Head of HR Business Partner / Personalleiter (m/w/d)
Ihre Aufgaben
- Sie sind die strategische und operative Berater : in von Fach- und Führungskräften in allen arbeitsrechtlichen und personalwirtschaftlichen Angelegenheiten für einen definierten Betreuungsbereich
- Unter Berücksichtigung der vertrauensvollen Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat begleiten und führen Sie strategische und operative HR-Maßnahmen durch
- Zudem rekrutieren Sie eigenverantwortlich Mitarbeitende für unterschiedlichste Positionen aus den Betreuungsbereichen in Abstimmung mit dem Kompetenzcenter Recruiting & Arbeitgebermarke
- Mit Ihrer Expertise begleiten Sie Umstrukturierungen wie bspw. Unternehmenszukäufe und -verkäufe und sorgen für einen reibungslosen Ablauf in personalrelevanten Themen
- Um eine optimale Betreuung zu gewährleisten, führen Sie fachlich ein HR-Assistenzteam und arbeiten eng mit diesem zusammen
- Gerne bringen Sie sich aktiv in Projekte über den gesamten HR-Bereich ein und arbeiten an der erfolgreichen Durchführung und Implementierung dieser mit
Ihr Profil
- Ihr Studium der Wirtschaftspsychologie, BWL oder eine kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal / Human Resources haben Sie erfolgreich abgeschlossen
- Als Personaler : in haben Sie fundierte und mehrjährige praktische Erfahrungen in einem Konzern oder großen Mittelstandsunternehmen mit dezentralen Strukturen
- Ihre Leidenschaft für HR-Themen, insbesondere in den Bereichen Recruiting, Personalbetreuung, individuelles und kollektives Arbeitsrecht und Gremienarbeit bringen Sie jeden Tag ein
- Dabei zeichnen Sie sich durch ein hohes Maß an Eigeninitiative und Qualitätsbewusstsein gepaart mit Kreativität und einer Hands-on-Mentalität aus
- Die Themen bearbeiten Sie erfolgreich dank Ihrer strukturierten, selbständigen Arbeitsweise sowie einer ausgeprägte Kommunikationsstärke
- Tagtäglich arbeiten Sie mit den Office365-Produkten und haben idealerweise Vorerfahrungen mit Personalprogrammen (SAP, Persis ö.ä.)
Senior HR Business Partner (m/w/d) EMEA | Produktionsumfeld
Sie arbeiten eng mit Führungskräften zusammen, um HR-Lösungen zu entwickeln, die die Unte. ...
HR Business Partner (m/w/d) International
HR Business Partner (m/w/d) InternationalHeute wissen, was uns morgen verbindet! Unser Human Resources Fachbereich besteht aus sieben engagierten Bereichen mit vielen fantastischen Expertenteams und zählt über 280 Mitarbeitende: Egal ob HR-Management, HR-Service, Personal- und Organisationsentwi. ...
Head of People & Culture (m/w/d)
SP is a Buy & Build organization which is constantly growing and the wide range of entities in different levels of maturity adds additional complexity to this strategic role. You will provide leadership, guidance, and expertise to all areas of the People function, ensuring the development and implem...
HR Business Partner:in
Durch deine langjährige Erfahrung im Bereich Personalarbeit konntest du bereits umfangreiches Fachwissen ansammeln. Zudem führst du umfassende Wettbewerbsanalysen durch und entwickelst kreative Ansätze, um die Position unseres Unternehmens weiter zu stärken. Du lieferst innovative Lösungsansätze, de...
Head of Engineering
Mehrjährige Führungserfahrung im Maschinenbau, idealerweise im ETO-Geschäft. Erfahrung im internationalen Umfeld und der Zusammenarbeit mit EPC-Partnern. Er beantwortet gerne Ihre Fragen zur ausgeschriebenen Position. Möchten Sie mehr über uns erfahren? Informieren Sie sich auf. ...
(Senior) HR Business Partner (m/w/d)
Du bringst mindestens 7 Jahre praktische Erfahrung in der operativen HR-Arbeit mit, sowie ein modernes HR-Mindset und hast Interesse an innovativen Personalthemen. Bleib fit mit den Angeboten von EGYM Wellpass und erhalte die Möglichkeit den Fahrrad-Leasing Anbieter BusinessBike zu nutzen. Du findes...
HR Business Partner (m/w/d) International
Zudem bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner in einem internationalen Umfeld mit. HR Business Partner (m/w/d) International. HR Business Partner (m/w/d) International. HR Business Partner (m/w/d) International. ...
Head of Business Unit SAP S/4HANA Finance (m/w/d) - remote
Durch Ihre tiefe Prozesskenntnis, Ihr Branchenwissen und eigene Ideen entwickeln Sie Ihre Business Unit, unser Unternehmen und sich selbst kontinuierlich weiter. Technologisch immer einen Schritt voraus, steht gicom als langjähriger Partner der SAP für hoch qualitative Lösungen im SAP-Umfeld. Head o...
Head of Energy (6+/Partner)
Eine besondere Chance in sehr starkem Netzwerk, woraus konkrete Entwicklungsmöglichkeiten bestehen. Da man hier eine Führungsrolle übernimmt, wird neben einschlägiger Expertise abgestuft (Salary bis Equity) auch eigenes Geschäft und Netzwerk erwartet. ...
HR Business Partner (f/m/x)
Für unsere offene Position als HR Business Partner suchen wir dich! Starte im People Business Partnership Team und sei verantwortlich für die Umsetzung unserer Personalstrategie. Bringe unsere HR Prozesse auf das nächste Level und setze deutschlandweite HR Richtlinien für unterschiedliche Zielgruppe...