Für ein dynamisches Arbeitsumfeld im nördlichen Raum von Frankfurt suchen wir einen HR Controller (m/w/d) im Raum Gießen.
In dieser Position unterstützen Sie die Analyse, Aufbereitung und Steuerung personalwirtschaftlicher Kennzahlen und leisten einen Beitrag zur datenbasierten Weiterentwicklung von HR Prozessen. Die Rolle bietet ein vielseitiges Aufgabenfeld sowie gute Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung. Ein strukturiertes Vorgehen, analytisches Denken und Genauigkeit stehen dabei im Vordergrund.
Ihre Vorteile
• Gezielte Re und Upskilling Maßnahmen zur fachlichen Weiterentwicklung
• Attraktive Vergütung, überwiegend über dem marktüblichen Tarifniveau
• Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit analytischem Schwerpunkt im HR Umfeld
• Zusammenarbeit in einem professionell organisierten und strukturierten Arbeitsumfeld
Ihre Aufgaben
• Analyse und Auswertung relevanter HR Kennzahlen
• Erstellung von HR Reportings und Auswertungen für interne Stakeholder
• Unterstützung bei Personal , Kosten und Budgetplanungsprozessen
• Pflege und Weiterentwicklung von HR Controlling Instrumenten
• Enge Zusammenarbeit mit HR, Controlling und angrenzenden Fachbereichen
Ihr Profil
• Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung im HR Controlling oder in einem vergleichbaren Controlling Funktion
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie hohes Zahlenverständnis
• Sehr gute Excel Kenntnisse, Erfahrung mit HR Systemen von Vorteil
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Jetzt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Ihr Kontakt
Für weitere Fragen zu dieser Position JN -052026-1034859, nehmen Sie gerne Kontakt mit Katarina Čale unter +49 69668194222 oder katarina.cale@dis-ag.com auf.
HR Controller (m/w/d) • Butzbach, Hessen, DE
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