Manager After-Sales & Services (m/w/d)

Logopak Systeme GmbH & Co. KG ist führender Hersteller von logistisch integrierten Etikettiersystemen. Unser Unternehmen entwickelt, produziert und vertreibt seit mehr als 40 Jahren Kennzeichnungslösungen für logistische Anwendungen.

Neben dem Hauptwerk in Hartenholm bei Hamburg, sind wir durch Niederlassungen in Düsseldorf, Auenwald und in Großbritannien, Frankreich, den Niederlanden, Schweden, Dänemark, Polen, Spanien und den USA vertreten.

Als eine 100%ige Tochtergesellschaft der L. Possehl-Gruppe ist das Unternehmen hervorragend aufgestellt und bietet seinen ca.

300 Mitarbeitern einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz.

Im Zuge einer Altersnachfolge suchen wir einen :

Vollzeit

Hartenholm

Berufserfahrene

Beginn zum : Nächstmöglichen Zeitpunkt

Ihr verantwortungsvoller Aufgabenbereich umfasst folgende Schwerpunkte :

• Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung der Abteilung Service und tragen somit, gemeinsam mit ihren Teamleitern, die Verantwortung für über 40 Mitarbeiter / innen.
• Zu Ihrem Verantwortungsbereich gehören folgende Teams und Funktionen : Field-Service, After-Sales, Software- & Hardware-Support, Repair-Shop, RMA, Logopak-Akademie, weltweites Ersatzteilgeschäft.
• Darüber hinaus gestalten Sie die strategische Ausrichtung der Abteilung entscheidend mit und tragen somit wesentlich zur Zufriedenstellung unserer namhaften Kunden aus den unterschiedlichsten Branchen wie Automobilherstellung, Logistik oder Lebensmittelindustrie bei.
• Für Ihre Mitarbeiter stehen Sie als kompetenter Ansprechpartner zur Verfügung und fördern deren berufliche Weiterentwicklung proaktiv.
• Sie arbeiten eng mit der Bereichs- und Geschäftsleitung sowie unseren internationalen Vertriebs- und Servicegesellschaften / Distributoren in Europa, Asien und den USA zusammen.
• Für die Bereich- und Geschäftsleitung stellen Sie Kennzahlen und Auswertungen aus Ihrer Abteilung zur Verfügung.

Ihr Anforderungsprofil :

• Sie haben ein erfolgreich ein (Fach-) Hochschulstudium abgeschlossen und verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in einem technischen Bereich
• Sie verfügen ebenfalls über Erfahrung in der Mitarbeiterführung sowie die Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren
• Eine hohe Kundenorientierung ist für Sie genauso selbstverständlich wie betriebswirtschaftliches Handeln
• Kommunikationsfähigkeit
• Sie haben eine sehr gute Auffassungsgabe, können komplexe Zusammenhänge erkennen und scheuen sich nicht davor, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen.
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute ERP- und MS-Office Kenntnisse runden Ihr Profil ab

Wir bieten :

• Eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem international agierenden Unternehmen mit viel Spielraum für eigene Ideen
• Die Einarbeitung erfolgt umfassend vom aktuellen Stelleninhaber (bis zu dessen rentenbedingtem Ausscheiden)
• Als mittelständischen Unternehmen innerhalb des Possehl-Konzerns profitieren Sie vom Besten aus beiden Welten : kurze Entscheidungswege eines Mittelständlers zusammen mit der Absicherung eines sehr erfolgreichen Konzerns

Sie suchen nach genau dieser Herausforderung in unserem innovativen Unternehmen? Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung (bevorzugt per E-Mail) an :