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Sachbearbeiter (m/w/d) Forderungsmanagement - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
Bereit für eine spannende Herausforderung im Forderungsmanagement? Ihr Schwerpunkt ist das Mahnwesen? Dann aufgepasst!
Zur Verstärkung des Teams suchen wir für unseren Kunden in Witten einen Sachbearbeiter (m / w / d) für das Forderungsmanagement im Rahmen der Direktvermittlung.
Ihre Aufgaben
- Eigenverantwortliche Bearbeitung von Forderungen unserer Kunden
- Überwachung und Mahnwesen von säumigen Zahlungen
- Klärung offener Posten und Abstimmung mit den entsprechenden Abteilungen
- Dokumentation der Zahlungseingänge und -ausgänge
- Erstellung von Berichten und Analysen für die Geschäftsleitung
- Kommunikation mit Kunden und externen Dienstleistern
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Erste Berufserfahrung im Bereich Forderungsmanagement von Vorteil
- Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen, insbesondere Excel
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist
- Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- 30 Tage Urlaub
- Homeoffice anteilig möglich
- Flexible Arbeitszeiten
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Jobrad
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Als einer der größten und erfolgreichsten Personaldienstleister Deutschlands sind Ihre beruflichen Wünsche bei uns in den besten Händen.
Profitieren Sie von unserem Know-how! Mehr über uns erfahren Sie unter www.dis-ag.com
Ihr Kontakt
Frau Jiyan Celil
DIS AG
Finance
Girardetstr. 1-5
45131 Essen
Telefon +49 201 82191 14
www.dis-ag.com
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(Pflicht-) Praktikum Personal / Administration - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
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Es besteht die Möglichkeit zum Teil im Homeoffice zu arbeiten und somit von den Vorteilen hybrider Arbeit zu profitieren. ...
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Flexible Arbeitszeiten mit der Option zum mobilen Arbeiten. ...
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Sie werden in einem dynamischen Umfeld arbeiten und dazu beitragen, sicherzustellen, dass die Mitarbeiter pünktlich und korrekt bezahlt werden. Möglichkeit, in einem professionellen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, in dem IhreFähigkeiten geschätzt und gefördert werden. ...
Abteilungsleiter (m/w/d) Automatisierung - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
Es besteht nach der Einarbeitung die Möglichkeit zum Teil im Homeoffice /remote zu arbeiten und somit von den Vorteilen hybrider Arbeit zu profitieren (flexibles Arbeiten). ...