Hr director Jobs in Merzenich
HR Business Partner : in
rigipsAlemanha , North Rhine-Westphalia
Associate Commercial Director Perfumery & Beauty
DSMKerpen, Germany- Gesponsert
- Neu!
IT Team Manager Business Applications (m / w / d)
Enrichment Technology Company LimitedJülich
Ausbildung : Elektroniker / in (m / w / d) für Betriebstechnik für 2025
GKD – Gebr. Kufferath AGDüren, DE
Werksstudent HR (m / w / d)
SonocoMerzenich, DEU- Gesponsert
Werkstudent w / m / d im zentralen HR-Team
Computacenter AG & Co. oHGKerpen, Germany- Gesponsert
Kaufmännischer Sachbearbeiter (m / w / d) Spedition
HR UNIVERSAL GmbHKerpen, Germany
Personalreferent (m / w / d)
GeCa HR Solutions GmbHNordrhein- Westfalen, de
Head of Global People Analytics (m / f / d)
Frazer JonesNordrhein-Westfalen
HR Service Partner (m / w / d)
Berner GroupNordrhein-Westfalen
Senior HR Business Partner (m / w / d)
JM Huber CorporationBergheim, DE
Senior Recruiter / HR-Business Partner (m / w / d)
HaysNordrhein-Westfalen
HR-Manager (m / w / d)
Klinikum WestfalenNordrhein-Westfalen, DE
Personalreferent / HR Generalist (m / w / d)
fair office AachenDüren, de
Werkstudent HR Services
Consors FinanzWestfalen, Nordrhein, DE- Gesponsert
Praktikum oder Praxissemester im Personal- / HR-Bereich(w / m / d)
Forschungszentrum Jülich GmbHJülich bei Köln, Germany
Werkstudent (m / w / d) Personalwesen
saint_gobain_groupAlemanha , North Rhine-Westphalia
HR Specialist
ISG International Service GroupNorth Rhine-Westphalia
Sales Director (m / w / d)
Werken bij STARNordrhein-WestfalenHR Business Partner : in
rigipsAlemanha , North Rhine-WestphaliaContamos com você para
- Verantwortung übernehmen & ‚Kümmern‘ :
Steuerung und Umsetzung aller operativen HR-Prozesse unter Einhaltung der geltenden arbeitsrechtlichen Bestimmungen sowie bestehender Betriebsvereinbarungen am Standort mit ca. 130 Mitarbeitenden; kompetente und lösungsorientierte Zusammenarbeit und Beratung der Führungskräfte in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
Mitarbeit bei der Neu- und kontinuierlichen Weiterentwicklung, Standardisierung und Digitalisierung der an den Unternehmenszielen ausgerichteten HR-Prozesse, Verantwortung für das Recruiting von Fachkräften von der Stellenanforderung bis zur Vertragsunterzeichnung
Mitwirkung in HR-Projekten sowie Übernahme von Sonderaufgaben, aktive Gestaltung und Mitwirkung bei Change-Prozessen
Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit anderen HR-Bereichen des Unternehmens, Fachabteilungen, Arbeitnehmervertretungen und externen Dienstleistern
Este trabalho é para você?
Hochschulabschluss mit Schwerpunkt Personal oder kaufmännische Ausbildung mit zusätzlicher fachbezogener Weiterbildung, z.B. Personalfachkauffrau / -mann IHK
Mehrjährige Berufserfahrung in der Rolle als HR Business Partner, idealerweise in einem Industrieunternehmen mit Produktion
Kenntnisse im Bereich Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht erforderlich; Kenntnisse in der Anwendung von SAP HR
Kommunikationsstärke, hohe Leistungsbereitschaft, „Macher-Mentalität", Flexibilität, Offenheit im Umgang mit Veränderungen, Spaß an kontinuierlicher Weiterentwicklung und Teamarbeit
eigenverantwortliche, selbständige und strukturierte Arbeitsweise
Englischkenntnisse wünschenswert
Estamos prontos para recebê-lo
Seit mehr als 350 Jahren haben sich unsere Werte nicht verändert. Bei uns bedeutet Arbeit, im Einklang mit unseren Verhaltensprinzipien und menschlichen Grundwerten zu stehen. Zuhören, Austausch, Fürsorge, Solidarität, Vertrauen und Respekt vor Unterschieden sind der Kern unserer Unternehmenskultur.