Supply Chain Manager Gas & Steam Turbines Global Category d/w/m

RWE Technology International GmbH
Start zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Vollzeit, unbefristet

Funktionsbereich: Einkauf
Vergütung: Außertarif

Als Senior Supply Chain Manager for Gas & Steam Turbines Global Category innerhalb des Project Procurement Teams von RWE Technology International (RWETI) bist du Teil des Global Category Teams, das Lieferverträge für Gas- und Dampfausrüstung, einschließlich Turbinen und Motoren, im globalen Projektportfolio von RWE Generation and Technology unterstützt. Du treibst strategische Beschaffungsaktivitäten, das Lieferantenmanagement und kommerzielle Strategien voran, um wettbewerbsfähige, zuverlässige und innovative Beschaffungslösungen sicherzustellen.

Die Rolle

• Leitung strategischer Beschaffungsaktivitäten für Gasturbinen, Dampfturbinen und Gasmotoren sowie funktionale Koordination über mehrere RWE-Geschäftsbereiche, Regionen und Technologiebereiche hinweg.
• Entwicklung, Implementierung und Steuerung von Beschaffungsstrategien mit Fokus auf Wertschöpfung, Einsparpotenziale, Kapazitätssicherung, neue Beschaffungskanäle, Lieferantenbindung, Lieferantenentwicklung und Innovation.
• Steuerung der Lieferantenmärkte durch Lieferantensuche, Qualifizierung, globale Beschaffung, den Aufbau wettbewerbsfähiger Beschaffungskanäle und ein aktives Lieferantenbeziehungsmanagement.
• Leitung des gesamten Beschaffungsprozesses einschließlich Bedarfs- und Marktanalyse, RFI-/RFP-Prozessen, Verhandlungen, Vertragsabschluss, Lieferantenauswahl sowie Abstimmung mit mit den Beschaffungsrichtlinien und -prozessen von RWE.
• Entwicklung optimierter Vertragsvorlagen und kommerzieller Rahmenbedingungen für Gasturbinen, Dampfturbinen und Gasmotoren, um Synergien zu nutzen und die Effizienz technologie- und geschäftsbereichsübergreifend zu verbessern.
• Funktion als Ansprechpartner für Beschaffung und kaufmännische Belange während des gesamten Projektlebenszyklus, einschließlich Verwaltung von Lieferverträgen von der Ausführung bis zum Abschluss, einschließlich eines effektiven LeLe-Prozesses (Lessons Learned) und der Einbeziehung von Erkenntnissen zur Lieferantenleistung in zukünftige Beschaffungs- und Lieferantenmanagementstrategien.
• Koordination von Schnittstellen innerhalb von RWE, einschließlich Project Procurement Managers, RWETI Technology Pillars, Global Category Managers/Directors sowie der Teams aus den Bereichen Finanzen, Technik, Recht und Arbeitssicherheit (HSE).
• Förderung der funktions- und länderübergreifenden Zusammenarbeit bei gleichzeitiger Sicherstellung der Abstimmung zwischen OpCo Anforderungen, GCD-Zielen und den zentralen Beschaffungsprozessen.

Dein Profil

• Ausgeprägtes strategisches und analytisches Denken mit Fachkenntnissen in der Beschaffung und Vertragsverhandlung für Stromerzeugungsanlagen, insbesondere Gasturbinen, Dampfturbinen und Gasmotoren.
• Umfangreiche Erfahrung in strategischen Beschaffungs- oder Strategiepositionen, idealerweise in der Gasturbinen-/Motorenfertigung oder der Stromerzeugungsbranche.
• Nachgewiesene Fähigkeit, wirtschaftliche Risiken zu erkennen und zu bewerten sowie wirksame Strategien zur Risikoprävention und -kontrolle in sich wandelnden Marktumfeldern zu entwickeln.
• Erfahrung in der Ausarbeitung, Verhandlung und Verwaltung umfangreicher Liefer-, Bau- oder Betriebsverträge mit hohem Wert und hoher Komplexität.
• Fähigkeit, mehrere Vertragspakete zu verwalten, interdisziplinäre Teams zu leiten und verschiedene interne und externe Stakeholder zu koordinieren.
• Relevanter akademischer Hintergrund in den Bereichen Beschaffung, Wirtschaft, Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder Rechtswissenschaften ist wünschenswert.
• Starkes interkulturelles Verständnis und Erfahrung in der Zusammenarbeit über verschiedene Kulturen und internationale Umfelder hinweg.
• Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Englisch, Reisebereitschaft und Flexibilität, internationale Projekte durch vorübergehende Auslandsaufenthalte zu unterstützen.

RWE ist bestrebt, ein vielfältiges und inklusives Umfeld zu schaffen - wir schätzen deine Leidenschaft, deine Bereitschaft zu lernen und deinen Wunsch, dich zu entfalten. Auch wenn du nicht alle der oben genannten Fähigkeiten mitbringst, aber der Meinung bist, dass der Job gut zu dir passen würde, du flexible Arbeitsregelungen benötigst oder wir Anpassungen vornehmen müssen, die hier noch nicht aufgeführt sind, freuen wir uns, von dir zu hören.

Deine Benefits

• Moderner Firmencampus mit Betriebsrestaurants, Barista Bar und eigenem Fitnesscenter.
• Individuelle Einarbeitung durch unser "Buddy-Programm".
• Vielfältige (technische) Qualifizierungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Flexibles Arbeiten im Büro und Remote (Hybrid Working) sowie 30 Tage Urlaub.
• Attraktive Vergütung plus Bonuszahlung und Mitarbeitendenrabatte.
• Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement durch unsere Arbeitsmedizin.
• Vergünstigter Zugang zu einem deutschlandweiten Netzwerk aus Fitness-, Sport- und Wellnessangeboten.

Jetzt mit wenigen Klicks bewerben: Anzeigencode 93217, Bewerbungsfrist: 31.08.2026
Fragen? Kontakt HR: Fabian Ilaide, +31 6 21445450

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Natürlich findest du uns auch bei LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube und Xing.

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. #inclusionmatters

RWE Technology International ist der strategische Geschäftspartner für Unternehmen und Organisationen weltweit, die die Energiewende vorantreiben. Dazu gehört ein breites Spektrum an globalen Beratungsdienstleistungen und -projekten, insbesondere in den Bereichen blauer und grüner Wasserstoff (H2), Wind- und Solarenergie sowie Kraftwerke und Batteriespeicher. RWE Technology International minimiert Risiken und Kosten für Kunden bei der Planung, dem Bau, dem Betrieb und dem Rückbau von Energieanlagen sowie bei der Rekultivierung von Tagebauflächen und Bergbaufolgelandschaften. Unsere rund 400 Beschäftigten unterstützen Kunden dabei, ihren CO2-Fußabdruck zu reduzieren und neue Technologien und Prozesse entlang des gesamten Lebenszyklus zu entwickeln.