder ein erfolgreich absolviertes Studium in einem relevanten Fachbereich
- Bewährte und begeisterte Führungskraft mit der Fähigkeit, andere zu motivieren und ein vertrauensvolles Umfeld zu schaffen
- Sehr gutes Gespür für Trends, hochwertige Marken und Qualität
- Leidenschaftliches Vorantreiben neuer Herausforderungen und ausgeprägter Servicegedanke
- Unternehmerisches, prozessorientiertes Denken und effizientes Zeitmanagement
Dein Weg zu uns :
Wir begrüßen Bewerbungen aller Menschen gleichermaßen. Menschen mit körperlicher sowie geistiger Beeinträchtigung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt.
Diese Ausschreibung wendet sich insbesondere an Mitarbeitende (w / m / d), die aufgrund von Maßnahmen gemäß Interessenausgleich im Schutzschirmverfahren 2022 / 2023 eine betriebsbedingte Kündigung erhalten haben.
Bewirb dich bitte direkt hier über unsere digitale interne Stellenbörse.
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