staatlich geprüfte*r Techniker*in für die optische Inspektion des öffentlichen Abwassernetzes
Ihre Aufgaben :
optische Inspektion der öffentlichen Abwasserkanäle und Schächte mittels Kameratechnik der Firma IBAK (Argus 6, Panaoramo und Panoramo SI) sowie durch Begehung mit dem CERBERUS System
optische Inspektion von Hausanschlüssen mit dem Satelliteninspektionssystem LISY der Firma IBAK
Zustandsbeschreibung und Dokumentation festgestellter Mängel entsprechend des gängigen Kodiersystems Software Ikas Evolution
Abnahmeinspektion von Neubauten und sanierten Kanälen
Tourenplanung sowie Vor- und Nachbereitung der Einsätze.
Ihr Profil :
staatlich geprüfte*r Techniker*in der Fachrichtung Siedlungswasserwirtschaft, Tiefbau oder vergleichbare Qualifikation
Fachwissen in Europa-Norm DIN EN -2 sowie der relevanten DWA Regelwerke -2, -3 und -7 sowie der M
wünschenswert ist die Absolvierung des DACH-Ki-Kurses für Inspekteure
Fahrerlaubnis der Klasse C1 / C ist wünschenswert oder Bereitschaft, die Ausbildung zur Erlangung der Fahrerlaubnis CE durch den Stadtentwässerungsbetrieb nach Beendigung der Probezeit zu absolvieren
gute Kommunikationsfähigkeit, interkulturelle Kompetenz und Bereitschaft im Team zu arbeiten
EDV-Kenntnisse (gängige MS Office-Programme) wünschenswert, Kenntnisse in GIS Smallworld oder Osiris.
Ihre Perspektive im Stadtentwässerungsbetrieb der Landeshauptstadt Düsseldorf :
Wir bieten Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz mit anspruchsvollen Aufgaben in
einem attraktiven Arbeitsumfeld. Als Teil unseres Teams leisten Sie mit Ihrer Arbeit
einen wichtigen Beitrag zur öffentlichen Daseinsvorsorge und Lebensqualität der
Bürger*innen der Landeshauptstadt Düsseldorf sowie zum Umwelt- und Klimaschutz.
Es erwarten Sie :
ein motiviertes Team, das Wert auf eine konstruktive Zusammenarbeit in vertrauensvoller Atmosphäre legt
eigenständiges und zukunftsorientiertes Arbeiten unter Berücksichtigung umwelttechnischer Aspekte
gute Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
eine familienfreundliche Arbeitgeberin mit optimalen Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
flexible Arbeitszeit- und Gleitzeitmodelle sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten oder zur Telearbeit
eine zusätzliche Betriebsrente zur Altersversorgung
weitere finanzielle Leistungen (beispielsweise eine Jahressonderzahlung, gegebenenfalls ein Leistungsentgelt sowie ein Zuschuss zu vermögenswirksame Leistungen)
verschiedene gesundheitsfördernde Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
die Möglichkeit der kostengünstigen Nutzung des öffentlichen Nahverkehrs durch den Bezug eines Firmentickets sowie gegebenenfalls Möglichkeiten zur Nutzung von Dienstfahrzeugen und / oder Dienst-E-Bikes.