Hr director Jobs in Bernau a.Chiemsee

Das 1866 gegründete Unternehmen Hamberger ist heute mit 2.600Mitarbeitern ein marktführender Hersteller von Bodenbelägen ausHolz und WC-Sitzen. Der Exportanteil des Unternehmens beträgt 50%und geht in mehr als 90 Länder. Die international aufgestellteFirmengruppe erwirtschaftet jährlich einen Umsatz von ca. 325 Mio.€ und gehört zu den bedeutendsten Arbeitgebern in der RegionRosenheim. Hamberger Flooring hat sich seit 1950 mit ihrerBodenbelagsmarke HARO im Bereich Parkett zum Marktführer inDeutschland entwickelt. Zum Produktportfolio gehören auch Laminat-und Designböden sowie Korkböden. Die Marke HARO steht für Qualität,Leidenschaft und Verantwortung und vermittelt klar, persönlich undlebendig das, wofür das Unternehmen steht : Natürlich schöne Böden.Seit 1912 fertigt Hamberger WC-Sitze und ist der größteWC-Sitz-Hersteller Europas mit Produktionsstandorten inDeutschland, Bulgarien und China. Wir suchen zum baldigen Eintritteine / n Leiter Personal / HR Director (m / w / d) Ihre Aufgaben : Sieübernehmen die Verantwortung für die operative und strategischeAusrichtung, sowie die Führung des Personalbereichs, einschließlichPersonalplanung, Recruiting, Personalentwicklung,Personalbetreuung, Entgeltabrechnung, Ausbildung, betrieblichesGesundheitsmanagement sowie den Empfang. Sie sind Ansprechpartnerund Berater für die Geschäftsführung, Führungskräfte, dieBetriebsräte und Mitarbeitende in allen personalrechtlichenFragestellungen. Sie erarbeiten, verhandeln und schließenBetriebsvereinbarungen ab und stellen eine konstruktiveZusammenarbeit mit den Betriebsräten und der Gewerkschaft sicher.Eine effiziente Personal- und Kostenplanung und dasPersonalcontrolling sind Grundlage für Ihre Tätigkeiten, sowie eingezieltes Bewerbungs- und Talentmanagement. Sie stellen dieEinhaltung von arbeitsrechtlichen Bestimmungen, Vorschriften undinternen Richtlinien sicher. Ihr Profil : Sie verfügen über einemehrjährige Berufserfahrung in der Personalwirtschaft mitFührungsverantwortung, idealerweise auch im internationalenKontext. Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlosseneUniversitäts- oder Fachhochschulausbildung, z.B. inBetriebswirtschaftslehre, (Wirtschafts)-Ingenieuwesen oderRechtswissenschaften, idealerweise mit HR-Schwerpunkt. Sie konntenErfahrungen in einem professionell geführten, idealerweiseproduzierenden Industrieunternehmen mit maßgeblicherVertriebsorganisation sammeln. Folgende Kenntnisse und Erfahrungensetzen wir voraus : Anwendung von HR-Systemen (insbesondere SAP R-3und SAP Success Factors) Aktueller Kenntnisstand des ArbeitsrechtsNutzung von innovativen Personalinstrumenten. Sie haben Freudedaran aktiv Veränderungsprozesse voranzutreiben und setzen hiergezielt Ihre fundierten Kenntnisse im Projektmanagement und IhreModerationskompetenz ein. Sie konnten bereits Erfahrungen in derZusammenarbeit mit Betriebsräten und Gewerkschaften sammeln.Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzenwir voraus, weitere Fremdsprachenkenntnisse sind wünschenswert. Daserwartet Sie bei uns : Sie erhalten eine attraktive außertariflicheVergütung inklusive Dienstwagen zur privaten Nutzung. Sie arbeitenim oberbayerischen Voralpenland in bergnaher Umgebung mit hohemFreizeitwert. Sehr gute Verkehrsanbindung und kostenloseParkmöglichkeiten vor Ort. Flexible Arbeitszeiten ermöglichen esIhnen, Privates und Beruf miteinander zu verbinden. Sie entwickelnsich mit und in unserem Unternehmen weiter – wir unterstützen Siedabei durch individuelle Fortbildungsangebote. Es erwartet Sie einangenehmes und offenes Arbeitsumfeld in einem freundlichen,sympathischen und motivierten Team. Wir kümmern uns um IhreGesundheit (Betriebliches Gesundheitsmanagement und JobRad-Leasing,Betriebsarzt) und sie können das Angebot Corporate Benefits nutzen.Sie wollen Ihre neuen Kolleginnen und Kollegen nun so schnell wiemöglich kennenlernen und Teil unserer langjährigenErfolgsgeschichte werden? Dann freuen wir uns auf Ihreaussagekräftigen Bewerbungsunterlagen einschließlich Lebenslauf.Kontakt Nina Ernst Recruiting n.ernst@hamberger.de +49 (8031)700-158 Amarin Knepper Recruiting a.knepper@hamberger.de +49 (8031)700-78159 Standort Stephanskirchen Hamberger Service GmbHRohrdorfer Str. 133 83071 Stephanskirchen www.hamberger.de