Controller (m/w/d) Finance - HomeOffice möglich

Ob Bauteile einer Zementanlage nach Saudi-Arabien oder ein Stahlwerk in die USA mit großem Volumen oder besonders schwer : In unseren Niederlassungen weltweit planen und koordinieren wir, wie Güter von A nach B kommen.

Jetzt einsteigen und ein Teil von Hansa Meyer Global werden! Für unser Team Finance & Controlling am Standort Bremen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Junior Controller (w / m / d). Wen wir suchen

• Sie haben einen Studienabschluss in Betriebswirtschaftslehre, Finance & Accounting, Wirtschaftswissenschaften bzw. in einer vergleichbaren Fachrichtung oder alternativ eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit erster Berufserfahrung im Controlling oder Finanz- und Rechnungswesen.
• Neben einer hohen Zahlen- und IT-Affinität zeichnen Sie sich durch Eigeninitiative und Teamfähigkeit aus.
• Sie können gute MS-Office-Kenntnisse (insbesondere Excel) und erste Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen vorweisen.
• Was Sie bei uns tun In dieser Junior-Position starten Sie bei uns im Controlling mit einer gründlichen Einarbeitung und übernehmen nach und nach immer mehr Verantwortung.
• Sie unterstützen uns in den Themenbereichen Planung, Budgetierung, Reporting und Forecasting.
• Zudem wirken Sie bei der Erstellung von Jahres-, Monats- und Quartalsberichten mit.
• Auch unser Controlling stellt sich dem digitalen Wandel : Gemeinsam mit Ihrem Team entwickeln Sie Controlling- und Reportinginstrumente weiter und passen sie den betrieblichen Herausforderungen an.
• In diesem Kontext stellen Sie auch unsere Kennzahlensysteme auf den Prüfstand und optimieren sie.
• Sie führen außerdem Soll- und Ist-Vergleiche, Abweichungsanalysen und Ad-hoc-Auswertungen durch.
• Als Junior Controller (w / m / d) unterstützen Sie unsere operativen Geschäftsbereiche bei kaufmännischen Fragestellungen und bringen Ihr Wissen bei verschiedenen Projekten ein. Was wir anzubieten haben
• Flache Hierarchien : kurze Entscheidungswege, Raum für eigene Ideen und ein unkompliziertes Miteinander
• Angenehme Arbeitsatmosphäre : Nette, kompetente Kolleg*innen unterstützen Sie bei der täglichen Arbeit
• Flexible Arbeitszeiten : Zeiterfassung, Gleitzeit, Freizeitausgleich bei Überstunden und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten
• Urlaub und Erholung : 30 Tage Jahresurlaub, zusätzlich sind der 24. Dezember frei
• Sicherheit : eine unbefristete Festanstellung nach Probezeit sowie Lohnfortzahlung bei Kinderkrankheitsfall
• Weiterentwicklung : regelmäßige Feedback-Gespräche und individuell auf Sie abgestimmte Fortbildungen
• Gesundheit : bezuschusste Fitnessangebote über EGYM Wellpass
• Mobilität und Nachhaltigkeit : über bikeleasing ein Dienstrad leasen
• Arbeitsplatz : helle, offene Büroräume, höhenverstellbare Schreibtische sowie moderne Arbeitsmittel auch für mobiles Arbeiten
• Kostenlose Kaffee-Flatrate : Dank Barista-Kaffeemaschine wird die Pause zum Genuss
• Echter Frischekick : Obst am Arbeitsplatz
• Attraktive Angebote : über corporate benefits
Vor 7 Stunden