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Hr operations specialist Jobs in Calau

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Personalsachbearbeiter (w / m / d)

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MEDICLINBurg (Spreewald)
Organisation und Durchführung des gesamten Bewerberprozesses gem.Sie unterstützen, begleiten und beraten Führungskräfte während des gesamten Personalprozesses (Personalplanung, Personalauswahl, Onb...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Personalsachbearbeiter (m / w / d) mit Lohn und Gehalt

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Page PersonnelBrandenburg
Schneller Einstieg in ein spannendes Umfeld.Unser Unternehmen ist ein führender Anbieter im Bereich Recycling und Umweltmanagement. Wir setzen uns dafür ein, wertvolle Ressourcen zu schonen und die ...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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Sicherheitsdienstmitarbeiter mwd im Logistiklager

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Regional Business Manager (gn) Biosimilar

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Als global führendes Unternehmen arbeiten wir in den Bereichen Beratung, Healthcare Communications, kommerzielle Dienste, Patientenlösungen und Medical Affairs eng mit unseren Kunden zusammen.Mitar...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Sicherheitsdienstmitarbeiter (m / w / d) im Logistiklager

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Securitas DeutschlandLübbenau, Brandenburg, Germany
Durchführung regelmäßiger Streifengänge mit Zustandskontrollen und Schließdiensten.Die Aufrechterhaltung der allgemeinen Sicherheit und Ordnung . Einleitung entsprechender Maßnahmen zur Gefahre...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 25 Tagen
Software Architect

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NEVIS SecurityBrandenburg
The Software Architect provides technical leadership and guidance for engineering teams in order to define software architecture and technology strategy. They work with the engineering, product mana...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Generalist (m / w / d)

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HaysBrandenburg
Festanstellung durch unseren Kunden Brandenburg Startdatum : sofort Referenznummer : 767945 / 1.Diesen Job teilen oder drucken. Bei meinem Mandanten handelt es sich um ein internationales, produzierende...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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Personalsachbearbeiter (w / m / d)

Personalsachbearbeiter (w / m / d)

MEDICLINBurg (Spreewald)
Vor 30+ Tagen
Stellenbeschreibung

Ihre Aufgaben

  • Organisation und Durchführung des gesamten Bewerberprozesses gem. Konzernvorgaben
  • Sie unterstützen, begleiten und beraten Führungskräfte während des gesamten Personalprozesses (Personalplanung, Personalauswahl, Onboarding, Personalentwicklung, usw.)
  • Ansprechpartner für alle Mitarbeiter in personellen Angelegenheiten
  • Erstellung von Arbeitsverträgen, Vereinbarungen, Zeugnissen, Bescheinigungen usw.
  • Erledigung der Korrespondenz
  • Stammdatenpflege im Zeit-Management-System Time-Office, Lohnabrechnungssystem Loga sowie IMED
  • Bearbeitung der Unterlagen für die monatliche Lohnabrechnung und Weiterleitung an die Entgeltabteilung
  • Erstellung von Personalstatistiken
  • Dokumentation von Mitarbeitergesprächen
  • Verwaltung der Wohnungen für Praktikanten
  • Einleitung von Beteiligungsverfahren gem. BetrVG; Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
  • Sie unterstützen bei der Umsetzung von strategischen HR-Themen, wie der Standardisierung und Digitalisierung von Prozessen
  • Organisation der jährlichen Fort- und Weiterbildungsplanung
  • Erstellen von Weiterbildungsvereinbarungen
  • Abrechnung von Reisekosten
  • Zusammenarbeit mit Kostenträgern, Agentur für Arbeit, Bildungsträgern usw.

Ihr Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (idealerweise Fachkraft Personalwesen, Personalfachkaufmann / Personalfachkauffrau)
  • Berufserfahrung als Personalsachbearbeiter, idealerweise im Gesundheitswesen
  • Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Entgeltabrechnung und Vertragsgestaltung
  • Gute Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Routinierter Umgang mit MS Office, idealerweise Kenntnisse in den Systemen Time Office, Loga, IMED
  • Selbständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten sowie hohe Serviceorientierung und Verantwortungsbewusstsein
  • Wir bieten Ihnen

  • Eine vielseitige und abwechslungsreiche Aufgabenstellung
  • konzernweite, geförderte Qualifizierungsmöglichkeiten
  • Eine attraktive Vergütung inkl. Urlaubsgeld sowie betriebliche Sozialleistungen
  • Betriebliche Altersversorgung
  • Zusammenarbeit im Team
  • Mitarbeitervergünstigungen bei namhaften Anbietern über corporate benefits
  • Jobrad
  • Die vorliegende Stelle ist für schwerbehinderte Bewerber (w / m / d) geeignet.