Trainee Konzerneinkauf (m/w/x) - Schwerpunkt Big Data und KPI-Steuerung

Trainee Konzerneinkauf (m/w/d) - Schwerpunkt Big Data und KPI-Steuerung

In einem 18-monatigen Traineeprogramm bereiten wir Dich individuell, gezielt und professionell auf Deine künftige Tätigkeit vor. Die Beschaffungsvorgänge innerhalb der LBBW hautnah miterleben: Vom Kugelschreiber bis zum Flatscreen, vom App-Programmierer bis zur Strategie-Beraterin, vom Jobrad bis zum Dienstwagen, von der Videokonferenz-Software bis zum Handelssystem: Die betreute Produktpalette des Konzerneinkaufs der LBBW ist vielfältig. Innerhalb von 18 Monaten lernst Du neben den vielfältigen Tätigkeitsfeldern vor allem die datengestützte Steuerung unserer Einkaufsaktivitäten kennen. Dabei unterstützt Du nicht nur die Management-Ebene, sondern wirkst in verschiedene Bereiche der Bank herein. Dich reizen datenbasierte Herausforderungen und Du denkst gerne außerhalb von festgelegten Routen, um die bestmögliche Lösung für eine Herausforderung zu finden?
Dann bewirb Dich für das Traineeprogramm im Bereich Finanzcontrolling und Konzerneinkauf der LBBW! Durch Deine Mitarbeit in aktuellen Projekten kannst Du die Zukunft der LBBW aktiv mitgestalten und miterleben.

Deine Aufgaben:

• Du arbeitest von Anfang an als vollwertiges Mitglied unseres Teams mit und bringst Deine Fähigkeiten, Erfahrungen und Ideen aktiv ein.
• Schritt für Schritt übernimmst Du Verantwortung für spannende Themen im Bereich Big Data. Dazu gehören beispielsweise die Beratung unserer Fachbereiche bei der Analyse relevanter Kennzahlen, die Unterstützung bei Managementreports zur effizienten Kostensteuerung sowie die Begleitung von Projekten rund um Digitalisierung und Data Analytics.
• Gemeinsam mit uns entwickelst und gestaltest Du ein modernes Lieferanten- und Spendcontrolling in unseren Analyse-Tools weiter.
• Du bereitest datenbasierte Entscheidungsgrundlagen für das Management auf und leistest damit einen wichtigen Beitrag zu einer fundierten Unternehmenssteuerung.
• Wissen teilen, austauschen und vermehren: Du bringst Dein Wissen in die Organisation ein, förderst den Austausch und gestaltest den Wissenstransfer innerhalb der LBBW aktiv mit.
• In bereichs- und abteilungsübergreifenden Projekten baust Du Dein Netzwerk aus, gewinnst vielfältige Einblicke in den Konzern und treibst gleichzeitig Deine persönliche Weiterentwicklung voran.

Dein Profil:

• Als Grundlage für Deinen Erfolg verfügst Du über ein abgeschlossenes Hochschulstudium, mit einem Schwerpunkt in Datenanalyse, Datenmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• Erste einschlägige Praxiserfahrungen hast Du bereits im Rahmen von Praktika oder Werkstudierendentätigkeiten im Datenmanagement- oder Digitalisierungsumfeld gesammelt.
• Dabei konntest Du Dein Interesse an Daten, Kennzahlen und einer wirkungsvollen KPI-Steuerung weiterentwickeln.
• Egal ob auf Deutsch oder Englisch - Du kommunizierst sicher auf allen Ebenen (mind. Level C1 Deutsch bzw. Level B2 Englisch).
• Du überzeugst im Auswahlprozess mit einem erfolgreich abgeschlossenen, kognitiven Leistungstest.
• Du denkst analytisch und konzeptionell, erkennst komplexe Zusammenhänge und findest eigenständig passende Lösungen für unterschiedliche Fragestellungen.
• Neue Ideen begeistern Dich: Du bringst kreatives und innovatives Denken, einen ausgeprägten Leistungswillen sowie die Bereitschaft mit, Themen aktiv voranzutreiben.
• Du interessierst Dich für persönliche und technische Entwicklungen, bewegst Dich sicher in digitalen Umfeldern und bringst idealerweise ein agiles Mindset mit.
• Gleichzeitig schätzt Du die Zusammenarbeit im Team, bringst Dich engagiert ein und hast Freude am Austausch mit anderen.

Worauf Du Dich freuen kannst:

• Welcome Week: Dein gemeinsamer Start mit allen Trainees des Konzerns – ideal um frühzeitig ein langanhaltendes Netzwerk aufzubauen
• Feste Basis: Du lernst alle Themenfelder im Unternehmensbereich Finanzcontrolling & Konzerneinkauf sowie ausgewählte Geschäftsfelder bankweit in den ersten 15 Monaten kennen. Die Einsatzgebiete orientieren sich dabei individuell an Deinen Vorstellungen/ Ausrichtungen.
• Individuelle Zielposition: In den weiteren 3 Monaten des Programms entwickelst Du Dich auf eine konkrete Zielposition, die auf Deine Interessen und Talente abgestimmt ist
• Persönliche Förderung: Wir fördern Deine persönliche und fachliche Entwicklung durch Seminar- und Weiterbildungsangebote
• Lebendige Gemeinschaft: Teilnahme an Netzwerkveranstaltungen und Erfahrungsaustausch im Traineenetzwerk wie z.B. Talk mit dem Vorstand
• Zuverlässige Begleitung: Individuelle Entwicklungsplanung und intensive Begleitung durch einen persönlichen Mentor (m/w/d) aus dem Fachbereich und einem Trainee-Paten (m/w/d)
• New Work: Flexible Konzepte für flexibles hybrides Arbeiten
• Langfristige Planbarkeit: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem beständigen und verantwortungsbewussten Unternehmen
• Beste Aussichten: Kompetitives Gehalt und spannende Karrierechancen nach einer erfolgreichen Traineezeit