Koordinator*in für Teilhabe und Inklusion von Kindern (m/w/d) in Köln

Koordinator*in für Teilhabe und Inklusion von Kindern (m / w / d) in Köln

Standort : Köln

Einsatzstelle : LVR-Dezernat 4 : Kinder, Jugend und Familie

Vergütung : E10 TVöD

Arbeitszeit : Voll- / oder Teilzeit

Befristet für die Dauer der Elternzeitvertretung, längstens bis zum

Jetzt bewerben

Besetzungsstart : Jetzt bewerben

Jetzt bewerben

Bewerbungsfrist : Jetzt bewerben

Jetzt bewerben

Ihre Aufgaben

In der Rolle als Koordinator*in für Teilhabe und Inklusion von Kindern sind Sie ein wesentlicher Bestandteil der Bemühungen des LVR, die gesellschaftliche Teilhabe von Kindern mit besonderen Bedürfnissen zu fördern.

Ihre Hauptaufgabe besteht darin, ein Netzwerk von Unterstützungsangeboten für Kinder und deren Familien aufzubauen, um sicherzustellen, dass alle Kinder die Möglichkeit haben, aktiv am sozialen Leben teilzunehmen.

Sie entwickeln und implementieren individuelle Teilhabepläne, die auf die Bedürfnisse der Kinder zugeschnitten sind. Dies beinhaltet die enge Zusammenarbeit mit Schulen, Kindergärten, sozialen Einrichtungen und anderen relevanten Akteuren.

Sie sind verantwortlich für die Durchführung von Workshops und Schulungen, die darauf abzielen, das Bewusstsein für die Bedeutung der Inklusion zu fördern und Fachkräfte in inklusiven Praktiken zu schulen.

Ein weiterer wichtiger Aspekt Ihrer Arbeit ist die Durchführung von regelmäßigen Evaluierungen der Integrationsmaßnahmen.

Sie analysieren die Fortschritte der Kinder und passen die Unterstützungsangebote entsprechend an, um sicherzustellen, dass die gesetzten Ziele erreicht werden.

Zudem sind Sie Ansprechpartner*in für Eltern und Fachkräfte, die Unterstützung und Beratung in Fragen der Inklusion benötigen.

Die Tätigkeit erfordert einen intensiven persönlichen Kontakt zu Menschen mit besonderen Bedürfnissen in verschiedenen Einrichtungen.

Daher ist der Nachweis über eine vollständige Corona-Schutzimpfung für die Ausübung dieser Aufgaben erforderlich.

Unser Angebot

• 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
• Flexible Arbeitszeiten
• Möglichkeit zum Home Office nach Vereinbarung
• Moderne Arbeitsplatz- und IT-Ausstattung
• Sinnstiftende Tätigkeiten
• Vielfältige Aufgabenbereiche
• Strukturierte Einarbeitung

Ihr Profil

Abgeschlossenes Hochschulstudium in Sozialer Arbeit, Sonderpädagogik oder einem verwandten Bereich

Weitere Voraussetzungen

• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Arbeit mit Kindern mit besonderen Bedürfnissen
• Fundierte Kenntnisse der relevanten rechtlichen Rahmenbedingungen (BTHG, SGB II, V, VIII, IX, XI, XII, AG-BTHG, UN-Behindertenrechtskonvention und ICF)
• Erfahrung in der Erstellung und Umsetzung von individuellen Teilhabeplänen
• Ausgezeichnete Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten
• Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft
• Empathie und Sensibilität für die Bedürfnisse von Kindern und deren Familien
• Bereitschaft zur Mobilität und Reisetätigkeit in der Region (PKW-Führerschein, ggf. eigener PKW)

Wer wir sind

Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) ist ein Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten, der für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland tätig ist.

Mit seinen zahlreichen Einrichtungen und Dienstleistungen engagiert sich der LVR für Inklusion und die Förderung einer vielfältigen Gesellschaft.

Qualität für Menschen ist unser Leitgedanke.

Interesse geweckt?

Frau Daniela Mücke steht Ihnen als Recruiterin für Rückfragen gerne zur Verfügung.

Jetzt bewerben

Frau Kirsten Hagedorn, Teamleiterin "Inklusionsmanagement", beantwortet gerne Fragen zu den Aufgabenbereichen.

Jetzt bewerben

Bewerbungsunterlagen

• Anschreiben
• Lebenslauf
• Nachweise über den Studienabschluss
• aktuelles Arbeitszeugnis oder dienstliche Beurteilung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!