(Senior) Controller (m/w/d) Investitionscontrolling / Finanzcontrolling
SYNLAB
Gubener Strasse Augsburg
Das sind Ihre Aufgaben
Als Teil unseres kollegialen Controlling-Teams verantworten Sie in dieser Funktion das Controlling für den Bereich Investitionen .
Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere :
- Sie erstellen das monatliche Reporting der Geschäftszahlen, insbesondere der Investitionsentwicklung , und präsentieren dieses gegenüber dem Management.
- In enger Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und Regionen nehmen Sie die jährlichen Budget und Forecastplanungen für Investitionen vor.
- Sie erstellen und prüfen Businesspläne für anstehende Investitionen.
- Den Kostenbereich der Abschreibungen steuern Sie eigenverantwortlich und übernehmen das dazugehörige Reporting.
- Sie wirken an finanzrelevanten Projekten mit und entwickeln unsere Controlling-Tools gemeinsam im Team weiter.
Das bringen Sie mit :
Als Teamplayer*in zeichnen Sie sich durch eine gewissenhafte, selbständige und strukturierte Arbeitsweise aus und haben dabei das Wohl unserer Kund*innen stets im Fokus.
Zu Ihren weiteren Erfahrungen und Eigenschaften zählen Sie :
- Sie haben Ihr betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Controlling / Finanzen (oder vergleichbar) erfolgreich abgeschlossen und verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im (Investitions- / Finanz-) Controlling .
- Versiert nutzen Sie die gängigsten MS-Office-Anwendungen (insbesondere Excel) und sind sicher im Umgang mit Finanz- und Reportingstools , wie z.
B. FibuNet, Jedox oder TM1.
- Sie kommunizieren sicher und souverän in deutscher und englischer Sprache.
- Auch bei einer Vielzahl paralleler Anforderungen behalten Sie den Überblick und arbeiten effizient und zielorientiert .
- Eine schnelle Auffassungsgabe sowie gute Präsentationsfähigkeiten runden Ihr Profil ab.
Das können Sie von uns erwarten :
- Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in einem innovativen und dynamischen Umfeld
- Ein sicherer Arbeitsplatz in einer systemrelevanten Branche
- Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit, 30 Urlaubstage und Home Office (mobiles Arbeiten)
- Jährliche Mitarbeitergespräche, vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung sowie Entwicklungsmöglichkeiten in internationalen Konzernstrukturen
- Diverse Verpflegungsmöglichkeiten am Standort : Brotzeitservice, Kaffee und eine Kantine
- Attraktive Benefits , wie u.a. Betriebliches Gesundheitsmanagement,Unfallversicherung, Familienservice, Mitarbeiterempfehlungsprogramm, Mitarbeiterrabatte im Rahmen unseres Corporate Benefits-Programms
Vor 30+ Tagen