Sachbearbeitung Mobilität (m/w/d)

Stadt Oberhausen

Bereich Mobilität

Oberhausen – pulsierende Großstadt im Herzen der Metropole Ruhr! Für rund 214 000 Einwohnerinnen und Einwohnern bietet sie perfekte Infrastruktur: schnelle Autobahnanschlüsse und öffentlichen Nahverkehr in alle Nachbarstädte sowie Radtrassen mit regionaler Anbindung. Oberhausen steht für kulturellen Wandel: der Gasometer als Europas höchste Ausstellungsstätte, die renommierte LUDWIGGALERIE im Schloss Oberhausen, das LVR‑Industriemuseum, das Ebertbad und das Theater sorgen für Vielfalt. Große Bühnen für Künstlerinnen und Künstler aus aller Welt bieten die Rudolf Weber ARENA und das Metronom Theater Oberhausen. Familien schätzen das Angebot an Kitas und Schulen, die großzügigen Grünanlagen wie den Kaisergarten oder den OLGA-Park sowie Freizeitattraktionen wie Westfield Centro, SEA LIFE, AQUApark, LEGOLAND Discovery Centre und TOPGOLF. Historische Juwelen wie die Burg Vondern, die Antony Hütte und das Bert‑Brecht‑Haus verbinden Geschichte mit lebendigem Stadtleben. Oberhausen vereint urbane Dynamik, kulturelles Flair und grüne Erholung – Lebensqualität trifft Vielfalt.

Sachbearbeitung Mobilität (m/w/d)

Sachbearbeitung Mobilität im Fachbereich Verkehrsplanung

EG 12 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 13 LBesG NRW Laufbahngruppe 2.1 / Vollzeit

Ihre Aufgaben:

Bearbeitung und Koordinierung der gesamtstädtischen Mobilitätsplanung:

• Betreuung und Weiterentwicklung des kommunalen Mobilitätskonzeptes der Stadt Oberhausen
• Unterstützung städtischer Dienststellen bei der Umsetzung von Maßnahmen in Bezug auf die Vorgaben des Mobilitätskonzepts
• Mitwirkung beim regionalen Mobilitätskonzept, Masterplan Wirtschaft, Flächennutzungsplan, Stadtentwicklungskonzept, bei Klimaschutzkonzepten, bei der Luftreinhaltungs- und der Lärmminderungsplanung
• Entwicklung und Betreuung von Projektideen, planerischer Teilkonzepten und Förderanträgen unter Einbezug potentieller Partner (aus Wirtschaft, Forschung und Behörden)
• Erstellung von beziehungsweise Mitwirkung bei Beteiligungskonzepten für die verschiedenen Zielgruppen (Fachöffentlichkeit, Bürgerschaft)
• Vertretung der Belange der Gesamtmobilitätsplanung in den Netzwerken des Regionalverbandes Ruhr und des Verkehrsverbundes Rhein-Ruhr sowie im Zukunftsnetz Mobilität NRW

Betreuung und Weiterentwicklung des Verkehrsmodells der Stadt Oberhausen

• Untersuchung von großräumigen Linienführungen und Erarbeiten von Netzvarianten im MIV
• Verkehrstechnische Mitbearbeitung bei aufwendigen Knotenpunkts- und Straßenplanungen (Verkehrssimulation, Leistungsfähigkeitsermittlungen)
• Mitwirkung bei Verkehrsgrundlagenerhebungen und Mobilitätsbefragungen
• Entwicklung von Vorgaben für die Erstellung verkehrsplanerischer Fachgutachten und fachliche Auftragsabwicklung bzw. Betreuung der Auftragnehmer
• Vertretung der Dienststelle in städtischen Lenkungs- und Facharbeitsgruppen
• Erarbeitung von Berichten und Beschlussvorlagen und Mitwirkung bei Gremiensitzungen der Politik
• Bearbeitung von Politik- und Bürgeranfragen

Sie bringen mit:

• Bachelorabschluss bzw. Diplom FH im Studiengang Bauingenieurwesen der Fachrichtungen Verkehrsplanung, Geographie, Stadt-, Regional- oder Raumplanung oder ein vergleichbarer Studiengang, welcher den Schwerpunkt Verkehrsplanung hat
• Umfassende Kenntnisse über Anwendungsmöglichkeiten und Wirkungsweisen zukunftsfähiger Mobilitäts- und Verkehrskonzepte
• Kenntnisse über Verkehrssimulationen oder die Bereitschaft sich einzuarbeiten und an entsprechende Fortbildungen teilzunehmen
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit gegenüber Politik, Verwaltung, Bürgerschaft und Verbänden
• Analytische Fähigkeiten und textsichere Bearbeitung von schwierigen und komplexen Sachverhalten
• Strategisches und konzeptionelles Denkvermögen
• Hohe Leistungsbereitschaft und Eigeninitiative
• Hohes Maß an Flexibilität und die Fähigkeit zur Einpassung in das vorhandene Team
• Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen sowie Belastbarkeit
• Sicherer Umgang mit den Microsoft-Office-Anwendungen (Word, Excel, Outlook, Power Point)
• Kenntnisse der Verwaltungsstrukturen sowie der Förder- und Finanzierungsmöglichkeiten der städtischen Verkehrsinfrastruktur sind wünschenswert
• Bereitschaft, auch außerhalb der normalen Arbeitszeit Abendtermine zu Öffentlichkeitsveranstaltungen oder Termine von politischen Gremiensitzungen wahrzunehmen

Was wir bieten:

• Ein unbefristetes Vollzeitbeschäftigungsverhältnis mit einem tariflichen Entgelt nach Entgeltgruppe 12 TVöD bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden. Grundsätzlich kann die ausgeschriebene Stelle auch von Teilzeitkräften verwaltet werden. Insofern sollten sich an Teilzeit interessierte Beschäftigte ebenfalls um diese Stelle bewerben. Die konkrete Aufteilung der Wochenarbeitszeit erfolgt in Abhängigkeit von den Anforderungen des Arbeitsplatzes.
• Bei Vorliegen der fachlichen und persönlichen Voraussetzungen ist es möglich, dass ein bestehendes Beamtenverhältnis bei der Stadt Oberhausen fortgesetzt wird. Der Stellenwert entspricht der Besoldungsgruppe A 13 LBesG NRW, Laufbahngruppe 2.1 bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 41 Stunden
• 30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-Woche (Heiligabend und Silvester frei)
• Flexible Gestaltung Ihrer Arbeitszeit (z. B. Gleitende Arbeitszeit, Alternierende Teleheimarbeit)
• Individuelle Weiter- und Fortbildungen im Rahmen der Personalentwicklung
• Betriebliche Zusatzversorgung
• Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
• Abwechslungsreiche Tätigkeiten für das Gemeinwohl
• Zentrale Lage und eine gute Verkehrsanbindung
• Job Ticket (für vergünstigten ÖPNV) für Tarifbeschäftigte
• Bezahlung nach Tarifvertrag TVöD, Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung
• Vergünstigungen bei Versicherungen durch die Beschäftigung im öffentlichen Dienst (z. B. bei Kfz-Haftpflicht, Privathaftpflicht, Rechtsschutz)
• Fahrradleasing

Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen: Frau Mauksch (Tel 0208 825 2035)

Im Falle Ihrer Bewerbung sind bitte hinreichend aktuelle Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Leistungsbeurteilungen einzureichen, die nicht älter als sechs Monate sein sollten.

In den Berufsgruppen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden diese bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Daher sind Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht.

Geeignete Bewerbungen von schwerbehinderten Personen sind ebenfalls erwünscht.

Auch Interessierte mit Zuwanderungsgeschichte werden ermutigt sich zu bewerben.

Die Bewerbung kann um Hinweise auf eventuelle ehrenamtliche Tätigkeiten und ein mögliches familiäres Engagement ergänzt werden.

Bewerbungen sind bis zum 30.08.2026 möglich.