Projektmanager Controlling - Prozesse & Systeme (m/w/d)

Aufgabenprofil :

• Digitalisierung und Automatisierung unternehmens- und controllingspezifischer Prozesse
• Analyse der Controllingprozesse mit Hinblick auf Effizienz, Automatisierung und Optimierung
• Entwicklung und Umsetzung von Strategien, Prozessen, Vorgaben und Templates, einschließlich Dokumentation in Form von Richtlinien und Handbüchern
• Erarbeitung und Präsentation von Entscheidungsvorlagen für das Management
• Koordination und Leitung von (Teil-)Projekten
• Begleitung und Moderation von Veränderungsprozessen (Change-Management), die sich aus neuen und angepassten Vorgehensweisen ergeben
• Kommunikation und Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern, um Erreichung der Projektziele sicherzustellen
• Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium
• Mehrjährige Berufserfahrung, vorzugsweise im Projektmanagement, Controlling / Finanzen oder Consulting
• Moderations- und Methodenkompetenz im Projektmanagement
• Nachgewiesenes Planungs- und Organisationstalent zur parallelen Abwicklung von Aufgaben und Projekten
• Fundierte ERP- / BI- und MS-Office Kenntnisse (SAP R3, OLAP-Technologie, z. B. : TM1)
• Fähigkeit zur zielgerichteten Kommunikation in deutscher und englischer Sprache
• Ausgeprägtes unternehmerisches Denken, Hands-On-Mentalität, pragmatische Denkweise sowie Kunden- und Teamorientierung
• Souveränes und empathisches Auftreten
• Work-Life-Balance :
• Mobile-Office an bis zu 3 Tagen in der Woche
• Sehr flexibles Gleitzeitmodell
• 30 Urlaubstage im Jahr
• Sonderurlaubstag für ehrenamtliche Tätigkeit
• Einarbeitung und Weiterbildung :
• Mehrtägiges fachliches und operatives Onboarding sowie intensive Einarbeitung
• Chance auf persönliche Weiterbildung und Weiterentwicklung
• Angebot von regelmäßigen Fortbildungen durch unsere Training & Service GmbH
• Erweiterung der fachlichen und unternehmensinternen Kompetenzen durch unser eigenentwickeltes Trainingsprogramm
• Arbeitsumfeld und Karrierechancen :
• Möglichkeit mit hoher Eigeninitiative Innovationen zu fördern, Entwicklungen voranzutreiben und Veränderungen durchzusetzen
• Familiäres Arbeitsumfeld mit großem Zusammenhalt und gegenseitiger Unterstützung
• Hohe Entwicklungschancen in unserem mittelständischen und dynamisch wachsenden Unternehmen
• Corporate Benefits
• Prämiensystem (Mitarbeiter werben Mitarbeiter)
• Günstige Verkehrsanbindung
• Kostenfreie Parkplätze
• Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Lounge mit Kicker, Küche & Kaffee
• Kostenfreies Obst von regionalen Bauern
Vor 7 Stunden