Deine Aufgaben
- Unterstützung des Payroll-Teams bei der termingerechten und korrekten Entgeltabrechnung mit P&I LOGA
- Zuarbeit für die Payroll-Spezialist:innen im operativen Tagesgeschäft
- Mitarbeit bei der Aufarbeitung von Altfällen sowie der Bearbeitung komplexer Sachverhalte
- Unterstützung bei der Umsetzung von Maßnahmen aus Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Auditprüfungen
- Mitarbeit in HR- und Payroll-Projekten sowie eigenständige Übernahme von Teilprojekten
- Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Dokumentationen
- Bearbeitung von Ein- und Austritten sowie Unterstützung bei administrativen Personalprozessen
- Erstellung von Bescheinigungen, Mitarbeiterschreiben und weiteren HR-Dokumenten
- Kommunikation mit Krankenkassen, Versicherungen, Behörden und weiteren externen Stellen
- Mitwirkung bei der Implementierung und Weiterentwicklung von IKS-Prozessen sowie bei der Erstellung und Aktualisierung von Prozessdokumentationen
- Unterstützung bei der Einführung, dem Customizing und der Optimierung von HR-Prozessen sowie deren Abbildung in P&I LOGA und ATOSS
- Durchführung von Tests im Rahmen von System- und Prozessanpassungen sowie enge Zusammenarbeit mit Key Usern und der internen IT
- Pflege von Personalstammdaten sowie Unterstützung bei der Qualitätssicherung abrechnungsrelevanter Daten
Deine Qualifikationen
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit einer Weiterbildung im Personalwesen oder einer Zusatzqualifikation im Bereich Entgeltabrechnung bzw. Lohnbuchhaltung
- Erste oder mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung von Vorteil
- Fundierte Kenntnisse im deutschen Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sehr gute Kenntnisse in den MS Office-Anwendungen, insbesondere Excel
- Kenntnisse in P&I LOGA und ATOSS sind wünschenswert
- Hohe Affinität zu HR-Systemen und digitalen Prozessen
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
- Hohe Service- und Dienstleistungsorientierung verbunden mit einer strukturierten, sorgfältigen und eigenverantwortlichen Arbeitsweise
Die Position ist auf zwei Jahre befristet.
Deine Vorteile
-Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten möglich (bis zu 60%)
- 30 Urlaubstage pro Jahr
- Modernes Büro und ein inspirierendes Arbeitsumfeld
- Mitarbeiterrestaurant mit Live-Cooking und gesundem Essen (subventioniert)
- Deutschlandticket (100 % subventioniert) oder kostenloser Parkplatz
- Betriebssportgruppen und ein firmeneigenes Fitnessstudio
- Employee Assistance Program zur Unterstützung Ihrer Gesundheit und Ihres geistigen und emotionalen Wohlbefindens
- Eine umfassende betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsarzt und Impfangebote
- Kinderbetreuung durch unseren Partner 'Buttje&Deern'
- Fahrrad-Leasing
Payroll Specialist (m/w/d) - befristet für 2 Jahre • Hamburg
Eigenverantwortliche Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung.Ansprechpartner für Mitarbeiter:innen und Behörden.Erstellung von Reports und Statistiken für die Geschäftsführung.Enge Zusammenarb... Mehr anzeigen
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