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Hr controller Jobs in Erlangen

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Hr controller • erlangen

Zuletzt aktualisiert: vor 11 Stunden

HR Administrator & People Analyst - Dein Einstieg in modernes HR (m/w/d)

MOD Education GmbHErlangen, Bayern, DE

Masters of Digital (MOD Education).AZAV-zertifizierter Bildungsträger mit Schwerpunkt auf digitalen Weiterbildungen.Unsere Kurse richten sich an Menschen, die aktuell arbeitssuchend sind und ihre C... Mehr anzeigen

Manager HR (m/f/d)- Scheinfeld (temp until Aug 2027)

adidasHerzogenaurach, Bayern, DE

Zweck & Gesamtrelevanz für die Organisation.Als HR Business Partner (m/w/d) innerhalb unseres HR-Teams in Herzogenaurach bist Du vertrauensvoller Berater für das Leadership Team unseres Distributio... Mehr anzeigen

Controller (m/w/d)

Helmi Göttler GmbHErlangen

Im Rahmen der er auf 14 Monate befristeten Arbeitnehmerüberlassung suchen wir.Sehr gute Weiterentwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten.Strukturierte Einarbeitung in die bestehenden Prozesse und S... Mehr anzeigen

Personalleiter / HR Manager (m/w/d)

Heiserv GmbHFürth, Bayern

Personalleiter / HR Manager (m/w/d) .Unser Auftraggeber ist ein etabliertes mittelständisches Unternehmen aus dem industriellen Umfeld in der Metropolregion Nürnberg.Dabei arbeiten Sie eng mit de... Mehr anzeigen

Specialist HR Services & Operations (m/w/d)

UVEX WINTER HOLDING GmbH & Co. KGFürth, Bavaria, Germany

Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – begleiten Sie unsere Kolleg:innen auf ihrer Employer Experience.In unserem HR-Team arbeiten Sie eng mit Mitarbeitenden aus gewerblichen, technischen und ka... Mehr anzeigen

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Quereinstieg KI Specialist – 100 % remote, ohne Vorkenntnisse (m/w/d)

LearnWise GmbH für Aus- und WeiterbildungErlangen, DE
Homeoffice

LearnWise GmbH für Aus- und Weiterbildung.Die LearnWise Academy ist ein AZAV-zertifizierter Bildungsträger mit Fokus auf praxisnahe Weiterbildungen in digitalen Zukunftsbereichen.Wir unterstützen a... Mehr anzeigen

Werkstudent (m/w/d) Recruiting & HR

Burner Marketing GmbHErlangen, Bavaria, Germany
Quick Apply

Unser Treibstoff ist ein Kollektiv aus echten Machern, bei dem gegenseitiger Support und das Erreichen von Meilensteinen Hand in Hand gehen.Unser Headquarter dient dabei als kollaborativer Workspac... Mehr anzeigen

 • Neu!

Stellvertretender Leiter Payroll (w/m/d)

Global Business ServicesErlangen, Bayern, DE

Siemens mit einer der größten Payroll-Organisationen Deutschlands bietet ein komplexes Umfeld mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten.Stellvertretender Leiter Payroll (w/m/d).Treiber für die Weit... Mehr anzeigen

Stellvertretender Leiter Payroll (w/m/d)

Siemens AGErlangen, Bayern, DE

Siemens mit einer der größten Payroll-Organisationen Deutschlands bietet ein komplexes Umfeld mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten.Stellvertretender Leiter Payroll (w/m/d).Treiber für die Weit... Mehr anzeigen

Fullstack - Softwareentwickler (m/w/d)

Artschwager + Kohl Software GmbHHerzogenaurach, Bavaria, Germany
Quick Apply

Nie wieder langweilige Programmierarbeiten - Traumjob als IT Softwareentwickler/in.Entwicklung der Softwarearchitektur einbringen, diese programmieren und fehlerfrei testen möchten – gemeinsam in e... Mehr anzeigen

HR-Telefonist (m/w/d)

Expectleads GmbHErlangen, Bavaria, Germany
Quick Apply

Wir verstehen uns als eine Fusion aus Agentur und Unternehmensberatung.Bei uns lebst du die Mischung aus Kreativität, Strategie und Beratung.Team aus - jede Person verfolgt hier ambitionierte Ziele... Mehr anzeigen

HR-Mitarbeiter (m/w/d)

I. K. HofmannFürth, Bayern

Sie bringen fundiertes Know-how im.Freude daran, HR-Prozesse aktiv mitzugestalten?.Ihren Stärken, Sie arbeiten gerne in einem engagierten Team und sind im Raum Fürth ansässig?  Dann verst... Mehr anzeigen

Junior HR Business Partner / Agile Coach (m/w/d) – Quereinstieg

mycareernow GmbHErlangen, DE

AZAV zertifizierter Bildungsträger mit klarem Fokus auf Projektmanagement und Künstliche Intelligenz.Unsere praxisnahen Weiterbildungen bereiten dich gezielt auf den nächsten Karriereschritt vor – ... Mehr anzeigen

HR-Business-Partner/Personalreferent (m/w/d)

Hofmann PersonalFürth, Bayern

Kompetente Beratung und Begleitung von Führungskräften in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen.Ganzheitliche Verantwortung für den Employee Lifecycle – von der Einstellung bis zum Austritt... Mehr anzeigen

HR Business Partner (w/m/d)

Schneider ElectricHerzogenaurach, Germany

Arbeiten bei Schneider Electric – We are your Energy Technology Partner Schneider Electric ist der Ort, an dem Deine Arbeit echten Impact schafft.Indem wir die Welt elektrifizieren, automatisieren ... Mehr anzeigen

Working Student (f/m/d) Gas Services HR Team

Siemens EnergyErlangen, de

Working Student (f/m/d) Gas Services HR Team.Mode of Employment: Part-time / Fixed Term.Every day is different! In this role, you will provide central support to the entire Global HR team, from our... Mehr anzeigen

Spezialist Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d) in Teilzeit

UVEX GROUP GmbHFürth, Bayern, DE

Betriebsrestaurant uvexeria: Freuen Sie sich auf täglich wechselnde Gerichte – vegetarisch, mit Fleisch oder Fisch – in unserem Betriebsrestaurant in Fürth.Von Currywurst bis Ricotta-Salbei-Cannell... Mehr anzeigen

Häufig gestellte Fragen
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HR Administrator & People Analyst - Dein Einstieg in modernes HR (m/w/d)

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MOD Education GmbHErlangen, Bayern, DE
Vor 5 Tagen
Stellenbeschreibung

MOD Education GmbH

Masters of Digital (MOD Education) ist ein AZAV-zertifizierter Bildungsträger mit Schwerpunkt auf digitalen Weiterbildungen. Unsere Kurse richten sich an Menschen, die aktuell arbeitssuchend sind und ihre Chancen auf dem Arbeitsmarkt nachhaltig verbessern möchten. Über einen Bildungsgutschein der Bundesagentur für Arbeit oder des Jobcenters können Teilnehmende - bei Vorliegen der individuellen Voraussetzungen - kostenfrei an unseren Weiterbildungen teilnehmen.


In unseren praxisnahen Programmen vermitteln erfahrene Dozent:innen aktuelles Wissen aus den Bereichen digitales Marketing, HR und weiteren Zukunftsfeldern. Ziel ist, die Teilnehmenden gezielt auf ihren beruflichen Neustart im digitalen Umfeld vorzubereiten - mit echten Tools, realitätsnahen Aufgaben und individueller Betreuung.

Wir glauben an lebenslanges Lernen und daran, dass jede Person eine faire berufliche Perspektive verdient. Deshalb unterstützen wir unsere Teilnehmenden nicht nur während der Weiterbildung, sondern stärken auch Selbstvertrauen, digitale Kompetenzen und Jobsicherheit für die Zukunft.

Das erwartet dich

Diese Weiterbildung hat das Ziel, dich praxisnah auf eine konkrete berufliche Rolle im Digitalbereich vorzubereiten und dir aktuelles Fachwissen sowie direkt anwendbare Skills zu vermitteln. Nach Abschluss bist du bestmöglich darauf vorbereitet, in diesem Berufsfeld durchzustarten und deine Karriere weiterzuentwickeln.

Weiterbildungsschwerpunkte

  • Du lernst, administrative Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycle digital abzubilden – Personalstammdaten, digitale Personalakte, Fristen- und Compliance-Management.
  • Du arbeitest praxisnah mit einem echten HR-System (Personio) und setzt darin die wiederkehrenden Routinen der People Administration selbst um.
  • Du identifizierst relevante HR-Kennzahlen, bereitest Daten auf und erstellst adressatengerechte Reports, die Managemententscheidungen unterstützen.
  • Du entwickelst transparente Vergütungssysteme, führst Stellenbewertungen durch und gestaltest Benefits und Zusatzleistungen zur Mitarbeiterbindung.

Unsere MOD Academy bietet dir eine innovative, didaktisch fundierte Lernumgebung mit Live-Sessions, interaktiven Übungen und praxisnahen Projekten. Du lernst online und ortsunabhängig - begleitet von erfahrenen Dozierenden aus der Praxis, die dich während der gesamten Weiterbildung unterstützen. So kannst du dich Schritt für Schritt fachlich weiterentwickeln und dich optimal auf deinen nächsten Karriereschritt vorbereiten.

Dein Profil

Du bist arbeitslos gemeldet, verfügst über ein gutes Sprachgefühl und möchtest dich weiterbilden? Dieser Kurs bietet dir die perfekte Basis dafür!


Persönliche Voraussetzungen

  • Deutschkenntnisse mindestens auf B2-Niveau
  • Interesse an digitalen Inhalten
  • Lernbereitschaft, analytisches Denken und Textsicherheit
  • Arbeitslos gemeldet für die Förderung durch den Bildungsgutschein

Technische Voraussetzungen

  • Grundlegende PC- oder Tablet-Kenntnisse
  • Einen eigenen Laptop, PC oder ein Tablet/iPad
  • Stabiles Internet
  • Eine ruhige und geeignete Homeoffice-Umgebung

Deine Vorteile

  • 100% Förderung: Dein Kurs wird vollständig über den Bildungsgutschein finanziert
  • Flexibles Lernen: Ein Start ist jederzeit möglich, Inhalte dauerhaft verfügbar
  • Individuelle Betreuung: Interaktive 1:1-Sessions mit unseren Expert:innen
  • Praxisorientiertes Lernen: Reale Aufgaben & anwendungsbezogene Projekte
  • Anerkannte Zertifikate: Erhalte anerkannte Zertifikate als Nachweis deiner Expertise