Sachbearbeiter (m/w/d) Leistungsgewährung

Trends und Traditionen, Kunst und Natur, historische Bauten und moderne Infrastruktur : Der Landkreis Freising mit seinen schönen Isarauen und dem größten Hopfenanbaugebiet der Welt, der Hallertau, bietet viel für die Menschen, die hier leben.

Und sie leben gern hier. Zudem ist unser Landkreis ein starker Wirtschaftsstandort für Unternehmen aller Größenordnungen, z.

B. Weihenstephan und das Fraunhofer-Institut. Wir im Landratsamt Freising sorgen mit mehr als 850 Mitarbeitenden dafür, dass das so bleibt.

Entscheiden auch Sie sich für uns als attraktiven Arbeitgeber und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Menschen, die hier leben und arbeiten engagiert, verantwortungsbewusst und bürgernah.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für das Jobcenter Freising einen

Sachbearbeiter (m / w / d) Leistungsgewährung

in Vollzeit bzw. Teilzeit

Das bieten wir Ihnen :

• Eine unbefristete Vollzeit- / Teilzeitstelle mit tarifgerechter Eingruppierung in Entgeltgruppe 9a TVöD (Entgelttabelle)
• Zusätzliche Leistungen des öffentlichen Dienstes (Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung, vermögenswirksame Leistungen)
• Großraumzulage in Höhe von 270 Euro monatlich sowie 50 Euro pro Kind monatlich zusätzlich zum Tabellenentgelt
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge in Höhe von zusätzlich 7,75 % des Monatsentgelts (Broschüren)
• Eine Anstellung im Beamtenverhältnis in der Besoldungsgruppe A 9 bei Erfüllung der beamtenrechtlichen Voraussetzungen (Besoldungstabelle)
• Jährliche Sonderzahlung, Leistungsprämie sowie vermögenswirksame Leistungen
• Flexible Arbeitszeitgestaltung im Gleitzeitrahmen zwischen 06 : 00 Uhr und 20 : 00 Uhr
• Möglichkeit von flexiblem Homeoffice und mobilem Arbeiten
• Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie (Teilzeitmöglichkeiten, Sonderurlaub)
• Monatlichen Zuschuss in Höhe von 12,25 Euro durch den Arbeitgeber zum Deutschlandticket als Jobticket

Dafür brauchen wir Sie :

Das Team Leistungsgewährung sichert den Lebensunterhalt der Bezieherinnen und Bezieher von Bürgergeld nach dem Sozialgesetzbuch Zweites Buch (SGB II).

Sie nehmen dabei Leistungsanträge an und prüfen und bearbeiten diese im leichten und mittleren Schwierigkeitsgrad. Dabei ermitteln Sie unter Berücksichtigung der persönlichen Verhältnisse den angemessenen Bedarf und bringen die Leistungen rechtzeitig zur Auszahlung.

Bei laufenden Leistungsfällen werden von Ihnen sämtliche Änderungen, u. a. in den persönlichen Verhältnissen, bearbeitet.

Sie arbeiten eng mit internen Bereichen (z. B. der Arbeitsvermittlung) und externen Stellen (z. B. Krankenkassen, Jugend- und Sozialhilfeträgern oder Wohlfahrtsverbänden) zusammen.

Darüber hinaus beraten Sie Kundinnen und Kunden in leistungsrechtlichen Angelegenheiten im leichten und mittleren Schwierigkeitsgrad (z.

B. zu Einkommens- und Vermögensfragen).

Das brauchen Sie dafür :

Abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m / w / d) oder erfolgreiche Ableistung der Fachprüfung I bzw.

erfolgreichen Erwerb der zweiten Qualifikationsebene (früher mittlerer nichttechnischer Verwaltungsdienst)

• Erfahrung in der Anwendung von Gesetzestexten sowie Grundkenntnisse in den Rechtsgrundlagen des Sozialrechts (SGB I, II und X) sind wünschenswert
• Eine positive Grundeinstellung gegenüber allen Menschen sowie dem System der sozialen Sicherung in der Bundesrepublik Deutschland
• Selbstständige Arbeitsweise
• Konfliktfähigkeit
• Teamfähigkeit
• Kommunikationsfähigkeit
• Sicheres Auftreten
• Psychische Belastbarkeit

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung :

Für nähere Auskünfte wenden Sie sich bitte an den stellvertretenden Geschäftsführer, Herrn Mackedanz (Tel. 08161 4590-258), oder Frau Niedermair vom Sachgebiet 11 Personal (Tel. 08161 600-599).

Bitte bewerben Sie sich direkt im Karriereportal bis zum 04.12.2024.

Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder geschlechtlicher Identität.

Schwerbehinderte Bewerber (m / w / d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt.

Unsere Hinweise zum Bewerberdatenschutz finden Sie hier.