Spezialist für Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft (m/w/d)

Entsorgen für morgen

Tief verwurzelt in Berlin-Brandenburg sind wir einer der führenden Entsorger der Region. Unsere Mission ist die Sicherstellung einer umweltschonenden Entsorgungssicherheit - auf den Deponien, in der Sonderabfallverbrennungsanlage (SAV), im Betriebslabor oder in unserer Zentrale in Potsdam.

Lesen Sie alle Informationen zu dieser Stelle sorgfältig durch und verwenden Sie dann die Schaltfläche "Bewerbung", um Ihren Lebenslauf und Ihre Bewerbung abzuschicken.
Als modernes Entsorgungsunternehmen mit rund 200 Kolleginnen und Kollegen arbeiten wir engagiert für eine ressourcenschonende Kreislaufwirtschaft und denken dabei unsere ökonomischen, sozialen und ökologischen Ziele immer langfristig.
Diese Sinnhaftigkeit motiviert uns Tag für Tag und gibt uns den Antrieb, Verantwortung für die Zukunft unserer Region zu übernehmen.

Wir sind auf der Suche nach einem Teammitglied, das unser Team der Personalabteilung an unserem Unternehmenssitz in Potsdam verstärkt.

Spezialist für Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft (m/w/d)

Aufgaben, die Sie mit Stolz erfüllen

Im Rahmen einer frühzeitig geplanten Nachfolge führen Sie die erfolgreiche Arbeit im Bereich der Entgeltabrechnung fort und entwickeln diese zugleich mit Ihren eigenen Vorstellungen weiter
Zu Beginn Ihrer Tätigkeit begleiten Sie das laufende Outsourcing-Projekt der Entgeltabrechnung aktiv
Sie übernehmen dauerhaft die Verantwortung für die gesamte Entgeltabrechnung in Zusammenarbeit mit unserem externen Dienstleister und sorgen für eine korrekte, termingerechte und transparente Abrechnung unserer Gehälter inkl. Steuern und Sozialversicherungsbeiträgen
Sie steuern alle abrechnungsrelevanten Prozesse, koordinieren die Datenzulieferung, managen die Schnittstellen und prüfen die Qualität der erstellten Abrechnungen
Sie gestalten die Zusammenarbeit mit dem externen Payroll-Dienstleister aktiv, überwachen gesetzliche Anforderungen und begleiten interne und externe Prüfungen
Sie konzipieren, steuern und entwickeln alle Prozesse der Zeitwirtschaft und des Arbeitszeitmanagements und unterstützen bei der Anpassung von Arbeitszeitmodellen
Sie verantworten das Zeitwirtschaftssystem als Key User, bilden Arbeitszeitmodelle und -regelungen ab und stellen die korrekte Erfassung und Dokumentation von Arbeitszeiten, Pausen und Abwesenheiten sicher
Sie sind geschätzte Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen Fragen zur Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft und erklären Abrechnungen verständlich und serviceorientiert
Sie übernehmen das Personalmanagement für einen kleinen, fest zugeordneten Mitarbeiterkreis von der Rekrutierung bis zum Austritt und sind dabei erste Ansprechperson für alle personalrelevanten Themen

So bringen Sie sich ein

Erfolgreich abgeschlossenes Studium (z. B. Betriebswirtschaftslehre oder Personalmanagement) oder eine kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise mit Zusatzqualifikation für Lohn und Gehalt, Steuerfachangestellte/r oder vergleichbare Qualifikation

Sehr gute Kenntnisse sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Gehaltsabrechnung, insbesondere im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
Sicherer Umgang mit gängigen Payroll- und Zeitwirtschaftssystemen sowie idealerweise erste Erfahrungen als Key User
Sehr sorgfältige, genaue und strukturierte Arbeitsweise, insbesondere bei der Pflege, Prüfung und Aufbereitung von HR- und Abrechnungsdaten
Ausgeprägtes Zahlenverständnis und gute analytische Fähigkeiten für Auswertungen, Plausibilitätsprüfungen und Ad-hoc-Analysen
Hohe Zuverlässigkeit und Integrität im Umgang mit vertraulichen, personenbezogenen Daten
Sehr gute Deutschkenntnisse in Schrift und Wort sowie Freude am Umgang und an der Kommunikation mit unseren Mitarbeitenden

Ihre Leistung, unser Beitrag

Sie erhalten eine attraktive Vergütung und Zusatzleistungen sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Spannendes Umfeld, in dem die Gestaltung von Zukunftsthemen täglich auf der Agenda steht
Freiraum für Eigeninitiative, verantwortungsvolle Aufgaben und Gestaltungsspielraum
Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, hohe Eigenverantwortung und Ergebnisorientierung
Moderner und sicherer Arbeitsplatz mit zeitgemäßem IT-Equipment
Sie arbeiten in einem kleinen Team mit freundlichen Kolleginnen und Kollegen
Mobiles Arbeiten möglich
Kostenfreie Parkplätze und Getränke
Bonuscard im Wert von 50,00 EUR (netto) pro Monat von unserem Partner Edenred
Benefits i. H. v. bis zu 600,00 EUR pro Jahr

Jetzt bewerben

Leisten Sie Ihren Beitrag für unsere gemeinsame Region und bewerben Sie sich bei der MEAB.
Bitte senden Sie uns Ihre aussagefähige Bewerbung mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung über unser Karriereportal . Möchten Sie weitere Details erfahren, dann steht Ihnen Frau Anne-Kathrin Torge gerne zur Verfügung.

Wir bevorzugen Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen bei gleicher Eignung (§ 81 SGB IX).
Sie haben noch Fragen zum Job oder zu Ihrer Bewerbung? xmdgtar

Herr Viehbak hat sicherlich die passenden Antworten.
Niels Viehbak
Personalreferent
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MEAB - Märkische Entsorgungsanlagen-Betriebsgesellschaft mbH
Tschudistraße 3 | 14476 Potsdam
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2026-07-24
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