Werkstudent HR-Projekte (w/m/d)

Werkstudent HR-Projekte (w / m / d)

Job-ID : 10981

Standorte :

Karrierelevel : Studierende

Anstellungsart : Werkstudententätigkeit

Wir bieten Dir eine Werkstudierendentätigkeit , woDu gemeinsam mit uns spannende HR-Projekte für die KPMG Lawidentifizierst, steuerst und begleitest.

Zudemstellst Du deren erfolgreiche Durchführung und Implementierung sicher. Ferner unterstützt und berätst Du bei strategischen Fragestellungen sowie übergreifenden Change-Prozessen.

Deine Aufgaben

• Gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen arbeitest Du eng mit Teams aus unterschiedlichen Bereichen zusammen, bist Ansprechperson für interne und externe Anfragen und analysierst Informationen treffsicher.
• Du unterstützt bei der Entwicklung von Konzepten zu diversen HR-Themen sowie bei der Analyse von internen Prozessen und Organisationen.
• Bei Projekten übernimmst Du eigenverantwortlich Teilaufgaben und erarbeitest Projektinhalte.
• Du organisierst Termine und bist für die Sitzungsvor- und -nachbereitung zuständig. In dem Zuge erstellst Du Präsentationen sowie Kommunikations- und Entscheidungsvorlagen, u.

a. für die Geschäftsführung und das Leadership-Team.

Du beobachtest und kommunizierst regelmäßig zu HR-Themen und Trends aus dem Wettbewerb.

Dein Profil

• Du studierst Wirtschaftswissenschaften (möglichst mit Schwerpunkt Personal oder Marketing), Psychologie, Sozialwissenschaften oder einen vergleichbaren Studiengang und hast idealerweise bereits Deinen Bachelor abgeschlossen.
• Du verfügst über erste praktische und / oder theoretische Erfahrungen im Projektmanagement oder Beratungsumfeld.
• Du bringst Begeisterung für HR-Themen mit und zeichnest Dich durch eine praxisorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte konzeptionelle und analytische Fähigkeiten aus.
• Hohe Motivation und Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten gehören ebenso zu Deinem Profil wie eine selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise.
• Du denkst innovativ und bist aufgeschlossen gegenüber neuen Ideen und Themen.
• Du verfügst über gute PC-Anwenderkenntnisse der gängigen MS Office-Anwendungen.

Deine Benefits

Willkommen im Team

Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit strukturierten Onboarding-Maßnahmen während der gesamten Orientierungsphase.

Vielfältige Karriereperspektiven

Wir unterstützen Dich im Rahmen Deines beruflichen Werdegangs und Deiner Karriereentwicklung.

Interdisziplinäre Zusammenarbeit

Wir bieten Dir die Möglichkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit mit Fachleuten aus verschiedenen Geschäftsbereichen der KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft.

Vielfältige Karriereperspektiven

Wir legen Wert auf die individuelle Entwicklung Deiner fachlichen und persönlichen Stärken : Deine eigenen Ambitionen reflektieren wir in in Feedbackgesprächen.

Über KPMG Law

Wir sind eine dynamisch wachsende, international ausgerichtete multidisziplinäre Kanzlei. Gegründet im Jahr 2007 sind wir heute mit mehr als 340 Anwälten an 17 deutschen Standorten vertreten und beraten unsere Kunden persönlich sowie bedarfsorientiert.

Auch bei internationalen Fragestellungen bieten wir fundierte Unterstützung : Unsere Anwälte können jederzeit auf das weltweite Netzwerk von KPMG Law zurückgreifen.

Ob Berufseinsteiger oder renommierter Experte : KPMG Law ist stets auf der Suche nach den klügsten Köpfen. Vielfalt ist das Besondere von KPMG Law. Mehr Informationen

Informationen zum Bewerbungsprozess

Deine Bewerbung enthält idealerweise folgende Unterlagen : - Deinen vollständigen Lebenslauf - Nachweis über Deinen zugrundeliegenden Abschluss und / oder eine aktuelle Notenübersicht - bereits vorhandene Arbeitszeugnisse - ein Foto ist nicht erforderlich

Kirsten Kronberg-Peukert

Werde Teil eines unserer Teams, die gemeinsam das angehen, was die Wirtschaftswelt bewegt. Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung.

Informiere Dich zum Bewerbungsprozess oder stelle Rückfragen an Kirsten Kronberg-Peukert unter 0800 5764 562 (0800 KPMG JOB).