SENIOR PROJEKTKOORDINATOR TGA (HLSK) (m/w/d)

SENIOR PROJEKTKOORDINATOR TGA (HLSK) (m / w / d)Paderborn, BREMER Paderborn GmbH & Co. KGBerufserfahrungArchitektur, BauwesenWIR SIND : In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau.

Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb.

Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.

100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. IHRE AUFGABEN : Kalkulation und Projektierung von TGA GewerkenBewertung von Konzepten und PlanungenEntwicklung von Alternativen und technischen Neuerungen sowie LösungenLeistungsüberwachung und Steuerung externer IngenieurbürosMitwirken bei der Vergabe und Steuerung von NachunternehmerleistungenFachliche Unterstützung der Projekt- bzw.

BauleitungIHR PROFIL : Abgeschlossene Ausbildung als Meister oder staatl. gepr. Techniker HLSK (m / w / d) alternativ ein abgeschlossenes, einschlägiges StudiumMehrjährige Berufserfahrung, insbesondere in der Planung und / oder in der Errichtung von Anlagen der Technischen GebäudeausrüstungBereitschaft zu DienstreisenUNSER ANGEBOT : BREMER-Kultur : familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige TeameventsVerantwortung von Anfang an : herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle LebensphasenLebenslanges Lernen : individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und AufstiegsmöglichkeitenWork-Life-Balance : flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)Weitere Benefits : betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits #InnovativBauenGemeinsamWachsen Friederike SchröderPersonalreferentin0 52 51 / 770-0Jetzt bewerben!