Einleitung Möchten Sie Ihre Fähigkeiten als Bauleiter in einem innovativen Unternehmen weiterentwickeln? Als tatkräftige Unterstützung unseres bestehenden Teams sucht die SPIE Versorgungstechnik als Spezialist für energietechnische Infrastruktur im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids Sie als Bauleiter Tiefbau m / w / d Einsatzort : Schenkendöbern bei Cottbus Kennziffer : 2025-1610 Arbeitszeit : Vollzeit (unbefristet) Bauleiter Tiefbau m / w / d Profil :
- Abgeschlossene Ausbildung im elektronische Bereich ( z. B. Elektroniker / Elektriker m / w / d) mit Meister- bzw. Technikerabschluss oder vergleichbare Qualifikationen mit entsprechender Berufserfahrung - alternativ : Straßenbau- oder Tiefbauausbildung (Meister / Techniker)
- Berufserfahrung als Bauleiter m / w / d, in einer koordinierenden Funktion wünschenswert oder das Selbstbewusstsein in diese Rolle hinein zu wachsen
- Idealerweise Erfahrung im Bau von Stromnetzen
- Gute MS Office Kenntnisse und Führerschein Klasse B erforderlich, wünschenswert auch Klasse C und CE
- Eigenverantwortlicher und engagierter Arbeitsstil, Verhandlungsgeschick sowie Freude an der Arbeit im Team und der gemeinsamen Erreichung Ihrer Projektziele Aufgaben :
- Sie übernehmen eigenständig die Koordination von Baustellen im Bereich Stromversorgung und Stromverteilnetze – von der Planung bis zum Abschluss
- Die wirtschaftliche, fachgerechte und termingetreue Umsetzung Ihrer Bauvorhaben stellen Sie zuverlässig sicher
- Für Ihre Projekte planen Sie Personal, disponieren Material und Geräte und steuern externe Dienstleister sowie Subunternehmen
- Dabei behalten Sie stets die Einhaltung aller Qualitäts-, Sicherheits- und HSEQ-Richtlinien im Blick
- Als Ansprechpartner m / w / d für Kunden, Behörden, Lieferanten und interne Teams vertreten Sie Ihr Projekt souverän und bringen aktiv Verbesserungen ein Wir bieten :
- Attraktive Bezahlung nach Haustarif (inkl. Zusatzleistungen)
- 30 Tage Urlaub
- Betriebliche Altersversorgung
- Dienstwagen mit privater Nutzung
- Unbefristete krisensichere Anstellung in einem wachsenden, innovativen und nachhaltig geführten Unternehmen
- Moderne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe Sicherheitsstandards
- Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a. Mentoringprogramme)
- Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE)
- Prämie bis zu 2.550€ : Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“