Hr business partner Jobs in Karlshuld
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Hr business partner • karlshuld
Zuletzt aktualisiert: vor 2 Tagen
Job ID : 11079-6 Ihr neuer Arbeitgeber : Ein Markt- und Innovationsführer in seinem Marktsegment mit weltweiter Geschäftstätigkeit.
Derzeit wird im Rahmen der S4 HANA Einführung das SAP-Team ausgebaut...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 2 Tagen
Sie wollten schon immer in einem namhaften und zukunftssicheren Unternehmen arbeiten?.Dann sind Sie bei uns genau RICHTIG!.
Für unseren Kunden am Standort .Commercial Manager (w / m / d) Angebots- und V...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 25 Tagen
Teleperformance Spain, with more than 4,700 employees in 10 sites (certified with Great Place to Work and Top Employer), is looking for a highly-skilled group of professionals.As a Business Develop...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Mit Herz und Leidenschaft befriedigen wir an vier Standorten in Bayern Ihre Bedürfnisse im Bereich des Personalmanagements.
Mit über 100-jähriger Erfahrung im Management bedienen wir sämtliche Branc...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Für unseren langjährigen Kunden und Partner, einer der führende Unternehmen und Kompetenzzentrum für Luftverteidigungs- und Lenkflugkörpersysteme weltweit, suchen wir am Standort.HR Specialist (w / m...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Business Partner (m / w / d)
MediaMarktSaturn Retail GroupIngolstadt, DE Sie unterstützen bei verschiedenen bereichsübergreifenden Themen oder Projekten von der Konzeption über die Implementierung bis hin zur Optimierung in enger Zusammenarbeit mit den „Centers of Exper...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Business Partner (m / w / d)
saint_gobain_groupAlemanha , Bavaria Auch die Besten gehen irgendwann in den wohlverdienten Ruhestand.Bei uns ist es im Winter 2024 so weit.Aus diesem Grund suchen wir für unseren Standort in Gerolzhofen zum tatkräftige Unterstützung...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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Senior Specialist Syndikusrechtsanwalt - Arbeitsrecht (m / w / d)
MediaMarktSaturnIngolstadt, Germany Slogan, sondern eine Einstellung.Wir lieben Technik und wir wollen begeistern.Wir haben Spaß und wir wollen inspirieren.Deshalb suchen wir Menschen, die diesen Spirit mit uns teilen.Die sich darauf...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 4 Tagen
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Montagemeister Sanitr- Heizungs- und Klimatechnik mwd
BayWa AGNeuburg an der Donau, Bavaria, Germany Du bist vertrauensvoller Ansprechpartner fr unsere Kunden .Du behltst den Baufortschritt und die Kosten im Blick .Du koordinierst koordiniert Einstze des Montageteams .Du kannst ansp...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
SAP CO (Senior) Business Partner im S4 Umfeld (m / w / d) - hoher remote-Anteil möglich
Biber & AssociatesOder, Bayern, DEHomeoffice
Commercial Manager (w / m / d) Angebots- und Vertragsbearbeitung
Hito High Professionals GmbHSchrobenhausen, Bayern, DEQuick Apply
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HR Business Partner (m / w / d) High-Tech Industrie
über Mentis International Human Resources GmbHMittelfranken HR-Profi für das Personalmanagement eines erfolgreichen, international agierenden, mittelständischen Marktführers gesucht! Ihre Ansprechpartner Birgit Hofmann und Florian Wech Tel.E-Ma...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 29 Tagen
Senior HR Business Partner (m / w / d)
Avantgarde Talents GmbHIngolstadt, de Attraktives Gehaltspaket im sechsstelligen Bereich je nach Qualifikation.Tage Jahresurlaub und bezuschusste Altersvorsorge.
Viel Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten.Großzügige Homeoffice...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR BUSINESS PARTNER / IN (M / W / D) IM AUßENDIENST – Bayern
JYSKIngolstadt, Bavaria, Germany Möchtest du mit HR-Power positiven Einfluss auf unsere Ergebnisse nehmen?.Du hast eine Leidenschaft für HR, Retail und Personalentwicklung, und möchtest JYSK nach vorne bringen? Du bist ambitionier...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 2 Tagen
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Abteilungsleitung Personalmanagement (m / w / d)
über Dr. Maier + Partner GmbH Executive SearchRegion Oberfranken HR-Teamleitung für international führende Unternehmensgruppe Unser Mandant Unser Mandant ist eine weltweit führende Unternehmensgruppe.
Mit einem internationalen Netzwerk und modernen Technol...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 23 Tagen
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Senior IT Business Analyst (w / m / d) - Business Analysis, Ingenieur
CapgeminiIngolstadt, DE Wenn du dich für Capgemini entscheidest, wählst du ein Unternehmen, in dem du die Möglichkeit hast, deinen Karriereweg selbst zu gestalten.
Du wirst von einem kollaborativen Netzwerk ...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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German Business Developer Representative – Google Products
KAMIngolstadt, BavariaQuick Apply
Retail Acquisition & Relationship Manager Logistics-Partner
BNP ParibasBavière Bavière Postulez maintenant $( document ).Ressources humaines / Formation.DAB BNP Paribas ist die Bank für unabhängige Vermögensverwalter, Fondsvermittler, Anlageberater und institutionelle Kunden....Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Führungskraft / Partner Informationssicherheit (m / w / d)
msg systemsIngolstadt, DE In unserer Einheit können Sie gestalten, persönlich wachsen und Maßstäbe setzen.Unternehmensgruppe mit weltweit mehr als 10.
Unseren ausgezeichneten Ruf verdanken wir unserem ganzheitlichen Leistung...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Leiter / in Personal HR (m / w / d) zur Direktvermittlung
carpediem Personalberatung GmbHIngolstadt, Donau, Bayern, DEQuick Apply
HR Specialist (w / m / d) Recruiting
teamkompetent GmbHSchrobenhausen4.350,00 € monatlich
(Senior) Consultant HR Transformation (f / m / d)
MHP - A Porsche CompanyIngolstadt, Germany Du möchtest schon heute das HR von morgen gestalten? Du begeisterst dich für HR Strategie, Konzeption, Target Operating Model und Future HR?.
Dann werde Teil unseres #OneTeams und gestalte gemeinsam...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Business Partner Germany
ArcelorMittalBayern, Germany ArcelorMittal BD Recycling is looking for an HR Generalist to support the company in two areas : 1.HR policies and procedures in selected HR areas 2.
Work location of the position is possible in Eppi...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Personalleiter : in
Faurecia Automotive HoldingsNeuburg an der Donau Neuburg an der Donau Postulez maintenant $( document ).Ressources humaines / Formation.Faurecia steht für : Technische Perfektion und Leidenschaft für Automobile.
Wir entwickeln, produzieren und lief...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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HR Business Partner (m / w / d)
MediaMarktSaturn Retail GroupIngolstadt, DEVor 30+ Tagen
StellenbeschreibungSie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Studium und über mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Sie bringen umfangreiche Projekterfahrung in der HR Arbeit mit, idealerweise in einer Vertriebsorganisation Sie wurden bereits als kompetenter Ansprechpartner (m / w / d) des Managements für unternehmensübergreifende Projekte geschätzt Sie verfügen über umfangreiche Erfahrung in der Begleitung von Organisationsveränderungen und einem begleitenden Change Management Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten, Einsatzbereitschaft und Serviceorientierung sind für Sie gelebte Selbstverständlichkeit Durch Ihre Empathie und Ihre Kommunikationsstärke sind Sie ein angenehmer, verlässlicher und gern gewählter Ansprechpartner (m / w / d) und Berater (m / w / d) Sie bringen „Hands-on-Mentalität“ mit, arbeiten gerne im Team und sind konzeptionell und gleichermaßen in der operativen Umsetzung stark Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab
Aufgaben
- Sie sind zentraler und erster Ansprechpartner (m / w / d) für alle operativen personalrelevanten Aufgaben entlang des Employee-Lifecycles im definierten Verantwortungsbereich
- Sie sind zuständig für die Umsetzung laufender HR-Prozesse im Zusammenhang mit allen personellen Einzelmaßnahmen, Personalkostenplanung, Gehaltsrunde und anderen
- Sie unterstützen bei verschiedenen bereichsübergreifenden Themen oder Projekten von der Konzeption über die Implementierung bis hin zur Optimierung in enger Zusammenarbeit mit den „Centers of Expertise"
- Sie begleiten eigenverantwortlich die Implementierung von Organisationsveränderungen
- Sie setzen HR-Richtlinien bestimmt und dennoch sensibel in die Praxis um
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