Senior Consultant (w/m/d) SAP Berechtigungen

Willkommen bei indivHR, wo deine Karriere und Individualität an erster Stelle stehen. Wir sind nicht nur Experten im IT Recruiting wir sind deine persönlichen Karriereberater.

indivHR steht für individuelle Human Resources, und unser Name ist Programm. Wir begleiten dich auf dem Weg zu Deiner Traumposition, die nicht nur deinen Qualifikationen entspricht, sondern auch deine persönlichen Werte und deine Lebensvision widerspiegelt.

Mit tiefgehenden Branchenkenntnissen, einer innovativen Herangehensweise und einem Netzwerk, das aus den besten Unternehmen besteht, sind wir dein Partner bei der Suche nach einer Arbeit, die mehr als nur ein Job ist.

Vertraue auf uns, um deinen Platz in der Arbeitswelt zu finden, an dem du dich voll entfalten und deine Karriere nach deinen Vorstellungen gestalten kannst.

IndivHR weil du einzigartig bist.

Du bist kreativ und neugierig und suchst eine Herausforderung? Wir suchen die besten Spezialisten mit Spaß an Innovationen und neuen Technologien.

Unser Kunde gestaltet die digitale Transformation in der Automobilindustrie, erarbeitet innovative Prozesse und implementiert passgenaue IT-Lösungen.

Das Unternehmen vereint die Agilität und Dynamik einer Start-Up-Kultur mit der Stärke und S icherheit eines globalen Konzerns als Muttergesellschaft.

Werde Teil dieses motivierten Teams als

Senior Berater (w / m / d) SAP Berechtigungen!

Deine Aufgaben :

als Senior Consultant (m / w / d) SAP Berechtigungen :

• verantwortest Du die Erstellung, Optimierung und Umsetzung rollenbasierter Berechtigungskonzepte unter Beachtung der Segregation of dutys (SoD)
• arbeitest Du eng mit den Fachbereichen zusammen und berätst diese bezüglich der Umsetzbarkeit der Anforderungen in Hinblick auf das Rollen- und Berechtigungsmanagement
• unterstützt Du die Ansprechpartner bei Fragestellungen, sowie bei der Fehleranalyse und Bereinigung bei Berechtigungsproblemen
• betreust Du Projekte in allen Phasen - von der Konzeption, der technischen Umsetzung bis hin zum Go-Live und der Hypercare-Phase
• führst Workshops zur Ermittlung von Anforderungen durch

Was Dich ausmacht :

• Du hast Dein Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbarer Studiengänge abgeschlossen
• Du bringst mindestens 5 Jahre Erfahrung in der SAP Rollen- und Benutzerverwaltung mit
• Grundlegende Kenntnisse bei der Erstellung von FIORI Berechtigungen
• Du bringst eine hohe IT-Affinität mit
• Du hast idealerweise Erfahrung im Umgang mit GRC Access Control
• Du möchtest dein Wissen weitergeben und den internen Wissensaufbau mitgestalten
• Dein Herz schlägt für innovative Technologien und stetiges Lernen
• Deutsche Sprachkenntnisse von C1 / C2-Niveau sind für diese Stelle zwingend erforderlich

Was Dich erwartet :

Du profitierst von außergewöhnlichen Benefits : 3 Monate Entgeltfortzahlung, Jobrad, 8 Tage Weiterbildung im Jahr, Unfallversicherung, After-Work-Events (z.

B. Lasertag) sowie einem ÖPNV- und Kinderbetreuungszuschuss. Außerdem brauchst du starke Handgelenke für eine Runde Kicker ist immer Zeit!

• Dynamisches Umfeld eines Startups, eingebettet in die Sicherheit zweier globaler Konzerne (Muttergesellschaften)
• Coole KollegInnen, die out of the box denken
• Workshops, spezielle Fortbildungen
• Förderung der Spezialisierungs- und Karrierewünsche der Mitarbeiter
• Schau Dir auch diese Kurzübersicht an : https : / / indivhr.com / digitalisierung

Noch Fragen?

Nora freut sich auf Deine E-Mail an [email protected] .