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Wissenschaftliche •r Mitarbeiter •in (Doktorand •in)

Wissenschaftliche •r Mitarbeiter •in (Doktorand •in)

Bergische Universität WuppertalWitten, Nordrhein-Westfalen, Deutschland
Vor 5 Stunden
Stellenbeschreibung

Wissenschaftliche

  • r Mitarbeiter
  • in (Doktorand
  • in)

Die Bergische Universität Wuppertal ist eine dynamische, vernetzte, forschungs-orientierte Campusuniversität. Gemeinsam stellen sich hier mehr als 25.000 Forschende, Lehrende, Studierende und Mitarbeitende den Herausforderungen in Wissenschaft, Bildung, Kultur, Ökonomie, Sozialem, Technik und Umwelt.

In der Fakultät für Architektur und Bauingenieurwesen, im Lehr- und Forschungsgebiet Siedlungswasserwirtschaft, suchen wir Unterstützung.

IHRE AUFGABEN

Mitarbeit in laufenden Forschungsprojekten im Bereich Siedlungswasserwirtschaft (z. B. urbane Wasserinfrastruktur, Klimaanpassung, nachhaltige Entwässerungssysteme, Vierte Reinigungsstufe)

eigenständige Bearbeitung wissenschaftlicher Fragestellungen einschließlich Planung, Durchführung und Auswertung von Experimenten, Modellierungen oder Datenerhebungen

Verfassen wissenschaftlicher Publikationen sowie Präsentation der Ergebnisse auf Tagungen und Konferenzen

Mitwirkung bei der Beantragung neuer Forschungsprojekte

Unterstützung in der akademischen Lehre (z. B. Durchführung von Übungen, Betreuung von Studien-, Bachelor- und Masterarbeiten) im Umfang von 4 LVS

Beteiligung an der Organisation und Durchführung von Veranstaltungen und Exkursionen des Lehrstuhls

Erstellung einer Dissertation

Fachliche Einstellungsvoraussetzungen

abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom oder Master) in Bauingenieurwesen, Umweltingenieurwesen oder einem verwandten Studiengang

fundierte Kenntnisse in den Bereichen Abwassertechnik, Wasseraufbereitung, Regenwasserbewirtschaftung, Wasser- und Stoffhaushalt in urbanen Räumen

Erfahrung in der Anwendung ingenieurtechnischer Bemessungs- und Simulationsverfahren und sicherer Umgang mit einschlägiger Software

Erfahrung in wissenschaftlichem Arbeiten und Interesse an interdisziplinärer Forschung

sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Persönliche Einstellungsvoraussetzungen

selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit

Bereitschaft zur Mitarbeit in der akademischen Lehre und Betreuung von Studierenden

Es handelt sich um eine Qualifizierungsstelle im Sinne des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes (WissZeitVG), die zur Förderung eines Promotionsverfahrens dient. Die Stelle ist befristet für die Dauer des Promotionsverfahrens, jedoch vorerst bis zu 3 Jahren, zu besetzen. Eine Verlängerung zum Abschluss der Promotion ist innerhalb der Befristungsgrenzen des WissZeitVG ggf. möglich.

Beginn

  • zum nächstmöglichen Zeitpunkt
  • Dauer

    befristet bis zu 3 Jahren

    Stellenwert

  • E 13 TV-L
  • Umfang

    Vollzeit (Teilzeit ist möglich, bitte geben Sie bei der Bewerbung an, ob Sie auch bzw. nur an einer Teilzeitbeschäftigung interessiert wären)

    Kennziffer

  • 25222
  • Ansprechpartner

  • in
  • Herr Prof. Dr.-Ing. Ruben-Laurids Lange

    Bewerbungen über

  • stellenausschreibungen.uni-wuppertal.de
  • Bewerbungsfrist

    07.10.2025

    WIR BIETEN IHNEN

  • Kollegiales und wertschätzendes Miteinander
  • Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
  • 30 Urlaubstage
  • Familienfreundliche Arbeitsbedingungen
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement und UniSport

  • Arbeiten in internationalem Kontext
  • Großes Fort- und Weiterbildungsangebot
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • An der Bergischen Universität schätzen wir die individuellen und kulturellen Unterschiede unserer Universitätsangehörigen und setzen uns für Gleichstellung, Chancengerechtigkeit und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein. Bewerbungen von Menschen jeglichen Geschlechts sowie von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellten Personen sind willkommen. Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Rechte von Menschen mit einer Schwerbehinderung, bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt zu werden, bleiben unberührt.

    Bewerbungen umfassen alle notwendigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Nachweis des abgeschlossenen Hochschulstudiums, Arbeitszeugnisse, ggf. Nachweis einer Schwerbehinderung). Unvollständig eingereichte Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden!

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