Leiter (m/w/d) Konzerncontrolling / Kalkulation / Nachhaltigkeit (m/w/d) in Vollzeit
Herbert Kannegiesser GmbH
Vlotho, Nordrhein-Westfalen
Ihre Aufgaben :
- Übernahme der Führungsverantwortung und die Weiterentwicklung des Teams im Zuständigkeitsbereich, bestehend derzeit aus Festangestellten und 2 Werkstudenten
- Verantwortung für die Prozesse im Controlling (u.a. Reporting / BI, Planung, Forecast, Investitionscontrolling), sowie der Kalkulation (u.
a. Plankalkulation, Nachkalkulation)
- Leitung des Nachhaltigkeitsmanagements mit Fokus auf die Etablierung und anschließende Weiterentwicklung des Nachhaltigkeitsberichtswesens mit Blick insbesondere auf CSRD und EU-Taxonomie
- Systematische Weiterentwicklung der Systeme
- Koordination und kontinuierliche Verbesserung der Prozesse im Zuständigkeitsbereich
- Regelmäßige und situationsbedingte Bereitstellung von (Finanz-)Informationen für die Geschäftsführung, den Beirat sowie der Fachbereiche im Rahmen eines Business Partnerings
Ihr Profil :
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, Finanzwesen oder eine vergleichbare Ausbildung
- Langjährige Berufserfahrung im Konzerncontrolling, vorzugsweise in einer Führungsposition
- Erfahrung in der erfolgreichen Umsetzung von Veränderungsprozessen über Gesellschafts- und Fachbereichsgrenzen hinweg
- Kenntnisse der Controlling- und Kalkulationsprozesse in einem produzierenden Unternehmen, idealerweise im Maschinen- und Anlagenbau
- Routinierter Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen, insbesondere MS Excel und MS PowerPoint
- Erfahrung im Umgang mit SAP im FI / CO-Umfeld wünschenswert
- Englische Sprachkenntnisse für die Kommunikation im internationalen Umfeld erforderlich
- Bereitschaft für geringfügige Reisetätigkeit im In- und Ausland (
- Hohe Einsatzbereitschaft und persönliches Engagement
Wir bieten :
- Fachlichen Tiefgang und Zusammenarbeit mit erfahrenen Kollegen
- Gute Zusammenarbeit und positive Stimmung in einem diversen Team (Lebensabschnitt, Ausbildung, Arbeitszeitmodell, Geschlecht usw.)
- Moderner Führungsstil und Kommunikation auf Augenhöhe
- Veränderungsbereitschaft und Offenheit für neue Impulse
- Enge fachbereichsübergreifende Zusammenarbeit in einem Familienunternehmen mit flachen Hierarchien
- Verantwortungsvolle Aufgaben und die Möglichkeit, sich aktiv einzubringen
- Klimatisierte Büroarbeitsplätze in Büros mit maximal 4 Arbeitsplätzen
- Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten von durchschnittlich 2 Tagen / Woche
- Attraktive Möglichkeiten der betrieblichen Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei attraktiven Anbietern
- Möglichkeit des Bike-Leasings
Vor 30+ Tagen