Mitarbeiter (m/w/d) IT-Support

Über uns

Lust auf Verantwortung in der IT? Interesse an der Digitalisierung der Schulen?

Dann passen Sie vielleicht zu uns als Mitarbeiter (m / w / d) IT-Support für die Schul-IT der Rottenburger Schulen!

Wir, die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Sachgebiets Information und Kommunikation, betreuen das Netzwerk und die Arbeitsplätze der Stadtverwaltung.

Für die Rottenburger Schulen konzipieren wir die Netzwerke, die virtualisierte Serverlandschaft sowie die Clientumgebungen.

Wir sorgen für den reibungslosen Betrieb der Lehrer- und Schülergeräte : iPads, Apple TVs, Beamer, PCs, Laptops und vieles mehr.

Aufgaben

direkter IT-Ansprechpartner (m / w / d) für die IT-verantwortlichen Lehrerinnen und Lehrer sowie die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Rottenburger Schulen

Betreuung und Unterstützung im Rahmen des First-Level-Supports per Telefon, Fernwartung oder vor Ort (Hard- und Software)

Mitwirkung bei der Einführung neuer Hardware- und Software-Lösungen.

Profil

Wir erwarten von Ihnen

eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m / w / d), Informatikkaufmann (m / w / d) oder eine in der Praxis nachgewiesene vergleichbare Qualifikation

gute Kenntnisse im Betriebssystem Microsoft Windows und Microsoft Office-Produkten

möglichst Erfahrung im Supportbereich

Kenntnisse im Umgang mit Apple iOS-Geräten sind von Vorteil

hohe Einsatzbereitschaft, Serviceorientierung, Selbständigkeit, Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Neugier und Lernbereitschaft

einen PKW-Führerschein.

Wir bieten

ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst mit einem anspruchsvollen Aufgabenbereich

eine leistungsgerechte Vergütung nach Entgeltgruppe 9a TVöD mit den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen wie z.

B. einer betrieblichen Altersvorsorge bei der Zusatzversorgungskasse des Kommunalen Versorgungsverbandes Baden-Württemberg

die Anerkennung Ihrer beruflichen Erfahrungszeiten entsprechend den tariflichen Bestimmungen zu den Stufenlaufzeiten

einen Arbeitsplatz in einer modernen und bürgerorientierten Verwaltung

eine qualifizierte Einarbeitung in Ihr künftiges Aufgabengebiet

fachliche und persönliche Weiterbildungsangebote , auch im Rahmen eines umfangreichen internen Fort- und Weiterbildungsprogramms

flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung

weitere Leistungen, wie z. B. einen bedeutenden ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss (bis zu 80 % des Fahrkartenpreises), die Möglichkeit eines Job-Rades auf Leasingbasis, Betriebssport im Sportpark sowie Unterstützung bei der Wohnungssuche .

Kontakt

Für Rückfragen steht Ihnen Herr Dr. Dietmar Rapf, Leiter des Sachgebietes IuK, Tel. , gerne zur Verfügung.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bis spätestens 21. Juli 2024 online auf