ein neues eigenes Entgeltsystem nach dem Tariftreuegesetz und belohnen besonderes Engagement durch attraktive Zulagen
zahlreiche Zusatzleistungen z. B. Einspringprämie in Höhe von 40 Euro / Tag, hohe Jubiläumszuwendungen, Jahressonderzahlungen bis zu 2. Euro, Kita- / Baby- / Hochzeits-Zuschuss sowie Mitarbeiter : innen werben Mitarbeiter : innen Aktion
wir dokumentieren alles digital, um mehr Zeit für die Betreuung unserer Bewohner : innen zu haben
individuelle arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungsmöglichkeiten sowie modernes E-Learning
Zugang zu exklusiven Einkaufsrabatten für Mitarbeiter : innen bei namenhaften Marken
regelmäßige interne und deutschlandweite Firmenevents
ein freundliches und teamorientiertes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation
Ihre Aufgaben
individuelle und wertschätzende Pflege sowieUnterstützung der Bewohner : innen beim selbstbestimmten Leben
Mitarbeit bei der Gestaltung eines beziehungsorientierten Miteinanders zwischen Bewohner : innen und Mitarbeiter : innen
motivierende Anleitung von Pflegekräften, Auszubildenden und Praktikant : innen
Führung der elektronischen Pflegedokumentation
Kontaktpflege zu den Angehörigen und Betreuer : innen unserer Bewohner : innen
und ganz wichtig : sich bei uns wohlfühlen sowie gern und langfristig das Team unterstützen
Das bringen Sie mit
abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte / -r Altenpfleger : in bzw. Gesundheits- und (Kinder-) krankenpfleger : in
idealerweise solide Kenntnisse in den Bereichen Pflegemanagement, Qualitätssicherung und EDV
Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und ein großes Herz für die Pflege
Einfühlungsvermögen im Umgang mit Bewohner : innen und Angehörigen