Recruiter / Talent Acquisition Specialist (m/w/d)

Zurück zur ÜbersichtRecruiter / Talent Acquisition Specialist (m / w / d) am Standort Oberroßbach / Hof (Westerwald) Oberroßbach / Hof (Westerwald) unbefristet VollzeitVeröffentlicht am : 06.

06.2024SOPREMA bietet hochwertige und innovative Abdichtungs- und Dämmsysteme für jede bauliche Gegebenheit. Weltweit erwirtschaftet die familiengeführte SOPREMA Gruppe mit rund 10.

000 Mitarbeitern 4,42 Mrd. Euro (2022). In Deutschland sind über 400 Beschäftigte Teil der SOPREMA GmbH. Unsere Standorte befinden sich in Mannheim (Verwaltungssitz), Hof / Oberroßbach (Produktion), Leutkirch im Allgäu (PAVATEX), Grevenbroich (ESSERTEC) sowie in Berlin (MW Solar).

IHRE AUFGABENSelbstständige Abwicklung des operativen bzw. administrativen Tagesgeschäfts im Bereich Recruiting an unserem ProduktionsstandortBeratung der Werks- und Standortverantwortlichen hinsichtlich Stellenprofilen und AusschreibungskanälenSchaltung von Stellenanzeigen auf den jeweils geeigneten Stellenportalen und KanälenBewerbermanagement inkl.

Vorselektion von Bewerbungen, Einholung von Feedback und TerminkoordinationEntwicklung neuer Such- und Ansprachestrategien (z.

B. Mitarbeitergewinnung im europäischen Ausland etc.)Mitwirkung an der der kontinuierlichen Verbesserung unserer Recruiting- und Onboarding-Prozesse am StandortAuswahl und Betreuung von Personaldienstleistern und anderen externen PartnernErstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen sowie von Auswertungen und StatistikenPflege von Personalstammdaten nach EinstellungEnge Zusammenarbeit mit unserem Leiter Personal und der Personalabteilung am Hauptsitz der Verwaltung in MannheimIHR PROFILAbgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einer Weiterbildung im Personalbereich z.

B. als Personalfachkaufmann (m / w / d) bzw. vergleichbare Qualifikation, bspw. Studienabschluss mit dem Schwerpunkt PersonalwesenMehrjährige Berufserfahrung im Bereich der PersonalbeschaffungErfahrung im Active Sourcing, Social Media Recruiting sowie im Recruiting verschiedener Mitarbeitergruppen (gewerbliches Personal im Bereich Produktion, Instandhaltung, Logistik sowie Angestellte im Bereich Vertrieb, Verwaltung etc.

Fundiertes Know-how im Umgang mit Recruiting-Tools und gängiger HR-Software sowie sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-ProduktenGute Arbeitsrechtkenntnisse sowie erste Erfahrungen im Bereich der Personalbeschaffung im europäischen Ausland von VorteilSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftEngagierte, begeisterungsfähige und kommunikative Persönlichkeit mit souveränem AuftretenSelbstständige, zuverlässige und verantwortungsbewusste ArbeitsweiseArbeiten bei SopremaAus- und WeiterbildungBetriebliche AltersvorsorgeBetriebsarztFlexible ArbeitszeitenGemeinsames, kostenloses MittagessenGruppenunfallversicherungJobRad mit ArbeitgeberbeteiligungKostenlose ParkplätzeMitarbeitereventsVermögenswirksame LeistungenCorporate BenefitsFirmenlaptopHomeofficeInternetnutzungHaben Sie Lust auf neue Herausforderungen und selbstständiges Arbeiten in einem motivierten Team mit hervorragenden Perspektiven?

Dann gestalten Sie mit uns die Zukunft von SOPREMA und bewerben Sie sich jetzt. BewerbenIhre AnsprechpartnerinStefani Urich Personalabteilung Tel.

49 621 73 60 524 [email protected] Bewerben Impressum Datenschutz Kontaktpowered by d.vinci