Personalreferent (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
Als Personalreferent spielen Sie eine zentrale Rolle in unserem Unternehmen, indem Sie den Personalbereich strategisch unterstützen und sicherstellen, dass alle personalbezogenen Prozesse den Unternehmenszielen entsprechen.
Sie werden für die Entwicklung und Umsetzung von Personalstrategien sowie für die Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern in personalrelevanten Angelegenheiten verantwortlich sein.
Ihre Aufgaben
Entwicklung und Implementierung von Personalstrategien und -richtlinien, die die langfristigen Unternehmensziele unterstützen.
Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern in allen personalbezogenen Fragen, einschließlich Arbeitsrecht, Mitarbeiterentwicklung und Leistungsmanagement.
Planung und Durchführung von Personalentwicklungsmaßnahmen, wie z.B. Schulungen, Weiterbildungen und Mitarbeiterbewertungen.
Verwaltung von Personalprojekten und -initiativen, einschließlich der Einführung neuer HR-Systeme oder -Prozesse.
Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Arbeitsgesetze und -vorschriften.
Personalbeschaffung, einschließlich Stellenausschreibungen, Bewerbermanagement und Vorstellungsgesprächen.
Durchführung von Mitarbeitergesprächen und Konfliktmanagement.
Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, um sicherzustellen, dass personalbezogene Entscheidungen die Unternehmensziele unterstützen.
Ihr Profil
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.
Grundkenntnisse im Bereich Personalwesen oder die Bereitschaft, sich in das Thema einzuarbeiten.
Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung.
Organisationstalent und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.
Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit.
Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen.
Ihre Benefits
Attraktives Gehalt
Flexible Arbeitszeiten
Weiterbildung
Mitarbeitervergünstigungen
Familienfreundlichkeit
Dynamisches Umfeld
Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik.
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Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Dein Kontakt
Frau Katrin Kuhmann
DIS AG
Office & Management
Löhrstraße 2
04105 Leipzig
Telefon+49 341 / 3057120
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