Dafür brauchen wir Sie
- Nautischer Informationsfunk:
Entgegennehmen, Aufarbeiten und Verbreiten von Bekanntmachungen
- Melde- und Informationssystem Binnenschifffahrt:
Entgegennehmen von Meldungen der Schifffahrt über Gefahrgut und Sondertransporte
Annahme von Havariemeldungen, Einleiten von Sofortmaßnahmen, Auskünfte zu Gefahrgut
Annahme von Notrufen und Alarmierung von Rettungskräften
Ihr Profil
Das sollten Sie unbedingt mitbringen:
- Großes Patent (Rheinpatent) oder Unionspatent
oder
- Fortbildung „zur Schichtleiterin / zum Schichtleiter an Schleusenbetriebsstellen und Leitzentralen“ und die Bereitschaft, sich weitere Kenntnisse über die Binnenschifffahrt (Verkehrsvorschriften, Nautik, Strecke, Technik) anzueignen.
Das zeichnet Sie aus:
- Nautische Erfahrung
- Streckenkenntnisse auf dem Rhein und westdeutsche Kanäle
- UKW-Sprechfunkzeugnis, bzw. die Bereitschaft zum Erwerb des Zeugnisses
- Aktuelle Kenntnisse über das Gefahrgutrecht (ADN)
- Radarpatent
- PC- Kenntnisse
- Team-, Kommunikations-, und Konfliktfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit
- Fähigkeit und Bereitschaft zu sorgfältiger Arbeitsweise und systematischem / eigenverantwortlichem Handeln
- Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit in der deutschen Sprache (mind. Sprachniveaustufe C2 „Annähernd Muttersprache“)
Das bieten wir Ihnen
- Die Eingruppierung erfolgt je nach Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 8 TV EntgO Bund, zuzüglich einer Wechselschichtzulage in Höhe von z.Zt. 200,- € monatlich und Zuschläge für geleistete Nacht-, Sonntags- und Feiertagsarbeit.
- Attraktive Jahressonderzahlung im November gemäß TVöD (Bund)
- Arbeitgeberzuschuss zur Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes, zum Deutschland-Job-Ticket und zur vermögenswirksamen Leistung
- 30 Arbeitstage Erholungsurlaub + Zusatzurlaub für Wechselschichtarbeit
- Umfangreiches Angebot an bedarfsgerechter Fort- und Weiterbildung
- Kostenlose Parkplätze am Dienstgebäude
Besondere Hinweise
Für externe Beamtinnen und Beamte stehen keine Planstellen zur Verfügung.
Mittelfristig wird der Arbeitsplatz der Revierzentralen nach Koblenz verlagert.
Der Dienstposten ist nicht zur Besetzung mit Teilzeitbeschäftigten geeignet.
Frauen werden verstärkt zur Bewerbung aufgefordert und werden bei gleicher Qualifikation nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt. Den Belangen des Bundesgleichstellungs-gesetzes wird hierbei Rechnung getragen.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
Tauglichkeit zur Schichtarbeit muss gegeben sein
Die Bewerbung von Menschen aller Nationen wird begrüßt.
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.