Elektriker (m/w/d) Service-Center

HAILO ist ein mittelständisches, modernes und innovatives Familienunternehmen mit Sitz in Hessen. Konzernunabhängig gehört es zu einer renommierten Unternehmensgruppe und ist national wie international gut aufgestellt.

Unser Markenzeichen ist der rote Punkt. Er steht für Qualitätsprodukte, die das Leben und Arbeiten im Haushalt angenehmer machen, aber auch für technische Lösungen in Bereichen wie Kücheneinbautechnik, professionelle Steigtechnik und gewerbliche Abfalltechnik.

Zur sofortigen Besetzung suchen wir einen

Elektriker (m / w / d) Service-Center.

• Instandhaltung und Instandsetzung von Antrieben und Steuerungselementen bei Anlagen, Maschinen und Vorrichtungen
• Elektrische und elektromechanische Montage von Baugruppen und Maschinenbauteilen nach Schaltplan, technischen Zeichnungen und Stücklisten
• Störungsbeseitigung und Suche nach Fehlerursachen mithilfe von Programmier- und Messgeräten
• Aufbau und Inbetriebnahme elektronischer Anlagen und Maschinen
• Durchführung von Optimierungsmaßnahmen der Steuerungsabläufe von Maschinen und Anlagen
• Prüfen und Analysieren elektrischer Funktionen und Systeme
• Umsetzung von KVP-Maßnahmen im Bereich Energiemanagement
• Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker (m / w / d) für Betriebstechnik oder eine vergleichbare Ausbildung (Industrieelektriker, Mechatroniker (m / w / d) o. ä.)
• Berufserfahrung im Bereich der Instandhaltung von Maschinen und Anlagen
• Idealerweise Grundkenntnisse in der SPS-Programmierung (Simatic S5 / S7 und TIA Portal), der Anlagenvisualisierung (WinCC) von Panelsteuerungen (HMI), Erfahrung im Umgang mit Antrieben und Frequenzumrichtern
• Ein Kran-, Stapler- oder Hubarbeitsbühnenschein ist von Vorteil
• Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, weltweit aktiven Familienunternehmen
• Umfangreiche Mitarbeiter- und Firmenrabatte
• Angemessene Vergütung und 30 Urlaubstage pro Kalenderjahr
• Angenehme Work-Life-Balance
• Gutes und freundliches Betriebsklima
• Moderne, ergonomische Arbeitsausstattung
• Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsangebote
• Eine Vielzahl an freiwilligen sozialen Leistungen, u. a. Bike-Leasing
• Betriebliche Altersvorsorge
• Raum für Mitgestaltung, offene Türen und kurze Entscheidungswege
• Aktive Gesundheitsförderung

JVRS1 DE