HR Manager / HR Business Partner (m/w/d)
Arbeitgeber : Von Roll Deutschland GmbH
Einsatzort : 86150 Augsburg
Von Roll ist ein global agierendes Industrieunternehmen und gleichzeitig familiärer Arbeitgeber mit Hauptsitz in der Schweiz.
Als Weltmarktführer für elektrische Isolations produkte treiben wir den Trend zur Elektrifizierung voran und sind dank unserer führenden Expertise in der Hoch- und Nieder spannungstechnik in Wachstums branchen wie der Windenergie und E-Mobilität optimal positioniert.
Darüber hinaus entwickeln und produzieren wir in unserem Segment Composites innovative Verbundwerkstoffe, unter anderem für den Einsatz in der Luftfahrtindustrie und in Elektro fahrzeugen.
Für unseren Standort Inningen bei Augsburg suchen wir ab sofort eine kommunikations starke und empathische Persönlichkeit, die unser lokales HR-Team bestehend aus drei Kolleginnen leitet und sowohl operative als auch strategische HR-Themen am Standort verantwortet und zielstrebig weiterentwickelt.
Diese Tätigkeit erfordert Präsenz vor Ort, ein Tag Homeoffice pro Woche ist möglich.
HR Manager / HR Business Partner (m / w / d)
auch in Teilzeit möglich (mind. 30 h / Woche)
- Augsburg
- unbefristet
- Vollzeit
TLNT1 DE
HR-Manager (m/w/d)
Für unseren Standort in Augsburg suchen wir ab sofort einen HR-Manager (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Drei bis fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung. Wir befinden uns auf einem soliden Wachstumskurs und drehen an unseren Standorten täglich mehr als 150 eigene Omnibusse. Kompetente Beratung und en...
HR Business Partner (m/w/d)
In enger Zusammenarbeit im HR Business Partner Team begleiten Sie die Implementierung von HR Initiativen, Richtlinien und Instrumenten innerhalb der Organisation. Dank Ihrer hohen Kundenorientierung, Kommunikationsstärke sowie Ihres souveränen Auftretens werden Sie auf allen Hierarchieebenen als kom...
HR-Manager (m/w/d)
Für unseren Standort in Augsburg suchen wir ab sofort einen HR-Manager (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Drei bis fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung. Wir befinden uns auf einem soliden Wachstumskurs und drehen an unseren Standorten täglich mehr als 150 eigene Omnibusse. Kompetente Beratung und en...
Senior HR Business Partner (m/w/d)
Sie besitzen mehrjährige Berufserfahrung in der Personalarbeit. Die Beratung der Fach- und Führungskräfte in den Werken hinsichtlich personalrelevanter Fragestellungen wird von Ihnen durchgeführt, sodass keine Fragen offenbleiben. Im HR-Controlling bereiten Sie Kennzahlen auf und werten diese aus un...
HR Business Partner (f/m/x)
Für unsere offene Position als HR Business Partner suchen wir dich! Starte im People Business Partnership Team und sei verantwortlich für die Umsetzung unserer Personalstrategie. Bringe unsere HR Prozesse auf das nächste Level und setze deutschlandweite HR Richtlinien für unterschiedliche Zielgruppe...
Praktikant*in/ Werkstudent*in im Team HR Business Partner (m/w/d) Remote/Ulm/Stuttgart/Remote - Hybrid
Du erhältst Einblicke in die Arbeit der HR Business Partner (m/w/d), indem Du in der Rolle als HR-Ansprechpartner*in für Führungskräfte und Mitarbeitende proaktiv unterstützt. Du teilst unsere Leidenschaft für HR-Themen, bringst dich gerne mit deinen Ideen ein und konntest idealerwei...
(Senior-) Performance/Online Marketing Manager
Nachdem wir Deinen ersten Screen mit HR geprüft und ausgewertet haben, wird sich der entsprechende Hiring Manager mit Dir in Verbindung setzen, um Dich kennenzulernen und mehr über Deine Erfahrungen zu lernen. Wir unterstützen sie im Rahmen von Projekten in den Bereichen Recruiting, HR Business Part...
HR-Manager - Vollzeit (m/w/d)
Gemeinsam mit ihrem Expertenteam halfen die Gründer Leonard Schmedding, Marvin Schienbein, Stevo Topic und Geschäftsführer Viktor Schöck seit 2021 mehr als 1000+ Selbstständigen, ihr Unternehmen erfolgreich zu digitalisieren und nachhaltig zu skalieren. Die kommenden Jahre versprechen Großes: Wir wa...
HR Generalist/Manager
Responsible for the HR Department management following Continental Europe HR Head’s guidelines:. Supervision of recruiting and hiring on line with the business goals. HR policies and personnel administration procedures. Provide guidance and give advice to Managers, following advices of our external ...
Engineering Manager / Facility Manager
Mehrjährige Erfahrung in der Ausschreibung/Verhandlung und Vergabe von Bauleistungen nach VOB / BGB. Fundierte und mehrjährige Erfahrung im Facility Management / Property. Idealerweise bereits Erfahrungen als Engineering Manager / Facility Manager (m/w/d) Regional. Zur Verstärkung unseres Teams, suc...