Buchhalter/in oder Steuerfachangestellte/r als Prüfer/in für die Bischöfliche Finanzkammer (m/w/d)

Sie sind ein analytischer Typ und Zahlen sind ihr Ding? Saubere Buchhaltung und korrekte Abschlüsse liegen Ihnen am Herzen?

Sie besitzen buchhalterische Kenntnisse mit Erfahrung bei der Erstellung und / oder Prüfung von Abschlüssen nach HGB? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir bieten Ihnen eine herausfordernde und verantwortungsvolle Tätigkeit in unserer Bischöflichen Finanzkammer.

Im Referat Finanzen Kirchengemeinden sind Sie Teil eines Teams, welches die Jahresabschlüsse der 70 Kirchengemeinden und der 472 Kirchenstiftungen prüft.

Bischöfliches Ordinariat Speyer 67346 Speyer

Buchhalter / in oder Steuerfachangestellte / r als Prüfer / in für die Bischöfliche Finanzkammer (m / w / d)

Nächstmöglich Vollzeit (39 Std.) Unbefristet Speyer

Aufgaben :

• Sie arbeiten in unserem Prüfungsteam bei den Jahresabschlussprüfungen der Kirchengemeinden und der Kirchenstiftungen nach HGB und Haushaltskassenrechnungsordnung (HKRO) mit.
• Sie beurteilen die Buchhaltungsunterlagen im Hinblick auf Ordnungsmäßigkeit der Rechnungslegung.
• Sie führen eigenverantwortlich Prüfungsaufgaben anhand eines entwickelten Leitfadens durch.
• Sie dokumentieren die Tätigkeiten und Schlussfolgerungen mit Hilfe von IT-Tools.

Profil :

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B. als Buchhalter / in, Bilanzbuchhalter / in, Steuerfachangestellte / r oder Steuerfachgehilfe / in
• Berufserfahrung im Bereich Finanzen / Haushalt / Controlling und Erfahrung bei der Erstellung und / oder Prüfung von Abschlüssen nach HGB
• Sehr gute buchhalterische Kenntnisse und Kenntnisse in den gängigen MS-Office- und Buchhaltungsprogrammen
• Sehr gute analytische Fähigkeiten sowie eine schnelle Auffassungsgabe
• Kommunikationsstärke, Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein
• Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche und den Präventionsgrundsätzen des Bistums Speyer

Benefits :

• Sicherer Arbeitsplatz in einem Arbeitsumfeld mit Sinn
• Attraktive Rahmenbedingungen : Sichere Vergütung und Sozialleistungen angelehnt an den TVöD-VKA; Jahressonderzahlung; Leistungsentgelt;

30 Tage Urlaub bei Vollbeschäftigung sowie betriebliche Altersvorsorge

• Flexible Arbeitszeiten : Gleitzeit, Teilzeit-Möglichkeit und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
• Fort- und Weiterbildungsangebote : Eigener Weiterbildungskatalog, Möglichkeit für Coaching / Supervision
• Kollegiales Miteinander : Betriebseigene Events und Feiern
• Familienfreundliches Arbeitsumfeld : Ferienangebote für Mitarbeitendenkinder sowie Möglichkeit der Hausaufgabenbetreuung am Standort Speyer
• Moderne Ausstattung : Ergonomische Arbeitsplätze, mobile EDV-Ausstattung, (E-)Dienstwagenpool, Zuschuss zum Job-Ticket ggf. Bahncard

Die Vergütung erfolgt nach kirchlichem Arbeitsvertragsrecht in Anlehnung an TVöD-VKA (EG 9b) in der gültigen Fassung.

Sie möchten mehr über uns erfahren? Auf unserer Karriereseite unter karriere.bistum-speyer.de finden Sie weitere Informationen zum Bistum, unseren Berufsfeldern sowie Argumente für uns als Arbeitgeber .

Klingt nach genau dem richtigen Schritt für Sie?

Wenn wir Ihr Interesse an dieser Aufgabe geweckt haben, dann übermitteln Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (idealerweise Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse in einem PDF) bis zum 15.

01.2025 vorzugsweise über unser Karriereportal unter oder alternativ an [email protected] .

Für Fragen zur Stelle wenden Sie sich bitte an den Finanzdirektor Herrn Jörg Lang (Tel. : 06232 102-223, E-Mail : joerg.lang@bistum-speyer.

de) oder an die Referatsleiterin Frau Susanne Thibaut (Tel. : 06232 102-416, E-Mail : [email protected]). Bei Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Hannah Riffel (Tel : 06232 102-154, Mail : hannah.

[email protected]) gerne zur Verfügung.

Hinweise zum Bewerbungsverfahren :

Personen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers oder einer Mitbewerberin liegende Gründe überwiegen.

Information zur Verarbeitung Ihrer Bewerber / innendaten im Rahmen des Verfahrens zur Stellenbesetzung finden Sie im Amtsblatt der Diözese Speyer (OVB 2 / 2019 Seite 1120).

Wir weisen darauf hin, dass bei ungeschützter Übersendung von Daten auf elektronischem Weg keine Gewähr für die Sicherheit übermittelter persönlicher Daten (Bewerbungsunterlagen) übernommen werden kann.