Recruiter / Active Sourcer (m/w/d)

Hey! Ich bin Karo, Recruiterin bei Raven51 . Mit meiner Kollegin Carmen gewinne ich Menschen für die passenden Jobs : im Kundenauftrag und für unsere eigenen Fachbereiche.

Nach vier schönen Jahren verlasse ich jetzt Raven51. Hast du Lust, meine Nachfolge anzutreten? Bewirb dich jetzt bei einer der TOP-Agenturen für HR-Marketing für unseren Standort in Berlin, alternativ Frankfurt am Main oder remote .

Recruiter / Active Sourcer (m / w / d) Teilzeit bis 20 h / Woche - auch remoteVerstärke ab sofort unser Team Talent Management in Berlin .

Das ist dein Job : Als Recruiter / Active Sourcer (m / w / d) hast du den direkten Draht zu Talenten und Fachkräften - und gewinnst im Kundenauftrag und für unsere Fachbereiche neue Mitarbeiter.

Und zwar so : Planung : Du entwickelst für neue Recruiting-Projekte passende Anforderungsprofile und stimmst mit den rekrutierenden Fachbereichen und deinen Kunden die richtige Recruiting-Strategie ab.

Direktansprache : Für kritischen Positionen recherchierst du dauerhaft in Karrierenetzwerken nach geeigneten Talenten, sprichst sie an und überzeugst sie von uns als Arbeitgeber.

Bewerbungseingang : Du sichtest eingehende Bewerbungen, bewertest diese nach definierten Kriterien und leitest die besten Profile an den Fachbereich bzw.

den Kunden weiter.Kommunikation : Bei Rückfragen stehst du Kandidaten telefonisch, per WhatsApp Business oder via E-Mail zur Verfügung;

auch Interviews gehören zu deinem Aufgabenbereich.Technischer Support : Als Ansprechpartner für unser Bewerbermanagementsystem briefst du andere Nutzer zu den wichtigsten Features und zeigst ihnen unseren digitalen Recruiting-Prozess.

Diese Skills bringst du mit : Kaufmännische Ausbildung oder Studium, gerne mit Personal-Schwerpunkt Unerlässlich ist Berufserfahrung in der Bewerberauswahl sowie im Active SourcingSichere Office-Kenntnisse , insbesondere in MS Excel - Erfahrung mit einem Bewerbermanagementsystem sind ein PlusAusgeprägte kommunikative Fähigkeiten , Freude am Umgang mit anspruchsvollen Kunden und Kollegen sowie Lust auf die direkte Ansprache von KandidatenSpaß am Projektmanagement sowie Interesse daran, unsere Candidate Journeys weiterzuentwickeln und dir dabei immer wieder neue Themen zu erschließenDas bieten wir dir : Mehr Flexibilität - arbeite ganz oder teilweise von einem beliebigen Ort in Deutschland aus (einzige Voraussetzung : schnelles Internet) Mehr Sicherheit - bei einem Unternehmen mit über 50-jähriger Geschichte, das auch in Zukunft wachsen wirdMehr Mobilität - dank Zuschuss zum Jobticket und der exzellenten Anbindung unseres Berliner Büros am Checkpoint CharlieMehr Work-Life-Balance - durch 30 Tage Urlaub pro Jahr und klar geregelte Arbeitszeiten, ganz nach deinen BedürfnissenMehr Zusatzleistungen - z.

B. Mitarbeiter-Tantieme, betriebliche Altersvorsorge und kostenloses Firmen-Smartphone ab einem Jahr BetriebszugehörigkeitMehr Weiterbildung - an unserer hauseigenen Raven51 Academy und im Rahmen vielfältiger E-Learning-AngeboteBewirb dich jetzt in 2 Minuten!Nutze einfach unser Bewerbungsformular .

Wir prüfen deine Unterlagen und geben dir innerhalb von fünf Werktagen Feedback. Wenn's passt, laden dich unsere Recruiter Karo und Carmen so schnell wie möglich zum Vorstellungsgespräch ein.

Jetzt bewerbenFragen zum Prozess? Unser Recruiting-Team ist für dich da : Tel. 069 870086-422 / 069 870086-423 E-Mail : tm@raven51.

deRaven51 AG Markgrafenstraße 56 10117 Berlin www.raven51.deRaven51 AG https : / / www.raven51.de https : / / www.raven51.

de https : / / relaxx-files.raven51.de / kcenter-google-postings / kc-13356 / logo google.png2024-11-17T21 : 59 : 59.999Z PART TIMEEURYEAR null2024-10-18Berlin 10117 Markgrafenstraße 5652.5085125 13.3938621