(Senior) People Operations Manager (m/w/d)

Join our team!

Du kannst trockene Sachverhalte und aufwendige Verwaltungsprozesse charmant und effektiv Deinen Mitmenschen vermitteln, ohne dabei Deine Positivität zu verlieren?

Du arbeitest gerne im Hintergrund als auch an der Frontstage und hast verstanden, dass People Operations einer der wichtigsten Grundpfeiler einer intakten Organisation ist?

Dann werde ein Teil unseres Teams und trage gemeinsam mit uns zur Energiewende bei!

Als People Operations Manager verantwortest Du die reibungslosen Abläufe aller Dokumentations- und Nachweisprozesse sowie die Pflege und Weiterentwicklung unseres Personaltools.

Was wir bieten

• Hybrid work - Du arbeitest hauptsächlich aus unserem Berliner Büro, gelegentliches remote working ist ebenfalls möglich.
• Work-Life-Balance - Bei uns ist Flexibilität nicht nur eine Floskel, wir passen uns Deinen Lebensumständen an.
• Sicherheit - Du erhältst von vornherein einen unbefristeten Arbeitsvertrag und 30 Tage Erholungsurlaub.
• Kommunikation auf Augenhöhe - Egal ob Werkstudent*in oder CEO, wir sind alle per Du.
• Wir sind für Dich da - Du bekommst ein ausführliches Onboarding und einen Buddy an Deine Seite gestellt.
• Mobilität - Mit ÖPNV-Zuschuss bist Du schnell und nachhaltig unterwegs.

Deine Rolle bei uns

• Gemeinsam mit Deinem Team verantwortest Du die gesamte Personaladministration : U. a. Arbeitsverträge, Bescheinigungen und Arbeitszeugnisse.
• Die vorbereitende Lohnbuchhaltung inkl. aller Fragen zu betrieblicher Altersvorsorge, Krankenkassen und Sozialversicherungen liegen in Deiner Verantwortung.
• Du pflegst und verwaltest unsere Personaldatenbank in Personio und stellst dabei deren optimale Nutzung sicher.
• Mit eigenen Ideen und Strukturen sorgst Du dafür, dass unsere People-Operations-Prozesse noch professionalisierter werden.
• Du agierst als zentrale Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden rund um personaladministrative Themen.

Das bringst Du mit

• Du konntest bereits mind. 2 Jahre praktische Erfahrung im People Operations oder vergleichbaren Bereichen sammeln.
• Du hast einen Hochschulabschluss im Bereich Wirtschaft, Soziales, Psychologie, Recht oder eine vergleichbare Ausbildung.
• Auch bei mehreren offenen Projekten behältst Du durch Dein Multitasking- und Organisationstalent stets den Überblick.
• Du bist proaktiv, und Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch Struktur und Gewissenhaftigkeit aus.
• In einem dynamischen und sich schnell verändernden Umfeld hast Du keine Probleme damit, Deine Aufgaben zu priorisieren.
• Du sprichst fließend Deutsch (C1-C2) und bringst gute Englischkenntnisse (B2-C1) mit.

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Dann bewirb Dich direkt hier und werde ein Teil unserer Erfolgsstory. Lass Dich nicht entmutigen, wenn Du nicht alle Anforderungen erfüllst.

Bewirb Dich einfach wir freuen uns auf Dich!

Deine Ansprechpartnerin für die Stelle ist Josefina Nagy.

Hinweis

Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber*innen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung.

Die Auswahl der Bewerber*innen erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.