IT Delivery Manager*in mit Schwerpunkt FinOps und Supplier Management (in Teilzeit 20 Stunden/Woche) (m/w/d)

Über unsÜber uns Union Investment ist bekannt für eine herausragende Expertise im Asset Management und damit eine der führenden Investmentfondsgesellschaften.

Als Teil der Genossenschaftlichen FinanzGruppe bieten wir Privatpersonen sowie institutionellen Kunden seit 1956 zukunftssichere Anlagelösungen mit dem Ziel, das Vermögen unserer mehr als vier Millionen Anleger*innen zu vermehren.

Unsere Kultur ist geprägt von einem hohen Leistungsanspruch und partnerschaftlichen Miteinander. Bei uns bringen alle Mitarbeitenden ihre eigene Geschichte mit.

Es ist für uns selbstverständlich, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem Menschen mit unterschiedlichen Geschlechtern, aus verschiedenen Altersgruppen, mit körperlichen Beeinträchtigungen, unterschiedlichen sexuellen Orientierungen, sozialen und kulturellen Hintergründen, ethnischen Zugehörigkeiten und Religionen ganz sie selbst sein können.

Wir schätzen diese Vielfalt und lassen daraus eine Gemeinschaft entstehen, zu der alle einen wertvollen Beitrag leisten.

Was wir bieten Seien Sie dabei, wenn Union Investment die professionelle Steuerung seiner IT-Dienstleister zentralisiert und gestalten Sie die Neuausrichtung der IT an zentraler Stelle mit.

Sie übernehmen gemeinsam in unserem Service Catalogue und Supplier Management Team die Verantwortung für ein bedarfsoptimiertes Angebot standardisierter IT-Leistungen, die von unseren IT-Fachbereichsbetreuungen in Anspruch genommen werden.

Zur Steuerung unserer Cloud Dienstleiter etablieren Sie mit uns das FinOps-Modell. Die Grundlage Ihrer Tätigkeit sind die Komponenten und Leistungen des IT Service Katalogs, welchen Sie mit Hilfe unserer Tools automatisieren.

Zu Ihren Kernaufgaben gehören : Werden Sie Teil des FinOps-Teams und etablieren Sie mit uns das neue Finanzsteuerungsmodell für Cloud-Dienste.

Gekonnt entwickeln Sie das technische IT Service Portfolio und richten dieses stetig am Kundenbedarf aus. Sie verantworten die Steuerung der IT-Dienstleister mittels Service Levels für Infrastruktur-Betrieb und Technischen Applikationsbetrieb und sorgen mit den IT-Dienstleistern partnerschaftlich für einen stabilen Betrieb und die optimale Leistungsqualität.

Sie sind Mehrwertstifter für unsere Fachbereichsbetreuungen und unterstützen diese dabei, passende Lösungen zu finden und dabei die größtmögliche Standardisierung und Kostenoptimierung im Blick zu halten.

Darüber hinaus verantworten Sie die finanzielle Planung, Abrechnung und Verrechnung der von unseren Infrastruktur-Dienstleistern bezogenen Leistungen.

Sie verantworten das regelmäßige Reporting zur Kostenentwicklung und zum Leistungsbezug des Service Portfolios. Was Sie bieten Wir freuen uns auf Ihre Unterstützung in unserem Team, wenn Sie Folgendes mitbringen : Abgeschlossenes Studium oder eine gut abgeschlossene IT-Ausbildung Interesse an IT-Betrieb auf Basis von ITIL-Prozessen Strukturiertes Vorgehen bei der Erarbeitung von standardisierten Lösungen für unsere Fachbereiche Gutes Verständnis für Enterprise IT-Architektur Ausgeprägte Moderations- und Kommunikationsfähigkeit gepaart mit der Fähigkeit, Ziele auf partnerschaftliche Weise sowohl in Richtung unserer Dienstleister als auch in Richtung der Fachbereichsbetreuungen zu erreichen Darüber hinaus erkennen Sie Kosteneinsparpotentiale, informieren sich regelmäßig über die Kostenentwicklung Ihrer Services und unterstützen unser Controlling, um eine faire und transparente unternehmensinterne Weiterverrechnung der Kosten sicherzustellen Übrigens : Wir legen von Beginn an Wert auf eine intensive Einarbeitung und Betreuung sowie regelmäßiges Feedback.

Sie sind ein Teamplayer durch und durch und gehen engagiert an alle Herausforderungen heran? Dann starten Sie jetzt! Auch vielfältige Bildungshintergründe und Arbeitserfahrungen sind bei uns willkommen.

Wir sind aufgeschlossen gegenüber Talenten, deren Lebenslauf auf den ersten Blick nicht hundertprozentig zu den Anforderungen in unserer Stellenanzeige passt.

Wir bieten die passenden Rahmenbedingungen, ihre individuellen Potenziale vollumfänglich zu entfalten. Unsere Benefits Neben unserem attraktiven Arbeitsumfeld gibt es außerdem zahlreiche weitere Benefits und Sozialleistungen, wie u.

a. Mobiles und flexibles Arbeiten Moderne Arbeitswelten, inkl. einer erstklassigen IT-Ausstattung Kostenfreies Deutschlandticket als Jobticket Bezuschusstes Mittagessen Attraktive Betriebsrestaurants an den Standorten Frankfurt und Luxemburg Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Angebote rundum die Themen Fitness und Gesundheit und vieles mehr! Die Leistungen können je nach Standort variieren.

Kontakt Ji Kwon Personalreferentin