Head of Logistics (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Führung , Betreuung und Entwicklung des Logistikpersonals.
• Definition und Messung von Abteilungszielen .
• Entwicklung und Umsetzung von Logistikstrategien im Einklang mit der Unternehmensstrategie.
• Planung, Steuerung und Überwachung von logistischen Best-Practice -Grundsätzen, Richtlinien und Prozessen.
• Planung, Steuerung und Kontrolle aller logistischen Prozesse . Ziel ist die Sicherstellung eines reibungslosen Warenflusses.
• Koordinierung und Überwachung des Logistikzyklus . Dies beinhaltet die Zusammenarbeit mit externen und internen Partnern.
• Kontinuierliche Bewertung und Verbesserung der Logistikprozesse und -verfahren sowie Maximierung von Effizienz und Kosten.
• Ermittlung und Behebung von Inventurdiskrepanzen und Sicherstellung der Übereinstimmung von Inventar und Systemaufzeichnungen.
• Evaluation optimaler Transportarten, -routen, oder -frequenzen .
• Prüfung der Auswirkungen von Änderungen in der Logistik .
• Lösung von Logistikproblemen unter Beibehaltung eines hohen Qualitäts- und Serviceniveaus innerhalb des Budgets.
• Aushandeln von Tarifen und Verträgen mit externen Partnern.
• Auswahl von externen Partnern und Überwachung der Dienstleistungen anhand von Leistungskriterien (KPIs). Dies beinhaltet die Einhaltung der Unternehmensrichtlinien und -verfahren.
• Entwicklung, Pflege und Sicherstellung von Logistik-Reporting , Prozessdokumentation und IT-Systemen.
• Überwachung der Einhaltung von Gesundheits-, Sicherheits- und Umweltrichtlinien und -verfahren, um die Sicherheit und das Wohlbefinden der Mitarbeiter und Besucher zu gewährleisten.

Ihr Profil

Fachliche Anforderungen

• Abgeschlossene(s) Ausbildung / Studium in Business Administration, Logistik oder vergleichbar
• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung als Abteilungsleiter im Bereich Logistik
• Kenntnisse im Import und Export
• Erfahrung im Logistik- und Bestandsmanagement
• Umfangreiches Verständnis bezüglich der logistischen Anforderungen der Industrie
• Verhandlungssichere Kenntnisse in Deutsch und Englisch (in Wort und Schrift)

Persönliche Anforderungen

• Hands-on-Mentalität
• Teamfähigkeit, interkulturelle Kompetenz, Präsentations- und Managementkompetenz
• Dynamische, eigenverantwortliche Persönlichkeit
• Motivations- und Führungskompetenz
• Starke zwischenmenschliche Fähigkeiten
• Ausgeprägte Fähigkeiten in der Kommunikation und im Konfliktmanagement
• Kundenorientiert mit Verhandlungsgeschick
• Ergebnisorientiert, analytisch, strategisch denkend und planend

Warum wir?

Werden Sie Teil einer international agierenden Organisation und leisten Sie mit Ihren Ideen und Erfahrungen einen aktiven Beitrag zur Entwicklung des Unternehmens.

Wir bieten eine Unternehmenskultur, in der es Spaß macht Ideen, Kraft und Initiative einzubringen. Es erwarten Sie spannende Aufgaben, eine leistungsgerechte Bezahlung, geregelte Arbeitszeiten / Gleitzeit und ein angenehmes Betriebsklima.

Außerdem sind gut ausgestattete Arbeitsplätze mit dem entsprechenden technischen Equipment eine Selbstverständlichkeit für uns.

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Vermögenswirksame Leistungen
• Betriebliche Altersvorsorge (mehr als gesetzlich vorgeschrieben)
• Bonuspläne
• Gleitzeit
• 30 Tage Urlaub + mögliche Gleittage
• 40 Stunden / Woche
• 5 Tage bezahlte Freistellung bei Erkrankung des Kindes
• Brückentagsregelung
• Strukturierte und rollenspezifische maßgeschneiderte On-Boarding-Pläne
• Internationales Arbeitsumfeld
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Spannende Aufgaben & Projekte
• Rasch wachsendes Unternehmen mit Gestaltungsspielraum
• Unterstützendes Team
• Mitarbeiterparkplätze inkl. E-Ladestation
• Ehrung von Jubiläen, Geburtstagen etc.
• Firmenevents
• Kostenloses Obst, kalte und heiße Getränke
• Mitarbeiterküchen
• Meditativer Garten mit Teich

Über uns

Die Hongfa Europe GmbH wurde 2003 als europäisches Vertriebszentrum der chinesischen Gruppe Xiamen Hongfa Electroacoustic Co.

gegründet. Von unserem Hauptsitz in Maintal (bei Frankfurt am Main) aus liefern wir elektromechanische Relais an unsere europäischen Kunden, die hauptsächlich in den Bereichen Haushaltsgeräte, Maschinenbau, Smart Metering und Automotive tätig sind.

Wir sind Hongfas Vertriebs- und Servicezentrum für den europäischen Markt, dessen Funktionen Marktentwicklung, Kundendienst, technische Unterstützung und Logistik umfassen.

Wir verfügen über eine Vielzahl von Vertriebs- und Anwendungsingenieuren, die sich mit den Relais und dem Markt bestens auskennen.

Außerdem verfügen wir über ein großes lokales Vertriebsnetz, das über zwanzig Länder und Regionen in Europa abdeckt.

Wir planen, die Räumlichkeiten unseres europäischen Vertriebs- und Servicezentrums auf über 5000 zu erweitern, um unsere F&E- und Testkapazitäten auf dem europäischen Markt weiter auszubauen.

Damit werden wir schrittweise unser langfristiges Entwicklungsziel auf dem europäischen Markt in den Bereichen Automobil, Elektrizität, Elektronik, Messgeräte und industrielle Steuerung verwirklichen.

Die gesamte Hongfa-Familie wird stets unserem Unternehmensgeist folgen, der besagt, dass wir uns niemals auf unseren Lorbeeren ausruhen, sondern immer weiter vorankommen wollen, um unseren Kunden Produkte und Dienstleistungen von perfekter Qualität zu bieten.

Wir wachsen kontinuierlich und suchen engagierte und motivierte Mitarbeiter zur Verstärkung unseres Teams. Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!