Assistant hr Jobs in Müllheim
HR Business Partner
Solvus GmbH & Co. KGBaden-Württemberg, deHR-Payroll Specialist (m / w / d)
Liveo Research GmbHStaufen im Breisgau, Baden-Württemberg, Deutschland- Gesponsert
HR Business Partner : in (m / w / d)
AUMA Riester GmbH & Co. KGMüllheim, DEWerkstudent HR (gn) in Waldbronn
SRH Gesundheitszentren Nordschwarzwald GmbHBaden-Württemberg, DE- Gesponsert
Personalleiter (m / w / d)
ADMEDESBaden-Württemberg, GermanyPart Time Sales Assistant / Verkäufer (m / w / d)
JD SportsBaden-Württemberg, DeutschlandHR-Allrounder (m / w / d)
SÜLZLEBaden-WürttembergAdministrative Assistant GMP Support
RocheWurttemberg, GermanyTeam Assistant
O&L Nexentury GmbHEschbach, Baden-Württemberg, DE- Gesponsert
HR Referent für personelle Sonderaufgaben (gn) in Bad Urach
Enzensberg KlinikgruppeBaden-Württemberg, DE- Gesponsert
Head of HR (m / w / d)
Confidence Academy Martial Arts SchoolBaden-Württemberg, GermanyHR Generalist als HR Manager in Industrieunternehmen Großraum Stuttgart (m / w / d)
Hanseatische PersonalkontorGroßraum StuttgartHR Qualifications Coordinator (m / w / d) für den Produktionsbereich
HellmaMüllheim- Gesponsert
HR Business Partner Focus Recruiting
PointsharpBaden-Württemberg, Germany- Gesponsert
Personalleiter / HR Direktor (m / w / d)
Bleisteiner Management ConsultingBaden-Württemberg, GermanyHR Business Partner Germany
ArcelorMittalBaden-Württemberg, GermanyHR Business Partner (m / f / d)
HaysBaden-WurttembergHR Sachbearbeiter (m / w / d) Teilzeit ID : 265981
DIS AGMüllheim, Baden-Württemberg, DeutschlandHR Business Partner
Solvus GmbH & Co. KGBaden-Württemberg, deHR Business Partner
Unser Mandant ist einer der führenden Abrechnungs- und Finanzdienstleister im deutschen Gesundheitswesen. Seit mehreren Jahrzehnten erleichtert das Unternehmen die Verwaltung ihrer Kunden, schafft durch Forderungsmanagement Liquidität und garantiert die Sicherheit vor Forderungsausfällen. Qualitativ hochwertige Dienstleistungen, eine hohe Kundenorientierung sowie ausgereifte IT-Systeme bilden dabei die Grundlage des fortwährenden Unternehmenserfolgs. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen leidenschaftlichen Personaler in der Rolle des ganzheitlichen HR Business Partners. Den zukünftigen Positionsinhaber erwarten spannende, abwechslungsreiche Aufgaben und ein Unternehmen, das für Sympathie, Empathie und Kompetenz steht.
Aufgaben
- Direkter Ansprechpartner eines festgelegten Mitarbeiterkreises hinsichtlich aller personalrelevanten Themen sowie bei allen arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
- Ganzheitliche Steuerung und Umsetzung des Rekrutierungsprozesses neuer Talente
- Unterstützung der Führungskräfte bei der Umsetzung von Veränderungsprojekten und der Organisationsentwicklung
- Durchführung individueller Personalmaßnahmen
- Projektmanagement
- Kontinuierliche Überprüfung und Optimierung der HR-Prozesse
Anforderungen