Schichtleiter (m/w/d) Bereich Kunststoff/Kautschuk - Raum Kitzscher
heute schon geleitet.....
Zum sofortigen Einstieg suchen wir Sie als Schichtleiter (m / w / d) im Bereich Kunststoff / Kautschuk -Raum Kitzscher
Es handelt sich um eine Direkteinstellung beim Kundenunternehmen
Verdienst nach Vereinbarung und Qualifikation
Das wünschen wir uns :
Sie verfügen über eine abgeschlossene, technische oder handwerkliche Berufsausbildung
von Vorteil sind Kenntnisse im Bereich Kunststoff / Kautschuk
Sie konnten bereits mehrjährige Berufserfahrung in der Produktion sammeln
Idealerweise haben Sie Ihre Fähigkeit Mitarbeiter zu führen bereits durch erste Führungserfahrung, . als Schichtleiter, Teamleiter oder in einer stellvertretenden Position, unter Beweis gestellt
Im Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen sind Sie geübt
Eine Hands-On-Mentalität, eine gute Selbstorganisation und Flexibilität sind für Sie selbstverständlich
Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Entscheidungsfreude zeichnen Ihren Arbeitsstil aus und Sie verfügen über ein technisches Verständnis
Es handelt sich um Schichtarbeit (im 2-Schicht bis 3-Schicht System)
Zu Ihren Aufgaben zählen :
Ansprechpartner bei technischen und organisatorischen Themen, im 2-Schicht-System, inkl. enger Zusammenarbeit mit den angrenzenden Abteilungen
Sicherstellung der jeweiligen Schicht gemäß unseren Anforderungen an Ordnung, Sauberkeit, Zeit, Qualität und Arbeitssicherheit
Fachliche Führung im Verantwortungsbereich, insbesondere der Teamleiter, inkl. Durchführung von Unterweisungen (. Arbeitssicherheit) sowie Einarbeitung neuer Mitarbeiter
Überprüfung der täglichen Personaleinsatzplanung sowie Anweisung und Umsetzung von kurzfristigen, abteilungsübergreifenden Einsatzänderungen
Überwachung und Dokumentation der Auftragsverfolgung innerhalb der Produktion sowie Führen eines Schichttagebuchs und sonstigen,
relevanten Listen
Akzent Personaldienstleistungen GmbH
Niederlassung Altenburg
Johannisstraße 7
04600 Altenburg
Tel : 03447 3744411
Mobil : 0157 73 73 74 32
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Web :
Hinweis : Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail als unsicher eingestuft wird.
Bitte achten Sie darauf, dass Sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden, wenn Sie das Risiko als gering einschätzen.
Gerne können Sie weitere Unterlagen, wie zum Beispiel medizinische Gutachten, ärztliche Bescheinigungen, die Sie nicht per E-Mail versenden möchten, per Post zuschicken oder bei dem Vorstellungsgespräch nachreichen.