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Mentis International Human Resources GmbHStolberg, Nordrhein-Westfalen, GermanyAttraktive Topposition für mittelstandsorientierten, kommunikationsstarken und innovativen After-Sales-Profi mit ausgeprägter vertrieblicher Expertise!
Ihre Ansprechpartner
- Inka Liebel und Florian Wech
- Tel. : 09 11 /
- E-Mail :
- Kennziffer (und Postanschrift)
- 241202-J
- Mentis International Human Resources GmbH
- Arminiusstraße 3
- 90402 Nürnberg
- Internet :
- www.mentis-consulting.de
Positionsbezeichnung
Qualifikationsprofil
abgeschlossenes technisches Studium zum Diplomingenieur im Maschinenbau oder im Wirtschaftsingenieurwesen, alternativ vergleichbare Ausbildung z. B. als Techniker und entsprechende zusätzliche Qualifikationen
mehrjährige, einschlägige Erfahrung als Leiter im Vertriebs- und Servicemanagement in einem technologiegetriebenen, produzierenden, mittelständisch organisierten Unternehmen mit internationalen Geschäftsfeldern, idealerweise im Maschinen- und Anlagenbau
tiefergehendes Verständnis industrieller Serviceprozesse sowie von Innovationen und Entwicklungen im technischen Dienstleistungsbereich
gute Anwenderkenntnisse in den gängigen Office-Programmen sowie Erfahrungen mit modernen digitalen Tools und Prozessen im SAP ERP- / CRM-Umfeld
mehrjährige disziplinarische Führungserfahrung erforderlich
verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Führungspersönlichkeit mit der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren (,People Manager')
hervorragende Kommunikationskompetenzen sowie Verhandlungsgeschick
teamfähige, initiative, integrative und loyale Persönlichkeit
Offenheit für neue Themen sowie proaktives und lösungsorientiertes Vorgehen gepaart mit dem Willen, Abläufe und Prozesse zu hinterfragen und zu optimieren
Eigenverantwortung und hands-on Mentalität
unternehmerisch geprägtes Denken und Handeln
ausgeprägte Service- und Kundenorientierung
Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen!