Hr assistent Jobs in Piding

HR Business Partner

• in FreilassingDeine AufgabenBeratung und Unterstützung von Mitarbeitenden und Führungskräften in tarifvertraglichen, arbeitsrechtlichen und betriebsverfassungsrechtlichen Fragestellungenganzheitliche Betreuung der Fachbereiche - von der strategischen Personalplanung über das Recruiting bis hin zum erfolgreichen Onboarding neuer MitarbeitenderBegleitung des gesamten Employee Life Cycle, einschließlich Rekrutierung, Vertragsmanagement, Personalentwicklung und Beendigung von BeschäftigungsverhältnissenKoordination von Aus- und WeiterbildungsmaßnahmenVerantwortung für die operative Umsetzung von Personalprozessen und -maßnahmenBerichte zu relevanten PersonalkennzahlenÜbernahme administrativer HR-Tätigkeiten, einschließlich der Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Arbeitszeugnissen und weiteren personalbezogenen DokumentenDein Profilabgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt HR, oder eine vergleichbare Qualifikationmehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen in einer vergleichbaren Rollesolide Kenntnisse im SV- / Steuer- / Arbeits- und Tarifrecht sowie der Lohn- und GehaltsabrechnungErfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten wünschenswertausgeprägte soziale Kompetenz und Empathie mit einer lösungsorientierten, proaktiven und vertrauensvollen Arbeitsweisehohe Kundenorientierung sowie sicheres und professionelles Auftreten gegenüber internen und externen Stakeholdernsehr gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftFreue dich auf flexible Arbeitszeiten und -modelleein modernes und freundliches Arbeitsumfeldqualifizierte Weiterbildungsmöglichkeiteninteressante und abwechslungsreiche AufgabenAnsprechpartner
• in Dein HR-Team freut sich auf deine Bewerbung! Jetzt bewerben Als Teil einer starken, global agierenden Unternehmensgruppe im Maschinen- und Anlagenbau für die Kunststoffverarbeitung bieten wir unseren Mitarbeitenden die Chance, sich in einem vielfältigen und unterstützenden Umfeld weiterzuentwickeln und gemeinsam innovative Wege zu beschreiten. Die Brückner Group vereint Menschen mit verschiedenen kulturellen Hintergründen, Fähigkeiten und Erfahrungen. Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die von Integrität, Toleranz und gegenseitigem Respekt geprägt ist und freuen uns, wenn du zukünftig auch deine individuelle Perspektive einbringst.