Die Technische Hochschule Würzburg-Schweinfurt (THWS) ist eine der größten praxisorientierten Hochschulen in Bayern und deckt mit den Bereichen Technik, Sozial- und Wirtschaftswissenschaften, Gestaltung und Sprachen ein breites Fächerspektrum ab. Wir begleiten rund 9.300 Studierende in mehr als 50 Studiengängen auf ihrem Bildungsweg. Gesamtgesellschaftlichen Herausforderungen wie der Energiewende oder der Klimakrise begegnen wir mit einem innovativen und internationalen Studienangebot. Vorreiter waren wir beispielsweise bei der Konzeption zweisprachiger Studiengänge (TWIN-Studiengänge), beim Aufbau des ersten grundständigen Studiengangs für Wasserstofftechnik sowie beim softwarezentrierten Studiengang Robotik. Daneben bildet die Digitalisierung einen wichtigen Schwerpunkt für unsere Hochschule. Im Rahmen der Hightech Agenda Bayern investiert der Freistaat Bayern aktuell erheblich in den weiteren Ausbau unserer Hochschule als Teil des bayerischen KI-Netzwerks. So entstehen am Hochschulstandort Würzburg ein Zentrum für Starke Künstliche Intelligenz und am Hochschulstandort Schweinfurt ein Center für Robotik.
Unsere mehr als 260 Professorinnen und Professoren begeistern sich nicht nur für die Lehre, sondern betreiben auch angewandte Forschung in Zusammenarbeit mit Unternehmen, Institutionen und sozialen Einrichtungen aus der Region. Der erfolgreiche Wissenstransfer in Industrie und Gesellschaft zeichnet unsere Professorinnen und Professoren genauso aus wie die interdisziplinäre Zusammenarbeit in zehn Fakultäten und 16 Forschungsinstituten. Unterstützt werden sie dabei von rund 570 Mitarbeitenden in Wissenschaft, Technik und Verwaltung.
An unseren Standorten in Mainfranken treffen Stadt und Land, Kultur und Natur aufeinander – mit entsprechend vielfältigen Freizeitmöglichkeiten. Seit 2022 ist die THWS durch das audit familiengerechte hochschule zertifiziert, um der Vielfalt an Lebensentwürfen und Familienformen gerecht zu werden sowie aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ihrer Beschäftigten zu fördern.
Stetiges Wachstum, innovative Lehre und zukunftsweisende Forschung prägen die Atmosphäre an unserer Hochschule.
Aktuell ist folgende Stelle zu besetzen :
Professorin / Professor (w / m / d)
Fakultät THWS Business School
W2-Professur für Externes Rechnungswesen und Wirtschaftsprüfung (w / m / d)
Bewerbungskennziffer : 10.1.666
Die Stelle ist zum Sommersemester 2026 zu besetzen; der Dienstort befindet sich in Würzburg.
Stellenbeschreibung :
Sie sind Expertin bzw. Experte für externes Rechnungswesen und begeistern sich für die Themenbereiche Buchführung, Jahresabschluss und Wirtschaftsprüfung? Sie interessieren sich dafür, wie neue Zukunftstrends dieses Berufsbild verändern? Sie haben darüber hinaus Spaß an der praxisorientierten Wissensvermittlung und möchten dazu beitragen, zeitgemäße Studienangebote zu konzipieren?
Dann laden wir Sie herzlich ein, Teil eines hochengagierten Teams an der THWS Business School zu werdenund freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Wo werden Sie in der Lehre aktiv?
Als künftige Stelleninhaberin bzw. künftiger Stelleninhaber übernehmen Sie Lehrveranstaltungen im deutschsprachigen Schwerpunkt Rechnungswesen und arbeiten aktiv an dessen Gestaltung und stetigen Aktualisierung mit. Sie unterstützen uns außerdem in Lehrveranstaltungen zu den Themen Buchführung und Bilanzierung in den Bachelor- und Masterstudiengängen der THWS Business School. Zusätzlich können Si ein Ihrem Fachgebiet in anderen Schwerpunkten, Studiengängen oder möglicherweise an anderen Fakultäten in der Lehre eingesetzt werden. Ihre Lehrtätigkeit schließt die Betreuung von Projekt- und Abschlussarbeiten im Lehrgebiet ein.
Sie können die Richtung von Lehre, Forschung und Kooperationen mitgestalten, etwa durch den Aufbau und die Pflege von Praxiskontakten. Eine Mitarbeit im Bereich der angewandten Forschung und Kooperationen mit Unternehmen der Region im Rahmen der Forschungsaktivitäten der Fakultät sind erwünscht. Kooperationsbereitschaft mit den internationalen Partnerhochschulen der THWS wird erwartet
Was bringen Sie mit?
Wir suchen eine Persönlichkeit mit sehr guten theoretischen und praktischen Kenntnissen im externen Rechnungswesen. Wir erwarten insbesondere Kenntnisse in der handelsrechtlichen und internationalen Rechnungslegung sowie in der Konzernbilanzierung. Sie können praktische Erfahrungen im Bereich der Jahresabschlussprüfung (bspw. durch die Tätigkeit in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft oder in der unternehmensseitigen Begleitung von Prüfungen) nachweisen.
Zusätzliche Anforderungen – wünschenswert aber nicht vorausgesetzt :
Für die Professur wird außerdem erwartet :
Für die Übernahme der Professur an unserer Hochschule müssen folgende Voraussetzungen erfüllt sein (Art. 57 Abs. 3 Bayerisches Hochschulinnovationsgesetz) :
Unsere Hochschule entwickelt sich zu einer zweisprachigen Hochschule. Daher setzen wir voraus, dass Sie die Lehrveranstaltungen sowohl in deutscher als auch in englischer Sprache anbieten. Sehr gute Englischkenntnisse sind dabei Voraussetzung.
Der Freistaat Bayern bietet nicht nur optimale Arbeitsbedingungen und eine hervorragende Lebensqualität, sondern auch besondere, landesspezifische Besoldungsregelungen.
Eine erfüllende Aufgabe mit zeitlicher Flexibilität und Selbstbestimmung erlaubt die Balance von Arbeit, Familie und Freizeit. Engagierte Kolleginnen und Kollegen bilden ein hochmotiviertes Team und unterstützen Sie von Anfang an.
Unsere Hochschule fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und strebt insbesondere im wissenschaftlichen Bereich eine signifikante Erhöhung des Frauenanteils an. Frauen werden daher ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Die Beauftragte für die Gleichstellung von Frauen in der Wissenschaft und Kunst der THWS Business School, Claudia Lopes Victorio, steht für Fragen gerne zur Verfügung (claudia.lopesvictorio@thws.de).
In das Beamtenverhältnis kann berufen werden, wer das 52. Lebensjahr noch nicht vollendet hat, ansonsten erfolgt eine Einstellung mit privatrechtlichem Dienstvertrag im Angestelltenverhältnis.
Schwerbehinderte Bewerberinnen oder Bewerber (w / m / d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.
Die Professuren sind dem Grunde nach in Vollzeit zu besetzen. Zur Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie bietet die THWS die Möglichkeit an, die Stellen zunächst befristet (für einen Zeitraum von ein bis zu zwei Jahren) in Teilzeit zu besetzen. Nach diesem Zeitraum ist eine weitere Beschäftigung in Teilzeit nach den gesetzlichen Bestimmungen grundsätzlich möglich.
Für fachliche Fragen steht Ihnen gerne der Vorsitzende des Berufungsausschusses Prof. Dr. Sebastian Leitsch (sebastian.leitsch@thws.de) zur Verfügung.
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