Unser Auftraggeber ist eine Tochtergesellschaft eines international tätigen österreichischen Unternehmens, das seit Jahrzehnten auf dem Gebiet innovativer Heiztechnik- und Anlagenlösungen etabliert ist. Die Niederlassung in Deutschland (Nähe Stuttgart) soll weiter ausgebaut werden – dafür suchen wir eine unternehmerisch denkende, umsetzungsstarke Führungspersönlichkeit. In dieser Position berichten Sie an die internationale Geschäftsführung und haben die Möglichkeit, die strategische Ausrichtung maßgeblich mitzugestalten. Sie bekleiden eine Schlüsselrolle mit Gestaltungsspielraum beim Ausbau der deutschen Tochtergesellschaft.
Ihre Aufgaben
- Kaufmännische Gesamtverantwortung für die deutsche Gesellschaft
- Aktive Marktbearbeitung und proaktive Betreuung bestehender sowie neuer Kunden
- Ausbau des Vertriebs und Repräsentation des Unternehmens am Markt
- Enge Abstimmung und Reporting an die Geschäftsführung in Österreich
- Technisch-kaufmännische Projektbegleitung im Bereich Heiztechnik bzw. Anlagenbau
- Führung und Weiterentwicklung des kleinen, schlagkräftigen Teams
- Verantwortung für Budget, Controlling und kaufmännische Prozesse und vertrieblichen Ausbau
Ihr Profil
Abgeschlossenes technisches Studium und sehr gute kaufmännische KenntnisseMehrjährige Erfahrung im Vertrieb sowie in einer Führungsfunktion mit ErgebnisverantwortungFundiertes technisches Verständnis, idealerweise in Heiztechnik, Energieanlagenbau oder verwandten BranchenUnternehmerisches Denken und Hands-on-Mentalität – Sie agieren als Generalist, der sowohl Kunden begeistert als auch operative Prozesse steuertFührungserfahrung mit hoher sozialer KompetenzSehr gute Englischkenntnisse, Französischkenntnisse von VorteilStrategisches Denken und EntscheidungsfreudeKommunikationsstärke und ÜberzeugungskraftVerhandlungsgeschick und DurchsetzungsvermögenNeben einer abwechslungsreichen Tätigkeit mit einem attraktiven Mix aus kaufmännischen und technischen Aufgaben erwarten Sie Gestaltungsfreiraum und sowie ein attraktives Gesamtpaket. Für diese Position bewegt sich das Bruttojahresgehalt ab EUR 80.000, zzgl. Firmenwagen zur Privatnutzung. Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung gegeben.