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HR Business Partner : in - Augsburg
FaureciaAUGSBURG R&D, DE-BY, GermanyHR Business Partner Germany
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Energie Südbayern GmbHMünchen, Region München, Bayern; Regierungsbezirk Oberbayern;Bayern, Germany- Gesponsert
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über Dr. Maier + Partner GmbH Executive SearchRegion Oberfranken- Gesponsert
Solutions Architect SAP S4Hana (m / f / d)
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AGILIOS Personal GmbHAugsburg, Bayern, Bayern, DEReferent Personalbetreuung / HR-Business Partner (m / w / d) -
ept GmbHAugsburg- Gesponsert
HR Business Partner (m / f / d)
EmersonAugsburg, Bavaria, Germany- Gesponsert
HR Business Partner (m / w / d) - befristet
MAN Energy Solutions SEAugsburg, DE- Gesponsert
HR Business Partner (m / w / d) High-Tech Industrie
über Mentis International Human Resources GmbHMittelfranken, Bayern, GermanyHR Business Partner (m / w / d)
HaysAugsburgHR Business Partner (m / w / d)
saint_gobain_groupAlemanha , Bavaria- Gesponsert
Leiter : in Treasury Business Partner
Lechwerke AGAugsburg, DESupporter (m / w / d) HR Business Partner bei Premium Aerotec
STRATO personal GmbHAugsburg, Bayern- Gesponsert
Consultant Business Intelligence / HR Analytics (f / m / d)
TÜV SÜD AGAugsburg, DEArzt in Weiterbildung / Assistenzarzt Arbeitsmedizin (w / m / d)
Arsipa GmbHAugsburg, BY, DEHR Business Partner : in - Augsburg
FaureciaAUGSBURG R&D, DE-BY, GermanyJob Description
Forvia : Nachhaltige Mobilitätstechnologie-Lösungen
Unser Motto : Wir entwickeln Technologien für Mobilitätserlebnisse, die einen echten Mehrwert für Menschen bieten.
Ihre Aufgabe, Rolle & Verantwortlichkeiten
- Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern in allen Personalfragen
- Vollständige Abwicklung von Personalbeschaffungsmaßnahmen - extern und intern -
- Bearbeitung von personellen Veränderungen wie Versetzungen, Umgruppierungen und (Änderungs-)Kündigungen
- HR-Schnittstelle für die Koordination von HR-Prozessen wie z.B. Budget- und strategische Planung
- Bericht und Verfolgung relevanter HR-Indikatoren und -Trends
- Beratung der Führungskräfte in arbeitsrechtlichen Fragen
- Erstellung von Zeugnissen und Bescheinigungen
- Partnerschaftliche Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
- Verantwortlichkeit für die erfolgreiche Vorbereitung und Durchführung von Audits im HR-Bereich
- Sonstige HR-Projekte (HR-Tätigkeiten in Zusammenarbeit mit Arbeitssicherheit, etc.
Ihr Profil und Ihre Kompetenzen
Was wir Ihnen bieten können
Warum bei FORVIA anfangen?
FORVIA ist der weltweit siebtgrößte Automobiltechnologiezulieferer, der es sich zur Aufgabe gemacht hat, die Mobilität der Zukunft sicher, smart, komfortabel und nachhaltig zu gestalten. Wir bündeln Fachwissen in den Bereichen Elektronik, saubere Antriebstechnologien, Beleuchtung, Innenausstattung, Sitze und Lifecycle-Solutions, um den Wandel in der Automobilindustrie voranzutreiben.
Mit einer mehr als hundertjährigen Geschichte sind wir globaler Automobiltechnologiezulieferer und beschäftigen mehr als . Mitarbeitende in 43 Ländern. FORVIA- Technologien sind weltweit in jedem zweiten Fahrzeug eingebaut.
Nachhaltige Mobilität steht bei uns an erster Stelle. Daher haben wir uns dazu verpflichtet, bis spätestens das CO2-Netto-Null Ziel zu erreichen. Im Juni sind wir als erster Automobiltechnologiekonzern weltweit mit dem SBTI Net-Zero Standard zertifiziert worden.
Mit unseren technologischen Innovationen und dem Ziel, das Bedürfnis nach Nachhaltigkeit in der Automobilindustrie zu verändern, liefern wir personalisierte und nachhaltige Mobilitäts-Lösungen für alle Verkehrsteilnehmenden.