Werkstundent:in HR Digitalisierung
Suchst du nach einer Stelle, die nicht nur fachlich und organisatorisch zu dir passt, sondern auch kulturell?
Bei Empion verbinden wir Recruiting mit Unternehmenskultur und matchen Kandidaten anhand eines kurzen Fragebogens mit kulturell passenden Arbeitgebern.
Wenn du bereit für deinen kulturell passenden Arbeitgeber bist, bewirb dich jetzt bei uns und lass uns kurz darüber sprechen, was deine kulturellen Präferenzen, bzw.
welches Arbeitsumfeld für dich kulturell passend wäre.
Position : Werkstudent : in HR Digitalisierung (m / w / d)
Standort : Weßling
Branche : Lufftfahrt
Sprache : Englisch B1, Deutsch C1
Benefits :
- Exklusiver Wellhub-Zugang : Umfassendes Angebot für Fitness, Achtsamkeit, Therapie, Ernährung und Schlaf
- Individuell auswählbare Gutscheine : Flexibel einsetzbar mit Belonio
- Rund-um-die-Uhr Unfallversicherung : Weltweiter Schutz, 24 Stunden täglich
- Attraktiver Kantinenzuschuss : Leckeres und gesundes Essen zu vergünstigten Preisen
- Kostenlose Parkmöglichkeiten : Bequem und sicher direkt am Arbeitsplatz parken
- Attraktive Altersvorsorge : Sicherheit und finanzielle Unterstützung für die Zukunft
- Rabatte für Mitarbeiter und private Weiterbildung : Exklusive Vergünstigungen für deine persönliche Entwicklung (berufliche Weiterbildungen werden vom Arbeitgeber übernommen)
Das kannst Du bewirken :
- Du unterstützt beim Ausbau unserer neuen HR Software von P&I Loga bei unterschiedlichen Modulen wie zum Beispiel Doku3 (Dokumentenerstellung & -verwaltung) sowie beim Ausbau unserer neuen Learning Management Software (LMS)
- Du treibst die Digitalisierung innerhalb unseres Teams aktiv voran (Laufwerkstruktur, Ablagesysteme, etc.)
- Du unterstützt das HR-Team bei allen anfallenden operativen Themen
- Bei diversen operativen HR-Aufgaben sowie strategischen HR-Projekten wirkst Du aktiv mit
- Du bist wichtiger Teil eines sich stetig entwickelnden Teams und mit Deinem frischen Blick auf unsere Themen hilfst Du uns, unsere Prozesse weiter zu optimieren
Das bringst Du mit :
- Du bist in einem Studiengang eingeschrieben, idealerweise mit Schwerpunkt Personal (z.B. in den Bereichen (Wirtschafts-)Psychologie, Betriebswirtschaftslehre, Human Resources, Pädagogik oder einer vergleichbaren Studienrichtung) und hast Lust Einblicke in die Arbeit im Personalbereich zu bekommen
- Im Optimalfall konntest Du bereits erste Erfahrung im HR-Umfeld sammeln - falls nicht ist das kein Problem, wir zeigen Dir das
- Du managst Deine Aufgaben selbstständig, strukturiert und zuverlässig und bringst Dich proaktiv in Themen ein
- Du begeisterst Dich für neue Herausforderungen und bist bereit für Probleme eigene Lösungswege zu suchen
- Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab
Wenn Du bereit bist, nicht nur einen Job, sondern eine Leidenschaft zu finden, dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen. Bewirb dich jetzt!