Hr business partner Jobs in Markgröningen
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DEEN Jobs| Über uns| Tätigkeitsfelder| Nach dem Schulabschluss| Während / Nach dem Studium| Ärzt •innen bei Thieme| Candidate Journey| / • • / HR Business Partner (m / w / d) in TeilzeitMobiles Arbeiten in...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Business Partner Corporate Functions (m / w / d).
MANN+HUMMELLudwigsburg Lokale Ansprechperson für die Führungskräfte Ihrer Betreuungsbereiche in allen operativen HR‑Themen.One-Face-Schnittstelle zwischen den Führungskräften und den verschiedenen HR Bereichen (HR Compet...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Business Partner (m / w / d) in Teilzeit
Thieme GruppeStuttgart, DeutschlandHomeoffice
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Talent Acquisition Business Partner - (m / f / d)
Technology & StrategyStuttgart, Baden-Württemberg, Germany Talent Acquisition Business Partner -(m / f / d).European Consulting company with more than3,500 collaborators operating in France andabroad.
Develop and maintain atalent pipeline to ensure a steady sup...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 14 Tagen
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(Junior) Business Partner • Controlling
Paul Bauder GmbH & Co. KGStuttgart, Germany Du hast Lust in einer Mannschaft zu arbeiten, für die partnerschaftliches Miteinander an erster Stelle steht? Mit Menschen, die genauso viel Freude an ihrer Arbeit haben wie du? Dann komm zu uns.KG...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 1 Tag
HR Business Partner China (m / f / d) full-time
ACPS AutomotiveIngersheim, DE HR Business Partner China (m / f / d).Innovative ideas, consistent further development of our products and the ability to create genuine novelties have made us the leading developer and manufacturer of...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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HR Business Partner : in m / w / d
AUMA Riester GmbH & Co. KGStuttgart, DE Über unsAUMA – ein innovatives, mittelständisches Familienunternehmen mit Hauptsitz in Müllheim i.Jahren elektrische Stellantriebe und Armaturengetriebe für die verschiedensten Branchen wie z.Mit w...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 3 Tagen
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(Senior) HR Business Partner (m / w / d)
Exyte Central Europe GmbHStuttgart, Deutschland Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir derzeit nach einem (Senior) HR Business Partner (m / w / d) , der begeisterungsfähig ist und unseren Führungskräften als proaktiver Sparringspartner zu allen Th...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Senior HR Business Partner (all genders)
BNP Paribas Real EstateGerlingen, Baden-Württemberg , DE Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
People Business Partner
ArcadisStuttgart, Baden-Württemberg, Germany People Business Partner (w / m / d) .Berlin, Essen, Darmstadt, Stuttgart, Leipzig .Wir suchen einen People Business Partner für unser wachsendes Team in Deutschland, der unsere Geschäftsbereiche unters...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Business Partner (m / w / d)
DIS AGDitzingen, Baden-Württemberg, Deutschland Bei einem unserer namhaften Kunden in Ditzingen bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der unbefristeten direkten Personalvermittlung.
Beratung der Fach- und Führungskräfte in den Werk...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Business Partner Germany
ArcelorMittalBaden-Württemberg, Germany ArcelorMittal BD Recycling is looking for an HR Generalist to support the company in two areas : 1.HR policies and procedures in selected HR areas 2.
Work location of the position is possible in Eppi...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Business Partner (m / w / d)
ExyteStuttgart As one of us, you will contribute to engineering excellence for the high-tech markets of the future, including semiconductors, batteries, pharmaceuticals, biotechnology, and data centers.At Exyte, ...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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HR Business Partner / HR Generalist im Maschinenbau HightechBranche (m / w / d)
Bleisteiner Management ConsultingBaden-Württemberg, Germany HR Business Partner / HR Generalist.Hightech-Branche des Maschinenbaus.Das Unternehmen ist ein führender internationalerHersteller von sehr hochwertigen Spezialmaschinen.
Es hat mehrereStandorte in ...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 14 Tagen
HR Business Partner (m / f / d)
HaysBaden-Wurttemberg Employment with Hays Professional Solutions GmbH Baden-Wurttemberg Start date : asap Reference number : 769653 / 1.Diesen Job teilen oder drucken.
Consulting with line management and provide daily HR gu...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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Human Resources Business Partner
Artivion EMEAStuttgart, Germany Headquartered in suburban Atlanta, Georgia, Artivion, Inc.Artivion has over 1,400 employees worldwide with sales representation in over 100 countries.
The Company has manufacturing facilities locate...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 11 Tagen
Werkstudent : in HR Business Partner (all genders)
diconiumStuttgart, DE Berlin, Hamburg, München, Stuttgart.Seit über 25 Jahren begleitet diconium Unternehmen partnerschaftlich auf dem Weg der digitalen Transformation mit unserer gesamten Expertise.End-to-End : Von Stra...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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HR Business Partner Corporate Functions (m / w / d).
MANN+HUMMELLudwigsburgVor 30+ Tagen
StellenbeschreibungAusbildung : Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Organisationsmanagement, Psychologie / Sozialwissenschaften, Recht oder vergleichbare Qualifikation Berufliche Erfahrung : Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner Fachkompetenz : Sehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht, idealerweise IG MetallSichere Anwenderkenntnisse im Umgang mit SAP (HR), SAP SuccessFactors und MS-Office Sprachkenntnisse : Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Persönlichkeit : Modernes Verständnis und Leidenschaft für Personalarbeit auf AugenhöheSehr gute operative und strategische Beratungs- und Lösungskompetenz in allen HR FragestellungenKommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, Belastbarkeit und Einfühlungsvermögen sowie eine strukturierte und analytische Arbeitsweise Sie arbeiten mit einem hohen Grad an Eigenständigkeit und Entscheidungsspielräumen. Eine leistungsorientierte Bezahlung und umfangreiche Sozialleistungen 35 Wochenstunden oder Vertrauensarbeitszeit sowie flexible Arbeitszeiten plus 30 Tage Urlaub Möglichkeit zum hybriden Arbeiten (3 Tage in Ludwigsburg, 2 Tage mobil) Everyone has Talent : Unser Talentmanagement-Prozess unterstützt Sie bei Ihrer beruflichen Weiterentwicklung Betriebsrestaurant Belegplätze in einer privaten Kindertagesstätte in naher Umgebung (sowohl U3- als auch Ü3-Plätze) Eine moderne betriebliche Altersversorgung als Ergänzung zu Ihrer gesetzlichen Rentenversicherung Zusätzliche private Krankenversicherung (z.B. Zahnzusatzversicherung) Eine große Anzahl an Rabatten in unserem Corporate Benefits Portal (z.B. auf Urlaubsreisen, Mode, Versicherungen, etc.) Zuschuss zum Deutschlandticket Jobrad
Stellenbeschreibung
Ihre Herausforderung
- Lokale Ansprechperson für die Führungskräfte Ihrer Betreuungsbereiche in allen operativen HR‑Themen
- One-Face-Schnittstelle zwischen den Führungskräften und den verschiedenen HR Bereichen (HR Competence Center) und Beratung auf Augenhöhe der Leitungsfunktionen im Unternehmen
- Begleitung und Unterstützung der Betreuungsbereiche bei Change Prozessen und Sicherstellung, dass alle Stakeholder die relevanten Informationen erhalten
- Steuerung des Recruiting- und Einstellungsprozesses sowie Erarbeitung und Implementierung bedarfsgerechter, innovativer und effizienter HR Lösungen
- Verantwortung, Planung, Umsetzung und Kontrolle des Personalkostenbudgets im Verantwortungsbereich und Verantwortung für die Einleitung und Steuerung von Korrekturmaßnahmen im Falle von Abweichungen
- Ansprechpartner für mitbestimmungsrelevante Fragen und das Pflegen einer vertrauensvollen Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
- Zur optimalen Unterstützung Ihrer Fachbereiche stellen Sie relevante Auswertungen bereit und beraten die Führungskräfte in der Anwendung von HR-Prozessen und -Tools
- Abgerundet werden Ihre Aufgaben durch die Mitarbeit in HR Projekten
Ihr Profil
Social Benefits
Sie haben Ideen, wollen Verantwortung übernehmen und etwas erreichen? Dann stehen Ihnen bei uns alle Türen offen. In einem Unternehmen, das seine Werte lebt, Freiräume gewährt und Ihnen zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten bietet, warten spannende Aufgaben auf Sie.