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Hr director Jobs in Geislingen

Zuletzt aktualisiert: vor 2 Tagen
HR Business Partner

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Solvus GmbH & Co. KGBaden-Württemberg, de
Unser Mandant ist einer der führenden Abrechnungs- und Finanzdienstleister im deutschen Gesundheitswesen.Seit mehreren Jahrzehnten erleichtert das Unternehmen die Verwaltung ihrer Kunden, schafft d...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 15 Tagen
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Director Medical Affairs - Gastroenterology (w / m / d)

Director Medical Affairs - Gastroenterology (w / m / d)

SciProBaden-Württemberg, Germany
Ein weltweit führendes Pharmaunternehmen mit breiter Pipeline sucht derzeit einen engagierten und erfahrenen Director Medical Affairs (w / m / d) für den Bereich der Gastroenterologie.Unterstützung der...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 2 Tagen
Werkstudent HR (gn) in Waldbronn

Werkstudent HR (gn) in Waldbronn

SRH Gesundheitszentren Nordschwarzwald GmbHBaden-Württemberg, DE
Zur Verstärkung unseres Teams der Abteilung Personal suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Werkstudent w / m / d. Eine verantwortungsvolle, in die Zukunft gerichtete Aufgabe mit vielseitigen Ge...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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IT-Systemberater (w / m / d) - System Engineering / Admin, Consulting, Ingenieur

IT-Systemberater (w / m / d) - System Engineering / Admin, Consulting, Ingenieur

aventiniGöppingen, DE
Marktsegment mit langfristigem Zukunftspotential.Produktinnovation mit bestem Preis / Leistungsverhältnis.Möglichkeit erfolgsorientierter Gehaltsmodelle. Entscheidungswege und flache Hierarc...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 6 Tagen
Director, Global Enterprise Marketing

Director, Global Enterprise Marketing

TeamViewerGöppingen, BW, DE, 73033
A dynamic and experienced Director of Enterprise Marketing to lead our global marketing strategy and plan targeting large enterprise clients. This role is crucial for driving the growth and visibili...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR-Allrounder (m / w / d)

HR-Allrounder (m / w / d)

SÜLZLEBaden-Württemberg
Unterstützung bei administrativen und organisatorischen Aufgaben im HR-Bereich.Organisation und Begleitung von Maßnahmen zur Aus- und Weiterbildung im Bereich Personalentwicklung.Betreuung und Bera...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 19 Tagen
Director Corporate Legal (w / m / d)

Director Corporate Legal (w / m / d)

HARTMANNGeislingen an der Steige, DE
Bei HARTMANN geht es uns darum, zu.Wir unterstützen Fachkräfte im Gesundheitswesen, damit sie sich auf das konzentrieren können, was wirklich wichtig ist : das Leben der Menschen positiv zu beeinflu...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 6 Tagen
Production Director.

Production Director.

Games Jobs DirectBaden-Württemberg
Skillsearch is helping a games studio find a Production Director to join their collaborative team in Offenburg, Germany.The full-time Production Director role comes with a generous salary and many ...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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HR Referent für personelle Sonderaufgaben (gn) in Bad Urach

HR Referent für personelle Sonderaufgaben (gn) in Bad Urach

Enzensberg KlinikgruppeBaden-Württemberg, DE
Quick Apply
HR Referent für personelle Sonderaufgaben (m / w / d).HR Referent für personelle Sonderaufgaben (m / w / d).Immanuel-Kant-Straße 33, 72574 Bad Urach, Deutschland. HR Referent für personelle Sonderaufgaben (...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Business Partner (m / w / d)

HR Business Partner (m / w / d)

WMFGeislingen / Steige
HR Business Partner (m / w / d)241605.Festanstellung|Unbefristet|Vollzeit|Erfahrungsstand : mind.Europa-Deutschland-Baden-WürttembergStadt : Geislingen / Steige. Schreiben Sie mit uns (Ihre) Geschichte.Wer an...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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Global Business Unit Director Textile Industry (m / f / d) Global Sales Role with a technology leader in the textile industry

Global Business Unit Director Textile Industry (m / f / d) Global Sales Role with a technology leader in the textile industry

TOPOS Personalberatung GmbHBaden-Württemberg
Global Business Unit Director Textile Industry (m / f / d) Global Sales Role with a technology leader in the textile industryOur client stands for intelligent textile products and innovative concepts.I...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Generalist als HR Manager in Industrieunternehmen Großraum Stuttgart (m / w / d)

HR Generalist als HR Manager in Industrieunternehmen Großraum Stuttgart (m / w / d)

Hanseatische PersonalkontorGroßraum Stuttgart
Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mit¬ar¬bei¬tern aller Standorte in sämtlichen personalrelevanten, vergütungs-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Fragestel¬lungen sowie Ansp...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Business Partner Germany

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ArcelorMittalBaden-Württemberg, Germany
ArcelorMittal BD Recycling is looking for an HR Generalist to support the company in two areas : 1.HR policies and procedures in selected HR areas 2. Work location of the position is possible in Eppi...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Business Partner (m / f / d)

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HaysBaden-Wurttemberg
Employment with Hays Professional Solutions GmbH Baden-Wurttemberg Start date : asap Reference number : 769653 / 1.Diesen Job teilen oder drucken. Consulting with line management and provide daily HR gu...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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HR Business Partner

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Solvus GmbH & Co. KGBaden-Württemberg, de
Vor 15 Tagen
Stellenbeschreibung

HR Business Partner

Unser Mandant ist einer der führenden Abrechnungs- und Finanzdienstleister im deutschen Gesundheitswesen. Seit mehreren Jahrzehnten erleichtert das Unternehmen die Verwaltung ihrer Kunden, schafft durch Forderungsmanagement Liquidität und garantiert die Sicherheit vor Forderungsausfällen. Qualitativ hochwertige Dienstleistungen, eine hohe Kundenorientierung sowie ausgereifte IT-Systeme bilden dabei die Grundlage des fortwährenden Unternehmenserfolgs. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen leidenschaftlichen Personaler in der Rolle des ganzheitlichen HR Business Partners. Den zukünftigen Positionsinhaber erwarten spannende, abwechslungsreiche Aufgaben und ein Unternehmen, das für Sympathie, Empathie und Kompetenz steht.

Aufgaben

  • Direkter Ansprechpartner eines festgelegten Mitarbeiterkreises hinsichtlich aller personalrelevanten Themen sowie bei allen arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
  • Ganzheitliche Steuerung und Umsetzung des Rekrutierungsprozesses neuer Talente
  • Unterstützung der Führungskräfte bei der Umsetzung von Veränderungsprojekten und der Organisationsentwicklung
  • Durchführung individueller Personalmaßnahmen
  • Projektmanagement
  • Kontinuierliche Überprüfung und Optimierung der HR-Prozesse

Anforderungen

  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium sowie mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
  • Leidenschaft für HR-Themen, gepaart mit einem ausgeprägten Gespür für Menschen und treffsicherer Besetzungsstrategie
  • Umfassendes Fachwissen im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Überzeugendes, professionelles Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit auf allen Hierarchieebenen
  • Hohe Belastbarkeit sowie eigenständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise